2024年山西運城市鹽湖區(qū)招聘事業(yè)單位工作人員310名公告（教師崗240）

http://shanxi.hteacher.net 2024-06-15 18:13 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)考試和資格復審

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，采取百分制。

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%，綜合成績保留兩位小數(shù)(尾數(shù)四舍五入)。擬聘用人員最低合格分數(shù)線為綜合成績60分，綜合成績相同時，按筆試成績從高分到低分排列;如筆試成績?nèi)韵嗤瑒t以加試面試成績排列。

1.筆試

時間、地點及相關(guān)事項見網(wǎng)站通知。筆試采取閉卷考試辦法。

(1)筆試內(nèi)容

報考教師崗位的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識》(包括政治、法律、經(jīng)濟、時事政治、公文等常識)和科目二：《教育基礎(chǔ)理論》(包括教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、教育心理學、教育學、新課程標準、教育管理、學生管理、課堂教學等)。

報考醫(yī)師和醫(yī)技崗位的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識》(包括政治、法律、經(jīng)濟、時事政治、公文等常識)和科目二：《衛(wèi)生專業(yè)能力測試》(包括衛(wèi)生政策、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識、專業(yè)實踐能力等)。

報考衛(wèi)健系統(tǒng)專技2崗位和高素質(zhì)人才崗位的內(nèi)容為科目一：《公共基礎(chǔ)知識》(包括政治、法律、經(jīng)濟、時事政治、公文等常識)和科目二：《職業(yè)能力測試》(包括語言理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理和資料分析、常識判斷等)。

(2)筆試成績計算方法

科目一、科目二滿分均為100分;兩個科目一堂課考完，時長180分鐘。

筆試成績=《科目一》×30%+《科目二》×70%。

筆試成績請關(guān)注鹽湖人事考試網(wǎng)站公告。

2.資格復審

依據(jù)筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位數(shù)的3倍確定進入資格復審的人選，不足的按實際人數(shù)確定，各崗位最后一名成績并列的全部進入資格復審。資格復審由區(qū)人社局和招聘主管部門共同負責，具體時間詳見資格復審公告。

資格復審時需提供以下材料：(按以下順序分別將原件、復印件整理)

(1)報名登記表(可在報名網(wǎng)站下載)。

(2)準考證復印件。

(3)本人有效期內(nèi)二代居民身份證原件及復印件。

(4)留學人員應提供教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

(5)畢業(yè)證書、相對應學位證書原件及復印件，《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》(驗證期內(nèi))，2024年應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、學位證書的，須提供畢業(yè)院校出具的學歷學位、所學專業(yè)及畢業(yè)時間的證明。

(6)崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書原件及復印件。

(7)崗位要求的教師資格證書原件及復印件。暫未取得教師資格證的，需提供認定通過證明材料。

(8)退役軍人報考服務基層項目專門崗位或退役軍人專項崗位，須提供本人身份證、戶口本(或印有本人戶口信息的戶口本頁面)、退伍證、畢業(yè)證書、學位證書和當?shù)赝艘圮娙耸聞詹块T出具的相關(guān)證明。

(9)在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構(gòu)、各級公共就業(yè)服務機構(gòu)及畢業(yè)院校存放檔案的有效存檔證明原件。

(10)已就業(yè)的出具單位同意報考證明(機關(guān)公務員、事業(yè)單位在編人員須出具所在單位、主管部門同意報考證明)。

(11)報考“服務基層項目專門崗位”的考生，應提供合格證書原件及復印件，暫未領(lǐng)取合格證書的，提供相關(guān)服務期滿考核合格證明即可。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符以及主要信息不實，影響資格復審的，資格復審不合格。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄資格復審資格。

因資格復審不合格或主動放棄資格復審，所空缺的面試名額，根據(jù)筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補只進行一次，不足3:1的按實有人數(shù)確定。若最后一名成績并列的，一同進入資格復審環(huán)節(jié)。

3.面試

時間、地點及相關(guān)事項見網(wǎng)站通知。

面試主要測試應試人員的語言表達、邏輯思維、綜合分析、應變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專業(yè)知識、業(yè)務能力等綜合素質(zhì)。

報考中小學教師崗位人員采取講課的方式進行，備課45分鐘，講課15分鐘。

報考醫(yī)師和醫(yī)技崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，時間15分鐘。

報考衛(wèi)健系統(tǒng)專技2崗位和高素質(zhì)人才崗位人員采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，時間10分鐘。

面試采用百分制，當場亮分，當場統(tǒng)分，當場宣布成績。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分，小數(shù)點后保留2位有效數(shù)字。成績60分及以上為合格，不合格者不予聘用。若招聘崗位參加面試人員形不成競爭的，考生面試成績必須達到70分及以上。面試結(jié)束后，面試成績向社會公布。因面試不合格或個人主動放棄所空缺的招聘名額，不再遞補。

(四)體檢與考察

按照綜合成績從高到低的順序，按擬招聘人數(shù)1:1比例確定體檢和考察對象。

1.體檢：體檢應當在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。教師崗位體檢辦法參照《山西省申請教師資格人員體檢標準及辦法(修訂)》執(zhí)行，其余單位體檢辦法參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢結(jié)論不合格需要復檢的，應安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復檢?？忌鷮Ψ钱斎铡⒎钱攬鰪蜋z的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導組提交復檢申請，區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導組應盡快安排考生復檢。復檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。

2.考察：考察由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導組辦公室會同用人單位及主管部門組織實施。內(nèi)容主要包括應聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性、報考資格和檔案進行復審或?qū)徍?。應屆畢業(yè)生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。已就業(yè)的畢業(yè)生，可由單位出具應聘者的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務能力、工作實績等材料。未就業(yè)的應聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的，區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導組辦公室可以電話回訪、函件征詢或派人到應聘者所在畢業(yè)院校、派出所、社區(qū)、村委會進行實地調(diào)查。用人單位將考察結(jié)果形成書面材料，存入應聘者人事檔案。

3.選崗：報考相應教師崗位、社區(qū)醫(yī)師崗位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)師崗位的人員，體檢考察結(jié)論合格者，按照綜合成績由高到低順序進行選崗(例如：報考教育系統(tǒng)專技1崗位體檢考察合格人員，按照綜合成績從高到低順序選擇學校;報考教育系統(tǒng)專技14、專技15崗位體檢考察合格的12名人員，按照綜合成績從高到低順序選擇學校)。

體檢考察環(huán)節(jié)主動放棄或結(jié)論不合格，所空缺的招聘名額依次予以等額遞補，遞補工作進行一次。

(五)公示與聘用

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，擬聘用人員名單向社會公示七個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映和舉報查有實據(jù)的，不予聘用。因公示未通過所空缺的招聘名額，不進行遞補。

公示無異議的擬聘人員，填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。由用人單位與擬聘人員在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂聘用合同，確定人事關(guān)系。

擬聘人員實行試用期制度，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿考核合格，予以聘用;考核不合格者不予聘用。工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考生應誠信報考。對進入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無正當理由且未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的，取消其相應的資格，并記入誠信檔案。依據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)，擬聘用人員與原用人單位之間簽訂的勞動(聘用)合同，必須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，并協(xié)商同意調(diào)出，否則，不予聘用。

五、加強領(lǐng)導，嚴肅紀律

本次招聘工作在鹽湖區(qū)2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導組領(lǐng)導下進行。領(lǐng)導組辦公室牽頭組織實施，具體負責組織報名、資格審查和考試考務工作;組織、紀委監(jiān)委、編辦、財政、人社、教育體育、衛(wèi)健等部門，按各自職責參與并做好招聘相關(guān)工作。

(一)招聘工作要嚴格按規(guī)定程序進行，不得簡化或合并有關(guān)程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監(jiān)督，嚴禁有關(guān)單位和公開招聘的組織者以任何形式謀取私利，搞不正之風。對違反事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定的，一經(jīng)查實，對負有領(lǐng)導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。

(二)招聘工作應當執(zhí)行《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的、或者其他可能影響招聘公正的，應當實行回避。

(三)應聘人員和工作人員要嚴格遵守招聘紀律。應聘人員如實提交有關(guān)證件和材料，對弄虛作假、違規(guī)作弊的，一經(jīng)查實，取消報考資格或聘用資格，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》予以嚴肅處理。

六、其它事項

(一)本次招考的各類公開信息均在鹽湖人事考試網(wǎng)發(fā)布，如從其他渠道獲取錯誤信息或因考生自身原因未能及時獲取招考信息的，后果考生自負。

(二)本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試培訓輔導班。社會上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓輔導班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織無關(guān)。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。請廣大應考人員理性分析，錯峰報名，按要求及時填報個人信息，防止因網(wǎng)絡擁堵影響報名。

(三)本次公開招聘由鹽湖區(qū)2024年公開招聘事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導組辦公室負責解釋，未盡事宜由區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導組研究決定。

咨詢電話：

區(qū) 醫(yī) 療集團：0359—2267655

區(qū)教體局人事股：0359—5738011

區(qū)人社局事業(yè)股：0359—2023055

咨詢電話開通時間：招聘期間工作日的工作時間。

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