http://henan.hteacher.net 2024-05-11 17:07 河南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(三)考試
考試包括筆試、面試,在河南省人力資源和社會保障廳、河南省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實施。
1.筆試。筆試滿分100分。筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識,主要測評應(yīng)聘者勝任崗位工作所需要的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。筆試以閉卷方式進(jìn)行,筆試結(jié)束后一周內(nèi),筆試成績在我校人力資源部網(wǎng)站上公布。
筆試時,通過資格審查人數(shù)與招聘崗位人數(shù)未達(dá)到3:1的,相應(yīng)核減招聘崗位人數(shù),變動情況將及時在我校人力資源部網(wǎng)站公布。
2.面試。面試滿分100分。面試人選根據(jù)筆試成績,按擬招聘人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定(最后1名分?jǐn)?shù)并列的共同進(jìn)入面試)。面試內(nèi)容為招聘崗位基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能。面試采取試講、現(xiàn)場答辯或?qū)嶋H操作等方式。面試環(huán)節(jié)將全程錄像。面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于當(dāng)天在我校人力資源部網(wǎng)站公布面試成績及排名。面試成績低于60分者,將不予聘用。
面試時,若招聘崗位因人員缺考形不成競爭,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù),若某崗位因人員缺考形成競爭,面試?yán)^續(xù)進(jìn)行,成績有效,未到場人員成績視為零分。
筆試和面試具體時間和地點另行通知,請關(guān)注我校人力資源部網(wǎng)站。
3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
應(yīng)聘人員總成績低于60分者,將不予聘用。
(四)體檢和考察
體檢工作由我校組織實施,根據(jù)考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定參加體檢人員,最后一名考試成績相同的,進(jìn)行面試加試,以面試加試成績確定體檢對象。體檢人員名單在我校網(wǎng)站公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》執(zhí)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。
體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進(jìn)行考察。對有違紀(jì)違規(guī)記錄以及其他不符合應(yīng)聘條件的人員,經(jīng)核實取消應(yīng)聘資格。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補。
(五)擬聘人員公示
體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后由我校上報河南省教育廳,經(jīng)河南省人力資源和社會保障廳審核后,在河南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個工作日。(上報擬聘用人員公示時,需要提供擬聘用人員的學(xué)歷、學(xué)位證書及學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報告的原件和復(fù)印件)。
六、聘用
經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源和社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),其工資待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、紀(jì)律與監(jiān)督
學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門將負(fù)責(zé)整個公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應(yīng)聘資格。對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)處理。
咨詢電話:0373-3326201(學(xué)校人力資源部)
監(jiān)督電話:0373-3325862(學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門)
0371-69691970(河南省教育廳人事處)
0371-69690394(河南省人社廳事業(yè)處)
點擊下載>>>
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原文標(biāo)題:河南師范大學(xué)2024年公開招聘員額制工作人員(碩士)方案
原文鏈接:ywzl.hrss.henan.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef1408279926e601279e53eac517a5/40c6973b660e43ac899620a1d420affd.html
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責(zé)任編輯:欣欣
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