2020山東濟(jì)南槐蔭區(qū)教體局市內(nèi)跨區(qū)縣選聘教師12名公告

http://shandong.hteacher.net 2020-08-12 17:22 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，根據(jù)所屬學(xué)校編制空缺情況和工作需要，結(jié)合所屬部分空編中小學(xué)面向全市跨區(qū)縣選聘教師，現(xiàn)將2020年濟(jì)南市槐蔭區(qū)教育和體育局市內(nèi)跨區(qū)縣選聘教師有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)名范圍和條件

(一)報(bào)名范圍：全市公辦中小學(xué)(超編區(qū)縣、超編學(xué)校)事業(yè)單位中現(xiàn)在編在崗人員。濟(jì)南市教育局、濟(jì)南市槐蔭區(qū)教體局直屬各事業(yè)單位在編人員不在本次報(bào)名范圍之列。

(二)報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件。

2.報(bào)名人員年齡在40周歲以下(1979年8月16日以后出生);獲得過(guò)市級(jí)優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、名師、教學(xué)能手等榮譽(yù)的，年齡可放寬至45周歲以下(1974年8月16日)。

3.具有相應(yīng)的教師資格證。

4.近三年(截至報(bào)名時(shí))從事所報(bào)崗位本學(xué)段本學(xué)科教學(xué)工作。

5.曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員不能報(bào)名。在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開選聘或選聘中，被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能報(bào)名。報(bào)名人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、選聘崗位及計(jì)劃

濟(jì)南市槐蔭區(qū)教育和體育局中小學(xué)選聘工作人員12人。具體崗位、人數(shù)及條件要求詳見(jiàn)《2020年槐蔭區(qū)教育體育系統(tǒng)市域內(nèi)跨區(qū)縣選聘教師崗位匯總表》(附件2)。

三、報(bào)名時(shí)間、資格初審、報(bào)名材料核對(duì)

(一)報(bào)名時(shí)間與方式。報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審方式進(jìn)行。

報(bào)名截止時(shí)間：2020年8月16日16：00之前

查詢截止時(shí)間：2020年8月17日12：00之前

1.網(wǎng)上報(bào)名。采取上傳材料至指定郵箱的方式進(jìn)行。報(bào)名人員將以下材料，按照順序排好做到一個(gè)PDF文件內(nèi)，文件名稱為：姓名+報(bào)考單位+學(xué)段學(xué)科，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)發(fā)送至選聘單位郵箱(hyqjyjrsk@jn.shandong.cn)(郵件主題填寫跨區(qū)選聘)。需發(fā)送的材料包括：①《報(bào)名表》(附件下載填寫打印，本人簽字確認(rèn));②本人二代身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)發(fā)正面;③學(xué)歷學(xué)位證，其中留學(xué)回國(guó)人員需同時(shí)出具國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證、我國(guó)駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料;④普通話二級(jí)乙等及以上證書(語(yǔ)文學(xué)科要求普通話二級(jí)甲等及以上);⑤教師資格證;⑥提交2017年以來(lái)加蓋管檔部門公章的《年度考核表》反正面;⑦現(xiàn)聘用單位出具的《同意報(bào)考證明》原件(見(jiàn)附件)。報(bào)名者自行處理與現(xiàn)聘用單位及相關(guān)主管部門解除聘用合同、辦理在職在編在崗人員調(diào)動(dòng)等事宜，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成的視為自愿放棄資格。⑧其他材料，主要指榮譽(yù)證書,包括縣區(qū)及以上教育教學(xué)綜合榮譽(yù)如教學(xué)能手、優(yōu)秀班主任和優(yōu)質(zhì)課一等獎(jiǎng)等。

2.單位初審。指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，并及時(shí)確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由。網(wǎng)上報(bào)名期間，公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員，留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。

3.查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員提交報(bào)名信息后，可登陸濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站(/col/col21179/index.html?number=HYA0605)。查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

4.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員于面試開考前登陸濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站，下載準(zhǔn)考證，填寫相關(guān)信息，自行打印并粘貼照片，面試時(shí)間和相關(guān)事宜見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(二)資格審查。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿整個(gè)選聘工作全過(guò)程，指定專人負(fù)責(zé)。應(yīng)聘人員需如實(shí)填報(bào)、提交個(gè)人信息資料，如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

報(bào)名期間的資格審查，采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行，主要審查報(bào)名人員提交的個(gè)人信息是否符合應(yīng)聘崗位所要求的資格條件，審查通過(guò)后，報(bào)名信息不能更改。

(三)交報(bào)材料。面試開考前，要現(xiàn)場(chǎng)交報(bào)書面材料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。需交報(bào)資格審查書面材料為報(bào)名時(shí)提交的所有材料原件及復(fù)印件各一套，按序號(hào)順序排好裝訂。

四、考試

采取模擬上課加答辯的方式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分。主要考察報(bào)名人員的綜合素質(zhì)，包括學(xué)科知識(shí)、基本素養(yǎng)或技能、語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯分析、儀表舉止等。面試時(shí)間、地點(diǎn)等詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。考試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績(jī)不低于60分者進(jìn)入考察體檢范圍(各項(xiàng)成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入)。對(duì)考試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消選聘計(jì)劃。

根據(jù)考試成績(jī)，由高分到低分，按選聘崗位計(jì)劃不低于1:2的比例，確定進(jìn)入體檢考察、選崗范圍人選;低于1:2比例的，在體檢考察范圍內(nèi)按實(shí)有人數(shù)確定。考試總成績(jī)相同的，按模擬上課成績(jī)由高到低確定。如以上成績(jī)都相同的，對(duì)成績(jī)相同的人員重新組織模擬上課，該模擬上課成績(jī)?yōu)閼?yīng)聘人員的最終模擬上課成績(jī)。確定體檢考察、選崗人選，依次等額組織體檢考考察、選崗工作。

考試全部結(jié)束后的第二個(gè)工作日下午15:00以后，報(bào)名者本人登錄濟(jì)南市槐蔭區(qū)人民政府網(wǎng)站自行查詢成績(jī)以及是否進(jìn)入體檢考察范圍。

責(zé)任編輯：郭爽

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