2021安徽六安金寨縣中小學(xué)新任教師招聘45名公告

http://anhui.hteacher.net 2021-02-25 18:27 安徽教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須提前14天申領(lǐng)“安康碼”，考試當(dāng)天“安康碼”為綠碼且經(jīng)現(xiàn)場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃)，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。不適宜參加統(tǒng)一筆試的考生，不予參加考試。

通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費的報考人員可于3月25日8:00至3月27日18:00登錄“教師考試網(wǎng)”自行下載并打印筆試準考證。

3.筆試成績計算

筆試每科滿分為120分，按《學(xué)科專業(yè)知識》占60%、《教育綜合知識》占40%合成筆試成績。設(shè)定合成筆試成績(保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)最低分數(shù)線為60分(含“服務(wù)基層項目人員”加分)，達不到最低分數(shù)線的，或考生有一科無成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

4.筆試成績公布

報考人員可于4月中上旬登錄“六安市教育局”網(wǎng)站查詢個人統(tǒng)考筆試成績(不含加分項)。

屬“服務(wù)基層項目”人員的報考者，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于3月26-27日(正常辦公時間，即上午8:00-12:00、下午14:30-17:30)攜帶相關(guān)證書到金寨縣教育局人事科(地址：梅山鎮(zhèn)新江路老師范，聯(lián)系電話：0564-7064834)申報加分事宜。

大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗計劃”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復(fù)印件(服務(wù)期須滿2年及以上)。對經(jīng)審核符合加分條件的人員，由金寨縣教育局向社會公示5天，公示無異議的加分人員，按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績增加2分,逾期不予辦理。

(五)現(xiàn)場資格復(fù)審

入圍資格復(fù)審人員名單，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)及考生筆試合成成績高低順序確定，其中崗位招聘計劃數(shù)5人及以下的按1:3比例確定，崗位招聘計劃數(shù)5人以上的按1：2確定，最后一名如有多位報考人員成績相同，則一并進入。入圍資格復(fù)審人員名單在“金寨縣人民政府網(wǎng)”公示。資格復(fù)審時間、地點以公示為準。

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件逐一審核考生網(wǎng)上報名時填寫的信息與考生提供的證件材料。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，在專業(yè)測試前按照筆試合成成績從高分到低分，依次等額遞補，遞補只進行一次。

資格復(fù)審時，報考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、教師資格證書及相關(guān)證書、證明等原件及復(fù)印件和報名資格審查表等材料，其中：

1.全日制2021年應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供省級教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證;其中，未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

2.已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2021年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，須提供學(xué)?；蚴?、市負責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時間以及“2021年畢業(yè)，已修完教學(xué)計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

3.國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位報考“高校畢業(yè)生”崗位的，須根據(jù)其身份，相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項目相關(guān)證明材料，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料(入伍通知書或入伍批準存根復(fù)印件、退役證明材料等)，以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的書面承諾等材料。

4.機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員(含服務(wù)期特崗教師)須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報考的證明。同意報考證明式樣詳見附件2：《關(guān)于同意ⅹⅹⅹ同志參加2021年度金寨縣中小學(xué)新任教師公開招聘考試報名的證明》。上述人員中，屬已具備教師資格認定條件且參加2021年春季教師資格認定在2021年7月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣(市、區(qū))教師資格認定機構(gòu)出具的包含姓名、身份證號碼及教師資格證書號碼的書面證明辦理資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的考生，領(lǐng)取《專業(yè)測試通知書》。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時參加現(xiàn)場資格復(fù)審的，取消其參加專業(yè)測試資格。專業(yè)測試人選不足規(guī)定比例的，按實際筆試入圍人數(shù)確定。

(六)專業(yè)測試

專業(yè)測試工作由縣教育局會同縣人力資源和社會保障局組織實施。

專業(yè)測試滿分為100分，采取上課或結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要考察應(yīng)聘人員基本素養(yǎng)、儀表舉止和邏輯思維、協(xié)調(diào)應(yīng)變、語言表達能力以及教學(xué)崗位必備的素質(zhì)等。設(shè)定專業(yè)測試最低控制合格分數(shù)線為60分，達不到最低控制合格分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試時間、地點詳見《專業(yè)測試通知書》。考生不按規(guī)定時間、地點參加的，視為自動放棄專業(yè)測試。

(七)合成總成績

專業(yè)測試工作結(jié)束后，根據(jù)報考人員的總成績(總成績=筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%，在統(tǒng)計過程中均保留小數(shù)點后兩位，四舍五入)，按照與公布的崗位招聘計劃數(shù)1：1比例，從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況，則依次以報考人員的筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁?jù)，從高分到低分確定)。擬參加體檢、考察人員名單將在金寨縣人民政府網(wǎng)(http://www.ahjinzhai.gov.cn/)進行公示。

(八)體檢與考察

體檢和考察工作由金寨縣教育局負責(zé)統(tǒng)一組織實施。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)、《關(guān)于進一步做好教師資格認定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢時須有紀檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及工作實績(學(xué)業(yè)成績)和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格(查詢平臺：中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄http://zxgk.court.gov.cn)對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，體檢、考察遞補各不超過兩次。

(九)公示與聘用

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在金寨縣人民政府網(wǎng)站(http://www.ahjinzhai.gov.cn/)公示7天。公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響聘用的擬聘人員，按照規(guī)定程序辦理人事關(guān)系。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2021年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次學(xué)歷、學(xué)位等證書及相關(guān)證件、材料的報考人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)等規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

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責(zé)任編輯：王道垣

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