2021年煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局直屬學校教師招聘150名公告（第一批）

http://shandong.hteacher.net 2021-03-05 09:00 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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3.具體要求。應聘人員報名前，請仔細閱讀本招聘簡章，確認符合擬應聘崗位的條件后再進行網(wǎng)上報名。對應聘崗位條件中的專業(yè)、學歷、學位、回避情形、資格條件等信息需要咨詢時，應聘人員直接與煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局聯(lián)系，咨詢電話可在崗位需求表中查詢。應聘人員首次登錄報名系統(tǒng)需注冊山東省統(tǒng)一身份認證賬號，因個人原因造成注冊信息泄露影響本人報名的，由本人循法律途徑解決。應聘人員根據(jù)提示如實、準確填寫相關個人報考信息，上傳的照片、圖片等應保證清晰可辨，然后提交審核;網(wǎng)上報名必須使用二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致;報名資格一經(jīng)用人部門初審通過，不能更改;報名系統(tǒng)于3月15日16:00自動禁止應聘人員提交(修改)報名信息。為保證報名順暢，建議使用谷歌瀏覽器或360瀏覽器極速模式。報考人員應如實準確填報各項報名信息，報考信息凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格。

4.網(wǎng)上審核。煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局在指定報名期間安排專人負責查看網(wǎng)上報名情況，確定符合聘用條件的人員，并對網(wǎng)上審核結(jié)果負責。根據(jù)應聘人員網(wǎng)上提交的信息資料，對3小時前應聘人員進行網(wǎng)上審核，并在網(wǎng)上反饋審核結(jié)果;對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交信息不全的，注明缺少的內(nèi)容，并退回應聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。應聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報考信息3小時后至3月16日11:00前登錄報名網(wǎng)站，查詢報名網(wǎng)上審核結(jié)果。煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局留存通過網(wǎng)上審核人員的報名信息，供現(xiàn)場資格審查時參考。應聘人員對報名網(wǎng)上審核結(jié)果持有異議，可在3月16日15:00前向指定的報名期間復核電話反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對網(wǎng)上審核結(jié)果無異議。請應聘人員務必及時查詢網(wǎng)上審核結(jié)果，如有疑問請主動聯(lián)系煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局。報考人員應如實準確填報各項報名信息。凡報考信息弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格。報考人員網(wǎng)上報名后，按照指定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格審查確認，方可參加考試考核。

網(wǎng)上報名結(jié)束后，報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍(招聘計劃11人(含)以上，報名人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)2倍)的招聘崗位，計劃招聘l人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)至10人(含)的，按1:3的比例相應核減招聘計劃，計劃招聘11人(含)以上的，按1:2的比例相應核減招聘計劃。招聘計劃取消的崗位，原應聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報附件1中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。個別急需緊缺專業(yè)(或崗位)，經(jīng)報招聘主管機關研究通過后，可適當放寬報考比例。

(二)現(xiàn)場資格審查。

1.時間和地點。具體時間、地點將根據(jù)實際情況在煙臺市教育局開發(fā)區(qū)分局網(wǎng)站發(fā)布。

2.提交材料。現(xiàn)場資格初審提供下列材料的原件及復印件，考生須提前按下列順序裝訂好復印件，原件核對后歸還：

(1)報名表(通過報名系統(tǒng)打印，為上交材料封面)。

(2)身份證。

(3)學位、學歷證書。博士研究生還需提供碩士、本科階段學歷證書、學位證書;碩士研究生還需提供本科階段學歷證書、學位證書;2021年高校畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表，海外留學人員提供學歷學位認證書。以上證書提供原件有困難的可以僅提供復印件。

(4)2021年高校畢業(yè)生提供就業(yè)協(xié)議書，往屆畢業(yè)生提供報到證，無業(yè)人員需提交處于無業(yè)狀態(tài)的個人書面承諾書。

(5)教師資格證書。

(6)普通話證書。

(7)已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生須具有用人管理權(quán)限部門或單位出具的解除合同(協(xié)議)或同意報考證明。

(8)博士畢業(yè)生須提供主要科研成果、論文、論著目錄及榮獲國家、省(部)級榮譽等情況。

(9)普通高校2021年應屆普通全日制碩士(含)以上畢業(yè)生提供校級二等(含)以上獎學金證書或?qū)W校研究生處(教務處)出具的獎學金證明材料。

(10)獲得“第八屆山東省師范類高校學生從業(yè)技能大賽”二等獎(含)以上的2021年應屆普通全日制本科(含)以上畢業(yè)生提供獲獎證書。

(11)招聘崗位有“研究方向”要求的(“專業(yè)要求”欄中專業(yè)后面有括號的，括號內(nèi)的內(nèi)容即為專業(yè)研究方向要求)，還須提供學習成績表復印件和專業(yè)研究方向證明(專業(yè)研究方向證明，應由高校教務部門或研究生處(院)出具并加蓋公章;全日制普通高校2019年、2020年、2021年畢業(yè)生《就業(yè)推薦表》標明專業(yè)研究方向的，可作為專業(yè)研究方向證明)。

(12)本人近期彩色正面免冠2寸照片1張(照片反面寫姓名及報考崗位)。

4.有關要求。資格審查須本人到場，不得委托他人。應聘人員未在規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審查，或未在規(guī)定時間內(nèi)提交指定材料，均視為棄權(quán)?，F(xiàn)場資格審查材料不全的，須在面試前一天17:00前提交。同意報考證明或解約證明因故不能在現(xiàn)場資格審查時提供的，可在面試后第二個工作日17:00前提供。應聘人員未在規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審查，或未在規(guī)定時間內(nèi)提交指定材料，均視為棄權(quán)。如現(xiàn)場資格審查與網(wǎng)上審核結(jié)果不一致，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準。本次考試免收考試費。

(三)考試。

1.時間、地點：具體考試時間、地點以現(xiàn)場資格審查通過后發(fā)放的準考證標注為準。

2.有關要求：考試采取直接面試方式進行?，F(xiàn)場資格審查通過人數(shù)較多的招聘崗位，增加初試環(huán)節(jié)。

(1)初試。同一應聘崗位現(xiàn)場資格審查通過人數(shù)不足30人(小學語文50人)的，直接進入面試環(huán)節(jié);同一應聘崗位現(xiàn)場資格審查通過人數(shù)超過30人(小學語文50人)的，原則上先進行初試，經(jīng)招考領導小組研究同意，也可直接進入面試環(huán)節(jié)。初試方式一般為結(jié)構(gòu)化面試。初試成績低于60分人員不得進入面試環(huán)節(jié)，按照崗位計劃1:5比例確定進入面試環(huán)節(jié)人員，最多不超過30人(小學語文50人),最后一名并列除外;進入面試環(huán)節(jié)人員數(shù)量不足崗位計劃5倍的，按實有人數(shù)進入面試環(huán)節(jié)。進入面試人員最后一名初試成績并列的，一同進入面試。初試成績不帶入面試。

(2)面試。面試采取試講的方式進行，面試成績采用百分制計算，保留到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入;有專業(yè)技能展示要求的崗位加試專業(yè)技能展示，專業(yè)技能展示時間根據(jù)學科另行確定，按照試講與專業(yè)技能展示6:4的比例計算面試成績。

①參加對象：組織初試的崗位，初試通過人員;不組織初試的崗位，通過現(xiàn)場資格審查領取面試準考證人員。

②成績公布：本崗位面試全部結(jié)束后，現(xiàn)場公布面試成績。面試成績低于60分的人員不予聘用。

(四)簽約。根據(jù)面試成績由高分到低分按崗位計劃1：1.5的比例確定進入考察范圍人員名單。應聘人員面試成績相同且影響聘用的，則組織專家重新命題對成績相同的人員進行重新面試，并以重新面試后的成績排序確定進入考察范圍人員。以崗位為單位，按照本崗位面試成績由高到低的順序和崗位招聘計劃，按照1:1的比例確定簽約人員，簽訂就業(yè)協(xié)議。本崗位放棄簽約的，在考察范圍內(nèi)順延至下一位遞補。簽約時2021年高校畢業(yè)生須提交《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》的原件，往屆畢業(yè)生需提交報到證原件。

(五)考察。由招聘單位主管部門組成考察小組，對擬聘用的對象進行等額考察，考察時間和具體事項由招聘主管部門另行通知。考察按照德才兼?zhèn)涞臉藴?，根?jù)招聘崗位的要求，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象進行資格復審。被考察對象在應聘期間的表現(xiàn)，將作為考察的重要內(nèi)容之一。如經(jīng)考察不合格或發(fā)現(xiàn)在應聘過程中有弄虛作假等違反招聘有關規(guī)定的行為，不予聘用或取消聘用。應聘人員在考察過程中提供虛假材料、隱瞞事實真相或者有其他妨礙考察工作的行為，干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的，給予其不予聘用的處理;情節(jié)嚴重、影響惡劣的，將其違紀違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，記錄期限為五年?？疾靺⒄铡渡綎|省公務員錄用考察辦法(試行)》實施。國家對招聘崗位考察標準另有規(guī)定的，從其規(guī)定。根據(jù)山東省委組織部《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)規(guī)定，招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴格審核把關被考察對象檔案，對檔案中存在的問題，要認真進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

(六)體檢。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。體檢費用由報考人員負擔，報考人員為城市低保人員或農(nóng)村特困大學生、殘疾人的，體檢費用由招聘單位負擔。所有體檢項目檢查完畢后，主檢醫(yī)師認為要做進一步檢查方能做出判斷的，報考人員要服從主檢醫(yī)師的安排，做進一步檢查。報考人員或用人單位對體檢結(jié)果有異議的，均可在收到體檢結(jié)論7日內(nèi)，向招聘單位主管部門提出書面申請，由招聘單位主管部門組織復檢，復檢不在原體檢醫(yī)院進行，復檢項目由復檢醫(yī)療機構(gòu)確定，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準，有關體檢費用由申請復檢一方負擔。復檢只能進行一次。報考人員沒有征得體檢或復檢組織機構(gòu)同意，不在規(guī)定的時間參加體檢或復檢，視為棄權(quán)。報考人員不服從主檢醫(yī)師體檢安排或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞影響聘用的疾病、病史的取消聘用資格。體檢時間、其他要求由招聘單位另行通知。