2020年柳州市柳東新區(qū)雙選會招聘教師13人簡章

http://guangxi.hteacher.net 2020-12-28 09:16 廣西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《自治區(qū)教育廳關(guān)于舉辦2021屆普通高校畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇活動的通知》(桂教學(xué)生〔2020〕17號)精神，為進一步充實教師隊伍，現(xiàn)將柳州市柳東新區(qū)赴廣西師范類畢業(yè)生就業(yè)雙向選擇洽談會(南寧專場)公開招聘教師有關(guān)事項公告如下：

一、招聘的基本條件及崗位要求

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

(二)遵守紀律，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

(三)身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識和能力，專業(yè)對口;

(四)招聘范圍：2021屆普通高校畢業(yè)生(含2020屆畢業(yè)未就業(yè)的普通高校畢業(yè)生)，具體招聘崗位及人數(shù)(詳見附件1);

(五)報考年齡：18周歲至35周歲(2002年12月30日<含本日>至1984年12月29日<含本日>期間出生)。

(六)具有下列情形之一的，不得報考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

3.被辭退或辭聘未滿5年的人員;

4.受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

5.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、招聘程序

(一)報名及資格審查

1.報名方式：采用網(wǎng)上和現(xiàn)場報名方式。

(1)網(wǎng)上報名時間：2020年12月30日—2021年1月6日(招聘崗位及郵箱詳見附件1);

(2)現(xiàn)場報名時間、地點：2021年1月9日(周六)9：00-12：00，南寧師范大學(xué)五合校區(qū)田徑運動場。

2.報名要求：應(yīng)聘人員應(yīng)結(jié)合自身情況，按照招聘崗位具體要求進行報名，每人限報一個崗位。報考人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位要求的專業(yè)不完全一致的，如符合舉證條件并經(jīng)招聘單位同意和主管部門審批的，可以報考。

3.報名所需材料：(1)《報名表》一式一份(附件2);(2)身份證;(3)2020年畢業(yè)生需提供畢業(yè)證、學(xué)位證，教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng)認證下載)，2021年畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(附成績單);(4)教師資格證(或教師資格考試合格證明)?，F(xiàn)場報名的考生帶以上材料原件及復(fù)印件，審核完后退回原件。

4.資格審查：招聘單位依據(jù)本簡章規(guī)定的資格條件對報考者進行資格審查。報考者要認真核對報考崗位的招聘條件，應(yīng)如實填報個人相關(guān)信息。資格審核貫穿招聘全過程，不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格。

(二)組織考試

筆試和面試工作由柳東新區(qū)教育局組織實施，筆試和面試定于2021年1月9日南寧師范大學(xué)五合校區(qū)現(xiàn)場進行(具體時間、地點另行通知)。

1.考試形式：筆試+面試。

2.筆試范圍及分值：教育教學(xué)理論及各學(xué)科基礎(chǔ)知識。成績滿分為100分。根據(jù)報名情況，遵循擇優(yōu)選拔的原則，各招聘單位對人員資格信息進行審核，并組織通過資格審核的考生進行筆試，招聘崗位計劃與報考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3，未達到1:3開考比例，確有需要的，經(jīng)主管部門同意，可按實際通過資格審核人數(shù)開考。

3.面試流程：面試主要考核崗位應(yīng)具備的基本能力和專業(yè)知識，采取試講+答辯的方式進行。按招聘職位1：3比例由筆試成績從高分到低分確定進入面試考生。面試成績滿分為100分，面試成績60分為合格，經(jīng)主管部門核準開考或因考生缺考，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位考生面試成績70分(含70分)以上為合格，考生面試成績都達不到70分的，取消該崗位的招聘。考試結(jié)束后，考試成績于當天向考生宣布。

(三)組織考核

1.確定考核人選：本次招聘筆試成績不計入總成績，以面試成績確定考核體檢人選。招聘單位根據(jù)崗位計劃招聘人數(shù)1:1的比例，按照面試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選。若面試成績都出現(xiàn)并列時，則當場增加面試，以加試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選。面試結(jié)束當日公布成績，根據(jù)面試成績從高到低確定擬招聘人員名單，簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議。

2.考核：考核工作由招聘單位具體負責(zé)組織實施，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、勤政廉政、計劃生育情況、無違法亂紀等情況，并對考核對象進行報考資格復(fù)查。

3.如有考核不合格或考生本人自愿放棄的，由招聘單位提出申請，報經(jīng)主管部門同意，按面試成績由高分至低分依次遞補。

(四)體檢聘用

1.考核工作由招聘單位具體負責(zé)組織實施，考核著重考察報考人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配度等情況，同時要對報考人員資格條件進行復(fù)查。

2.體檢標準參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，體檢費用由考生本人自付。

(五)公示及聘用

1.根據(jù)面試、考核、體檢情況確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在柳州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。經(jīng)公示無異議的，按管理權(quán)限辦理聘用審批手續(xù)。

2.因擬聘用人員存在體檢不合格、考核不合格、無法取得畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證的(考生應(yīng)在2021年7月31日之前)提供相關(guān)資格證書的，取消聘用資格。

3.簽訂《就業(yè)協(xié)議》后的擬聘用人員，如因個人原因自動放棄聘用的，應(yīng)提交《關(guān)于自動放棄聘用的聲明》，并親筆簽名、加蓋手印，附身份證復(fù)印件1份。

三、招聘紀律

(一)本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定從嚴處理。

(二)根據(jù)國家衛(wèi)生健康委員會要求做好新冠肺炎疫情防控相關(guān)工作。

(三)本次招聘監(jiān)督舉報電話：

柳州市柳東新區(qū)人力資源和社會保障局：0772-2673393

柳州市柳東新區(qū)教育局：0772-3131533

附件: 1.柳州市柳東新區(qū)2021屆普通高校畢業(yè)生招聘崗位需求計劃表

2.2021年柳州市柳東新區(qū)公開招聘教師報名表

3.專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2020版)

柳州市柳東新區(qū)人力資源和社會保障局柳州市柳東新區(qū)教育局

2020年12月25日

相關(guān)附件：

附件1.柳州市柳東新區(qū)2021屆普通高校畢業(yè)生招聘崗位需求計劃表.xls

附件2.2021年柳州市柳東新區(qū)公開招聘教師報名表.docx

附件3.專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2020年版).xls

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