2021福建莆田兒童活動(dòng)中心幼兒園新任教師招聘2名公告

http://fujian.hteacher.net 2021-03-12 17:05 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)面試

1.面試對(duì)象確定

進(jìn)入面試的報(bào)考者，按照每個(gè)崗位聘用計(jì)劃數(shù)的3倍，按筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定，筆試總成績(jī)必須達(dá)到百分制60分的最低合格線;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。若同一學(xué)科最后一個(gè)崗位比例范圍內(nèi)出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為面試對(duì)象。擬進(jìn)入面試考生名單將在市婦聯(lián)和市教育局網(wǎng)站公布。

2.資格審核

面試前，市婦聯(lián)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組將對(duì)報(bào)考者的資格條件進(jìn)行書面材料審核，資格條件的確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。進(jìn)入面試考生在資格審核時(shí)放棄或資格不符的，予以該崗位合格線以上按筆試總成績(jī)依次遞補(bǔ)一次(遞補(bǔ)對(duì)象放棄或資格不符的面試空缺名額不再遞補(bǔ))。

資格審核主要是核實(shí)報(bào)考者是否符合招聘崗位規(guī)定的報(bào)考條件，并通過查驗(yàn)有關(guān)證書、文件資料和本人身份證等方式，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。面試人選須隨帶身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)、畢業(yè)證、學(xué)士證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、教師資格證書原件及復(fù)印件各一份。屆時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生尚未領(lǐng)取畢業(yè)證、教師資格證書的，可先隨帶畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證(未辦理身份證的提供戶籍證明)原件及復(fù)印件各一份。資格條件的最終確認(rèn)以此審核為準(zhǔn)。招聘小組在嚴(yán)格審核的前提下，除發(fā)現(xiàn)考生提供虛假報(bào)考信息、騙取報(bào)考資格的或從事招聘工作的人員徇私舞弊或失職瀆職的，不再將“專業(yè)資格不符”作為面試之后該崗位申請(qǐng)遞補(bǔ)的理由。

資格審核事項(xiàng)屆時(shí)另行通知(在市婦聯(lián)及市教育局網(wǎng)站公告及市婦聯(lián)電話通知，下同)。資格審核通過者當(dāng)場(chǎng)發(fā)給面試證，考生憑面試證、有效身份證明入闈參加面試。

3.面試時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。

4.面試辦法：報(bào)考同一崗位的考生由同一批面試評(píng)委面試，并在當(dāng)天內(nèi)完成，采取五項(xiàng)技能技巧和片段教學(xué)測(cè)試相結(jié)合方式進(jìn)行。

5.面試內(nèi)容與分值

(1)五項(xiàng)技能：

具體為“彈、唱、跳、說、畫”五項(xiàng)技能測(cè)試。其中“彈”為彈奏現(xiàn)場(chǎng)抽定的現(xiàn)行教材內(nèi)歌曲一首，限時(shí)3分鐘;“唱”為清唱自選歌曲一首(唱歌詞)，限時(shí)3分鐘;“跳”為自選一段舞蹈(題材不限，伴奏帶自備，刻錄成U盤、單盤單曲)，限時(shí)3分鐘;“說”為現(xiàn)場(chǎng)抽選一個(gè)幼兒故事，限時(shí)3分鐘;“畫”為命題簡(jiǎn)筆畫(不上色，作畫工具自帶)，現(xiàn)場(chǎng)作畫，限時(shí)30分鐘。彈奏用的鋼琴、繪畫用的4開圖畫紙等由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提供。

(2)片段教學(xué)：

現(xiàn)場(chǎng)撰寫教案(限時(shí)40分鐘)，現(xiàn)場(chǎng)片段教學(xué)10分鐘，課題從面試使用教材的科學(xué)領(lǐng)域中現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取，同一課題。

上述面試分值：五項(xiàng)技能100分(每個(gè)項(xiàng)目20分)、片段教學(xué)100分(其中活動(dòng)設(shè)計(jì)30分，現(xiàn)場(chǎng)片段教學(xué)70分)。

6.面試使用的教材

《福建省幼兒園教師教育用書領(lǐng)域活動(dòng)指導(dǎo)》(大班上冊(cè)2017年8月第2版)

7.計(jì)分辦法

面試成績(jī)實(shí)行百分制，五項(xiàng)技能技巧測(cè)試和片段教學(xué)分別占總分值的50%。評(píng)分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為最后得分。成績(jī)計(jì)算按“四舍五入”保留兩位小數(shù)。超過1：1比例進(jìn)入面試的崗位面試成績(jī)必須達(dá)60分以上(含60分)，方為合格;按1：1比例進(jìn)入面試的(含面試時(shí)因其他考生放棄造成1：1比例的)，面試成績(jī)必須達(dá)70分以上(含70分)，方為合格。

8.評(píng)委組成

由市婦聯(lián)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組從全市范圍內(nèi)隨機(jī)抽調(diào)面試評(píng)委，每組由7人組成。

(四)體檢

1.體檢時(shí)間：另行通知

2.體檢地點(diǎn)：縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院。

3.體檢對(duì)象：根據(jù)招考人數(shù)按1:1的比例，在考試合格的人員中,按考試總成績(jī)(按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算)從高分到低分，確定參加體檢對(duì)象，面試成績(jī)不合格的，不予確定為體檢對(duì)象。若同一學(xué)科出現(xiàn)考試總分并列的，以筆試成績(jī)高者為先;若筆試成績(jī)也相同，進(jìn)行加試面試，并以加試成績(jī)高者為先。

4.體檢標(biāo)準(zhǔn)：參照教師資格申請(qǐng)人員體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考者或招聘單位對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可在得知體檢結(jié)論的7天內(nèi)提出復(fù)檢，逾期視為放棄，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。體檢缺席者，取消聘用資格。

(五)考察

1.對(duì)象：按1：1比例對(duì)考試、體檢均合格的報(bào)考者組織考察。

考察對(duì)象被法院列為失信被執(zhí)行人或被國(guó)家有關(guān)部門列為失信被懲戒對(duì)象的，取消錄用資格。

2.考察辦法：考察由市婦聯(lián)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。(樣表見附件1)

(六)聘用

擬聘用人員由招聘單位主管部門按規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)從考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果均合格的人員為擬聘用人員，并在網(wǎng)站上公示7天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、所在工作單位或畢業(yè)院校，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。

經(jīng)公示不影響聘用的，組織人事部門予以核準(zhǔn)，同時(shí)發(fā)放聘用通知書(作為今后人員流動(dòng)及辦理入職的主要依據(jù)之一)，并按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同。

入聘簽約時(shí)，入聘對(duì)象須持本人身份證參加簽約。所有入聘對(duì)象均須隨帶畢業(yè)證書、教師資格證書原件及復(fù)印件各一份，無(wú)法提供者，取消其入聘資格。不按時(shí)參加簽約的，視同放棄資格。入聘簽約時(shí)間另行通知。

(七)遞補(bǔ)

進(jìn)入體檢、考察的人員因體檢、考察缺席或不合格而造成招考職位空缺的，原則上招聘單位主管部門應(yīng)從報(bào)考該崗位進(jìn)入面試的人員中按照考試總成績(jī)由高到低確定遞補(bǔ)人選。

(八)補(bǔ)充招聘

第一輪公開招聘結(jié)束后，未完成招聘的空缺崗位(名額)報(bào)經(jīng)市人社局同意后再向社會(huì)公布。參加全省統(tǒng)一筆試但未被聘用且符合報(bào)考條件的應(yīng)聘者，可登錄中小學(xué)新任教師公開招聘報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行補(bǔ)充招聘報(bào)名，每位應(yīng)聘者可報(bào)考1個(gè)崗位，已被聘用或擬聘用的不得參加補(bǔ)充招聘。根據(jù)補(bǔ)充招聘應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高到低，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1︰3的比例確定面試人選。

五、注意事項(xiàng)

1.新招聘教師實(shí)行最低3年服務(wù)年限制度。

2.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等，誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與招聘領(lǐng)導(dǎo)小組無(wú)關(guān)。鄭重提醒廣大報(bào)考者要誠(chéng)信考試，提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

3.公開招聘相關(guān)事宜均在市婦聯(lián)和市教育局網(wǎng)站上公布，敬請(qǐng)關(guān)注。本通告未盡事宜由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

附件：

1-6下載

附件：1. 莆田市兒童活動(dòng)中心幼兒園公開招聘新任教師聘用考察表

2.《福建省機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄》(2021年)

3.《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>

通知》(閩人發(fā)[2006]10號(hào))

4.《關(guān)于進(jìn)一步完善參加“三支一扶”計(jì)劃等服

務(wù)基層項(xiàng)目高校畢業(yè)生有關(guān)就業(yè)政策的通知》

(閩人發(fā)[2009]221號(hào))

5.《關(guān)于農(nóng)村獨(dú)女戶、二女戶女兒在參加事業(yè)單

位招聘時(shí)給予加分的通知》(莆政辦[2012]225號(hào))

6.《關(guān)于進(jìn)一步做好引進(jìn)人才家屬子女就業(yè)工作

的通知》(莆委辦[2010]64號(hào))

莆田市婦女聯(lián)合會(huì)

2021年3月12日

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責(zé)任編輯：張欣

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