2020銅仁市德江縣高級中學(xué)赴高校教師招聘20名公告

http://guizhou.hteacher.net 2019-12-16 15:50 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

七、考試

報(bào)名資格審查合格人員為考試對象，考試采取結(jié)構(gòu)化面試、說課、試教、專業(yè)測試等方式進(jìn)行。不設(shè)開考比例?？荚嚦煽儗?shí)行百分制，四舍五入保留兩位小數(shù)，考試成績70分及以上者為合格，低于70分者為不合格。考試成績不合格者取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格。面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事項(xiàng)另行公告。

八、選崗

(一)確定選崗人選。選崗人選根據(jù)考試成績合格人員成績由高到低，按照實(shí)際招聘職位數(shù)等額(1:1比例)確定。同一職位合格考生成績出現(xiàn)末位并列的，另作筆試加試，以加試成績高的人員確定為選崗人選。

(二)選崗規(guī)則。A01、A02、A03、A04職位需對招聘學(xué)校進(jìn)行選崗，選崗人選按考試成績從高到低依次選崗，如考試成績相同的，需現(xiàn)場抽簽決定先后選崗順序。對沒有在規(guī)定時(shí)間到場參加選崗的人員，視為自動放棄本次應(yīng)聘資格，造成職位空缺的，依次順延遞補(bǔ)。

(三)簽訂意向性協(xié)議。選崗后，根據(jù)工作需要現(xiàn)場簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(簡稱“三方協(xié)議”，由報(bào)考人員自備)或《德江縣教育類引進(jìn)人才聘用意向協(xié)議書》(以下簡稱“意向性協(xié)議”)。簽訂協(xié)議后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

九、體檢

通過選崗并簽訂“三方協(xié)議”和“意向性協(xié)議”的人員即確定為體檢對象。體檢參照貴州省2020年公務(wù)員考試錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及程序進(jìn)行，在指定縣級及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間、地點(diǎn)等事宜另行公告。

考生在體檢、考察等后續(xù)環(huán)節(jié)因自動放棄或公示結(jié)果不合格等原因造成招聘職位空缺的，不作順延遞補(bǔ)。

十、考察及聘用

體檢合格人員確定為考察對象。由引聘單位及主管部門具體負(fù)責(zé)考察工作?？疾靺⒄铡顿F州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,按照“凡進(jìn)必審”的原則，思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品行等情況作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容?？疾觳扇〔殚啓n案、走訪、座談、與被考察對象交流等方式。往屆畢業(yè)生側(cè)重于“德、能、勤、績、廉”五個(gè)方面，在職的注重工作實(shí)績;未就業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察。主要了解被考察對象政治素質(zhì)、學(xué)歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵守國家法律法規(guī)和政策等情況。

考察有下列情形之一者為不合格，取消其聘用資格：

(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

(二)不符合本次招聘對象、應(yīng)聘職位資格條件的;

(三)不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供考察依據(jù)(如:個(gè)人檔案、學(xué)歷證書、教師資格證等)的;隱瞞事實(shí)提供虛假證明和材料的;

(四)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的，或其它黨紀(jì)政紀(jì)處分正在處分期內(nèi)的;

(五)法律、法規(guī)以及國家和我省規(guī)定不宜聘用的或經(jīng)本次引聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認(rèn)定不宜聘用的其他情形;

注：處分期限和有效記錄期限的計(jì)算均截止到報(bào)名第一日。

十一、公示及聘用

(一)考察合格人員確定為擬聘用人員，由“招聘辦”在德江縣人民政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(二)公示期結(jié)束無影響其聘用問題者，由招聘單位及主管部門填報(bào)聘用審批表、考察情況表并附相關(guān)考察材料，經(jīng)縣人社局審核合格，報(bào)銅仁市人社局復(fù)核審批，并按規(guī)定辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

(三)新聘用人員實(shí)行一年試用期，最低服務(wù)年限五年(含試用期一年)。

十二、工作紀(jì)律

本次公開招聘工作嚴(yán)格遵循民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考人員有回避關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)違規(guī)行為。對招聘中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

十三、其他

本方案由招聘單位及行政主管部門負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜由德江縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

咨詢電話：0856—8534013 德江縣教育局

監(jiān)督電話：0856—8532126 德江縣紀(jì)委監(jiān)委

0856—8523073 德江縣人社局

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2020年德江縣高級中學(xué)赴高校引聘教師職位條件一覽表

2020年德江縣高級中學(xué)赴高校引聘教師報(bào)名信息表

德江縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2019年12月13日

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責(zé)任編輯：張欣

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