https://jiaoshi.huatu.com 2020-05-30 09:31 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
【參考答案】
1.C
【解析】教師具備了一定的知識和能力,其人格特征就成為影響學(xué)生的重要因素,教師優(yōu)良的人格特征對學(xué)生健康人格的塑造有重要影響。研究材料表明,在教師的人格特征中,有兩個重要特征對教學(xué)效果有顯著影響:一是教師的熱心和同情心;一是教師富于激勵和想象的傾向性。故本題選C。
2.C
【解析】研究材料表明,在教師的人格特征中,有兩個重要特征對教學(xué)效果有顯著影響:一是教師的熱心和同情心;一是教師富于激勵和想象的傾向性。故本題選C。
3.B
【解析】教師的威信是教師的人格、能力、學(xué)識及教育藝術(shù)在學(xué)生心理上引起的信服而又崇拜的態(tài)度反映。具體來說,教師的威信包括威望和信譽兩部分。故本題選B。
4.B
【解析】教師期望效應(yīng)也叫羅森塔爾效應(yīng)或皮革馬利翁效應(yīng),即教師的期望或明或暗地傳送給學(xué)生,會使學(xué)生按照教師所期望的方向來塑造自己的行為。馬太效應(yīng)是社會學(xué)家和經(jīng)濟學(xué)家們常用的術(shù)語,反映的社會現(xiàn)象是兩極分化,富的更富,窮的更窮。故本題選B。
5.B
【解析】教師的職業(yè)心理特征內(nèi)容豐富,歸結(jié)起來可分為三大類,即教師的認(rèn)知特征、人格特征和行為特征。故本題選B。
6.D
【解析】教學(xué)設(shè)備屬于學(xué)校的客觀條件,對教師的一般效能感具有明顯影響,因此A選項錯誤。校風(fēng)對教師的個人效能感影響較大,因此B選項錯誤。教師的教學(xué)效能感對學(xué)生的學(xué)習(xí)成就有很強的預(yù)測力,因此C選項錯誤。教師的教學(xué)效能感影響因素有社會因素、學(xué)校因素和個人因素,其中個人主觀因素是關(guān)鍵,因此D選項正確。故本題選D。
7.C
【解析】瑪勒斯等運用量表形式確定了教師職業(yè)倦怠的三個核心成分:耗竭感、去個性化、低個人成就感。耗竭感指的是個體感到自己的能量和資源耗盡、用完;去個性化是指刻意在自身和工作對象間保持距離,對工作對象和環(huán)境采用冷漠和忽視的態(tài)度;低個人成就感指傾向于消極地評價自己、個人成就感降低、自我效能感下降,對自己工作的意義和價值的評價下降,工作變得機械化且效率低下,缺乏適應(yīng)性。故本題選C。
8.B
【解析】教育機智是教師在教育教學(xué)過程中的一種特殊定向能力,是指教師能根據(jù)學(xué)生新的、特別是意外的情況,迅速而正確地作出判斷,隨機應(yīng)變地采取及時、恰當(dāng)而有效的教育措施解決問題的能力。故本題選B。
9.B
【解析】反思是教師著眼于自己的教學(xué)過程來分析自己,從而作出某種行為、決策以及所產(chǎn)生的結(jié)果的過程,是一種通過提高參與者的自我觀察水平來促進能力發(fā)展的手段。波斯納提出了一個教師成長公式:經(jīng)驗+反思=成長。故本題選B。
10.D
【解析】布魯巴奇等人1994年提出四種反思的方法:反思日記;詳細(xì)描述;交流討論;行動研究。故本題選D。
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