2021年浙江寧波市奉化區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)編制教師招聘50名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2021-03-09 17:32 浙江教師招聘 [您的教師考試網]

4.面試

職高汽修實訓、職高烹飪、中小學音樂、中小學美術、中小學體育崗位的面試形式為結構化面試，學前教育崗位的面試形式為學期教育技能測試，其他崗位的面試形式為試講。面試主要考察應聘者的教育教學能力、儀容儀態(tài)、語言表達能力、邏輯思維能力和職業(yè)素養(yǎng)等。面試總分為100分，不足60分者淘汰。

考生憑身份證和筆試準考證按規(guī)定的時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄面試;由此產生的面試空缺名額不遞補。

(三)體檢與考察

在面試合格人員中，根據總成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定體檢、考察對象。總成績相同的，以筆試成績高的排位在前，如筆試成績相同則加試后確定。

參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢，體檢按《公務員錄用體檢通用標準》等公務員錄用體檢相關文件規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢不合格者淘汰。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。

體檢合格者進入考察，具體參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定執(zhí)行?？疾觳缓细裾咛蕴?。

(四)公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用人員，名單在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網站區(qū)人力資源和社會保障局分站或區(qū)教育局分站上公示7個工作日。公示期滿后無異議的，由奉化區(qū)教育局統(tǒng)一分配到相關學校。其中普通高等學校2021年全日制應屆畢業(yè)生與教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書，待畢業(yè)派遣到學校后，由學校辦理聘用手續(xù)。

普通高等學校2021年全日制應屆畢業(yè)生[2020年9月1日至2021年8月31日畢業(yè)的國(境)外留學回國(境)人員]須于2021年8月31日前取得相應的畢業(yè)證書[國(境)外留學回國(境)人員須于2021年12月31日前取得教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書]和學位證書(不作要求的除外)。上述擬聘用人員未在規(guī)定時間取得相應的畢業(yè)證書[國(境)外學歷學位認證書]和學位證書(不作要求的除外)的，或畢業(yè)證書[國(境)外學歷學位認證書]和學位證書(不作要求的除外)上的學歷學位、專業(yè)與報考崗位所要求的學歷學位、專業(yè)不相符者，不予聘用。

考生現(xiàn)有工作單位的，須按有關規(guī)定辦理好與原單位終止勞動人事關系手續(xù)后予以聘用。擬聘用人員不按時辦理聘用手續(xù)的視作自動放棄。在辦理人事關系轉移手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)考生檔案資料有不符合報考條件的，將取消聘用資格。

新聘用人員按有關規(guī)定實行一年的試用期，試用期滿經考核合格的，與學校簽訂正式聘用合同;如試用期滿經考核不合格的，取消聘用資格，人事檔案轉至寧波市奉化區(qū)人才服務中心。

新聘用人員的工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。

新聘用人員實行五年服務期制度，服務期內不辦理調動手續(xù)。

普通高等學校碩士研究生及以上學歷學位的2021年應屆畢業(yè)生、“世界一流大學建設”、“世界一流學科建設”和浙江省內12所選聘高校第一段錄取的普通高等學校全日制本科及以上學歷學位2021年應屆畢業(yè)生的新聘用人員和職高烹飪崗位、職高汽修實訓崗位的新聘用人員必須在2022年6月30日前取得相應教師資格證書，其他新聘用人員必須在2021年12月31日前取得;屆時不能取得相應教師資格證的，解除聘用關系，人事檔案轉至寧波市奉化區(qū)人才服務中心。

(五)遞補規(guī)定

在專業(yè)技能測試開始48小時前，取得專業(yè)技能測試資格人員書面確認不參加專業(yè)技能測試的，在筆試成績合格人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補;面試(學前教育技能測試)開始48小時前，取得面試資格人員書面確認不參加面試的，在筆試成績合格人員中按筆試成績從高分到低分予以遞補(職高汽修實訓、職高烹飪、中小學音樂、中小學美術、中小學體育崗位則在專業(yè)技能測試成績合格人員中按筆試、專業(yè)技能測試成績均合格的應聘者中，按筆試和專業(yè)技能測試成績之和從高分到低分予以遞補)。對放棄體檢或體檢不合格、放棄考察或考察不合格、擬聘用人員在聘用通知簽發(fā)前書面提出放棄或因弄虛作假被取消聘用資格的，在報考該崗位的合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。遞補人員名單在寧波市奉化區(qū)人民政府門戶網站區(qū)人力資源和社會保障局分站、區(qū)教育局分站公布。被聘用人員無正當理由逾期不報到者取消聘用資格并不再遞補。

五、本次教育系統(tǒng)事業(yè)編制教師公開招聘，區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教育局不舉辦也不委托任何機構舉辦針對招聘的輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何形式輔導或培訓均與本次招聘無關。

六、本次招考工作由區(qū)紀檢監(jiān)察部門負責監(jiān)督，監(jiān)督電話：88523822。本公告由區(qū)人力資源和社會保障局、區(qū)教育局負責解釋，聯(lián)系電話(工作時間)：0574-88521521、88510721、88681510。

七、疫情防控措施

1.本次招聘將根據《疫情期間寧波市現(xiàn)場招聘活動防疫指南》和《疫情期間寧波市人事考試防疫指南》要求，結合本地疫情防控需要采取相關防控措施。因疫情防控等原因無法參加考試的，視為缺考。

2.考生應在招聘前14天申領“健康碼”。“健康碼”為綠碼且健康狀況良好，經現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可參加報名、考試。等候期間，每位考生須保持間隔為1米以上的安全距離。

3.考生應自備一次性醫(yī)用外科口罩，并全程佩戴口罩。在核對身份證件等材料時，考生應摘下口罩，并盡量縮短時間，以便工作人員確認是否為考生本人。

4.仍處在隔離治療期的新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者，以及集中隔離期未滿人員，不得參加此次報名、考試。“健康碼”非綠碼的考生，以及考試前14天內有國內疫情中、高風險地區(qū)旅居史的考生不得參加此次報名、考試。按照疫情防控要求需提供相關健康證明但無法提供的考生，不得參加此次報名、考試。

5.最近有國(境)外旅居史的考生參加考試，須提前提供國內第一入境地簽發(fā)的“解除隔離醫(yī)學觀察通知書”，以及核酸和血清IgM抗體檢測均呈陰性的證明材料;既往新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者參加考試，除提供考前7天內核酸檢測陰性證明材料外，還須出具肺部影像學檢查無異常的證明(具體以招聘前當地最新疫情防控政策為準)。

6.考生應當服從配合疫情防控要求和招聘現(xiàn)場組織工作。“健康碼”非綠碼或出現(xiàn)可疑癥狀的考生，應在當地疾控機構指導下按規(guī)定處置。對連續(xù)3次體溫測量超37.3℃的考生，應聽從工作人員安排迅速轉移到臨時隔離區(qū)域，并做好個人防護，專車送至定點醫(yī)院發(fā)熱門診就醫(yī)。

7.考生應當如實填寫《考生健康狀況信息申報與承諾書》(附件3)，在招聘入場前交給考務人員，并履行個人健康證明義務及防疫相關要求事項。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，不配合工作人員進行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴重后果的，取消其招聘資格，如有違法行為將依法追究法律責任。

8.考生應當切實增強疫情防控意識，做好個人防護工作。招聘前應避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時應戴口罩，加強途中防護，盡量與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并及時進行手部清潔消毒。

附件：