http://jiangxi.hteacher.net 2024-06-25 11:31 江西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
二、面試
(一)面試對象:通過了資格審查的全部入闈合格人員。
(二)時間:2024年7月13日
(三)地點:南城縣登高幼兒園。
(四)形式和內容:
所有學科崗位面試均只進行說課。說課總分為100分,面試準備時間為60分鐘,說課面試時間為10分鐘。說課課題聘請外市或外省專 家出題,面試時由考生抽簽確定。各學科說課內容和范圍見附件2??忌坏脭y帶其他任何資料和物品進入考場。
(五)面試考官:
每個面試組聘請5名具有中級及以上職稱的專業(yè)教師組成面試考官組,采取隨機抽簽的方式在外市或外省聘請。
(六)評分:
面試考官對考生面試情況進行綜合評定,評分后先去掉1個最高分和1個最低分,另外3個面試考官評定的分數(shù)求平均分,即為考生的面試成績。面試分數(shù)保留兩位小數(shù),小數(shù)點后第三位小數(shù)四舍五入。
面試時,考生如出現(xiàn)缺席、遲到、違紀等現(xiàn)象,其成績以零分計算。
(七)面試流程與要求:
1.領取準考證:考生于面試前一天17:00前憑有效身份證到縣教育體育局領取面試準考證。
2.入場:考生應在面試當天7:15前,憑有效身份證、面試準考證從安檢口進入考點,并立即到物品存放處存放物品,然后迅速趕往對應候考室抽簽、候考。7:15后,不再允許考生進入考點。
3.抽簽與候考:考生于7:20之前憑有效身份證、面試準考證到對應候考室集中抽取面試順序簽,將抽取的面試順序簽號牌貼在自己左胸醒目處,遲到者取消面試資格。
4.備課:
測試說課考生按規(guī)定時間,憑胸前張貼的面試順序簽號牌,攜帶身份證和面試準考證,到準備室抽取說課課題并進行備課。
考生在抽取面試試題時,身份證和面試準考證交由工作人員保管,由工作人員送到候分處。
進入準備室時,除允許攜帶的物品外,不得攜帶其他任何物品資料。
5.面試:
測試說課的考生按規(guī)定時間,憑胸前張貼的面試順序簽號牌,攜帶抽取的說課課題進入說課室進行說課。說課前將說課課題通過引導員交給主考官。說課采取脫稿形式,說課稿和抽取的復印課文不得帶入說課室。說課室講臺上會提供說課教材。
面試時,考生不得向面試考官泄漏自己的姓名、單位等信息,否則,視為考試舞弊。
6.候分:面試結束后,工作人員將考生引入候分處候分,考生不得返回候考室、備課室(考生的身份證、面試準考證由工作人員送到候分處)。工作人員在候分處當面依序向考生公布面試得分,考生在《面試成績通知單》上簽名確認面試得分,然后直接離開考場。如考生因某些因素拒絕簽名,則由工作人員簽名,并將有關情況記入《面試成績通知單》。
每個面試組前三位考生面試成績評出后,再依次逐個告知考生面試得分。
(九)面試紀律
1.考生必須在面試當天7:20前進入候考室抽簽,7:20之后不得進入候考室,遲到者取消面試資格;缺席視為自動放棄面試資格。
2.除有規(guī)定外,考生一律不得攜帶任何通訊工具和資料進入候考室、備課室、說課(測試)室,備課所需教材、紙張均由考點統(tǒng)一提供;考生如違反規(guī)定,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),按考試舞弊論處,其面試成績以零分計算。
3.考生必須遵守面試紀律,不得威脅、侮辱、誹謗、誣陷面試考官;不得擾亂面試考場秩序;不得拒絕、阻礙面試工作人員執(zhí)行公務。面試時如有違規(guī)違紀,其面試成績以零分計算,并取消其面試錄用資格。
4.面試考官和工作人員應本著對考生高度負責的態(tài)度,認真履行職責,嚴格遵守面試工作紀律和有關保密規(guī)定。面試期間,所有面試考官、工作人員一律不得攜帶通訊工具進入候考室、備課室、說課(測試)室、候分處。要切實做好面試的保密工作,對造成泄密的,要按規(guī)定追究當事人和有關領導的責任。
5.凡面試考官或工作人員與考生有屬于國家規(guī)定情形需要回避的關系,必須實行回避。
(十)面試其它事項
1.現(xiàn)場資格審查后,如有學科出現(xiàn)無人可補、面試人數(shù)未達規(guī)定比例的情況,已通過資格審查的人員全部進入面試。
2.未達到面試人數(shù)比例的崗位進行面試時,崗位名額不調減。對面試人數(shù)等于或小于該崗位招聘數(shù)的,該崗位面試人員的面試成績不得低于70分,否則調減或取消該崗位的招聘。
3.面試時缺席或違紀的考生,其面試成績以零分計算,并取消其錄用資格。
4.面試工作由縣教育體育局、縣人力資源和社會保障局、縣委編辦、縣財政局組織實施,縣紀委監(jiān)委派駐教體局紀檢組負責監(jiān)督。
三、考生總成績計算方法
音樂、美術學科教師崗位考生總成績=筆試成績×(40÷250)+面試最后得分×(60÷100)
其他學科教師崗位考生總成績=筆試成績×(50÷250)+面試最后得分×(50÷100)
考生總成績保留三位小數(shù),小數(shù)點后第四位數(shù)四舍五入。
四、體檢
1.體檢人員根據(jù)考生總成績從高到低分學校、分學科按招聘計劃數(shù)1:1劃定。劃定體檢人員時,如出現(xiàn)考生總成績相同的,取說課成績高的入闈;說課成績又相同的,取筆試成績中專業(yè)知識成績高的入闈;如再相同,則學歷高的優(yōu)先;學歷又相同時,師范類專業(yè)者優(yōu)先;如上述各項均相同,則增加面試項目,取高分入闈。
2.縣教育體育局負責聯(lián)系縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構,參照教師資格認定體檢標準,負責組織實施體檢。
3.體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格的,不遞補。
4.體檢費用考生自理。
五、考核
查閱預錄人員人事檔案(在接到通知規(guī)定時間內,未提供人事檔案的視為自動放棄錄用資格),了解其現(xiàn)實表現(xiàn)等相關情況,由預錄人員所在居委會或村委會開出其無違紀證明,所在派出所開出其無犯罪證明。預錄人員人事檔案未能按規(guī)定時間送達縣教育體育局的,視為自動放棄錄用資格??己谁h(huán)節(jié)如有不合格或放棄的,不再遞補。
六、聘用上崗
經(jīng)體檢、考核、公示無異議后,錄用人員持畢業(yè)證書和教師資格證書,在規(guī)定時間內(接通知后五天內)與招聘學校簽訂聘用合同,由縣相關部門辦理上編手續(xù),按國家政策實行試用期,服務期不少于5年。在規(guī)定時間內(接通知后五天內)不能提交有效畢業(yè)證和教師資格證,不來簽訂聘用合同者,視為自動放棄。錄用人員簽訂聘用合同后,工資從2024年9月1日起由縣財政按國家有關政策和標準統(tǒng)籌發(fā)放。試用期滿經(jīng)考核合格后,由縣有關部門統(tǒng)一辦理轉正手續(xù)。
七、其它
1.加強組織領導
為了加強招聘教師面試工作的領導,成立南城縣招聘教師工作領導小組,由縣政府分管教育副縣長任組長,縣人力資源和社會保障局、縣財政局、縣編委辦、縣教育體育局、縣紀委監(jiān)委派駐縣教體局紀檢組等單位負責同志任副組長,縣人社局、縣財政局、縣編委辦、縣教體局為成員單位。領導小組辦公室設在縣教體局,具體負責招聘工作的日常事務。
2.本次面試不委托任何單位舉辦任何形式的培訓班,也不組織編寫、出版任何考試用書。
3.考生在招聘過程中,任意環(huán)節(jié)如出現(xiàn)舞弊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消錄用資格。
4.特別提示
招聘教師面試工作各相關事項及通知將在南城縣人民政府網(wǎng)站通知公告欄中發(fā)布,不再另行電話通知。 請考生及時關注,未按規(guī)定時間和要求參加的,均視為自動放棄??紕兆稍冸娫挘?794-7254936(人事股)
八、本方案由南城縣招聘教師工作領導小組負責解釋
點擊下載>>>
附件1-5 |
1.南城縣2024年中小學招聘教師面試工作日程安排
2.南城縣2024年招聘教師說課教材
3.在職教師同意報考證明
4.如期取得畢業(yè)證承諾書
5.如期取得教師資格證承諾書
南城縣招聘教師工作領導小組
(南城縣教育體育局代章)
2024年6月20日
原文標題:南城縣2024年中小學教師招聘資格審查及面試工作方案公告
原文鏈接:http://www.jxnc.gov.cn/art/2024/6/24/art_7222_4188905.html
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責任編輯:欣欣
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