2024年北方民族大學(xué)公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員20名公告

http://ningxia.hteacher.net 2024-05-08 19:41 寧夏教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)學(xué)校思想政治工作隊(duì)伍建設(shè)需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員公告如下：

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

北方民族大學(xué)直屬?lài)?guó)家民族事務(wù)委員會(huì)，是一所綜合性普通高等院校。學(xué)校坐落在“塞上江南”——寧夏回族自治區(qū)首府銀川市，是我國(guó)唯一一所建立在民族地區(qū)的中央部委高校。學(xué)校前身為西北第二民族學(xué)院，始建于1984年，2008年更名為北方民族大學(xué)。學(xué)校為博士、碩士、學(xué)士學(xué)位授權(quán)單位。

（詳見(jiàn)北方民族大學(xué)主頁(yè)：https://www.nmu.edu.cn/）

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，鑄牢中華民族共同體意識(shí)。

3.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，恪守學(xué)術(shù)規(guī)范，專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)深厚。

4.具備崗位所需的文化程度、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能及其他條件。應(yīng)聘人員須在2024年7月31日前取得畢業(yè)證及學(xué)位證書(shū)，國(guó)（境）外畢業(yè)生的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)需經(jīng)教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

5.應(yīng)聘人員為碩士研究生的年齡不超過(guò)30周歲，出生日期須在1994年5月31日（含）之后出生。具有博士研究生學(xué)歷的年齡不超過(guò)35周歲，出生日期須在1989年5月31日（含）之后。

6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

（二）有下列情形之一者不得報(bào)考

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

3.被開(kāi)除公職的。

4.被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的。

6.有師德失范行為的。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、招聘崗位及要求

四、工資福利待遇及管理要求

按照《北方民族大學(xué)非事業(yè)編制人員管理辦法（試行）》《北方民族大學(xué)輔導(dǎo)員管理辦法（試行）》執(zhí)行工資福利相關(guān)待遇及管理要求。

五、招聘工作程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

自本公告發(fā)布之日起至2024年5月31日17:00結(jié)束。

2.報(bào)名方式

此次招聘采取人才招聘系統(tǒng)在線報(bào)名（不接收其他方式的報(bào)名）。符合崗位招聘條件的應(yīng)聘人員登錄北方民族大學(xué)人才招聘系統(tǒng)（https://rczp.nmu.edu.cn/），根據(jù)系統(tǒng)要求注冊(cè)，如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)個(gè)人信息，提交應(yīng)聘材料。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

（1）應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，未按照要求提供報(bào)名材料的，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

（2）應(yīng)聘人員在填報(bào)系統(tǒng)時(shí)須將本人的身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)以及崗位條件要求的有關(guān)材料掃描成電子文檔，上傳至報(bào)名系統(tǒng)，未上傳或上傳不成功的，不能通過(guò)資格審查。上傳材料格式具體以報(bào)名系統(tǒng)的要求為準(zhǔn)。

（3）證明在校學(xué)習(xí)期間主要學(xué)生干部工作經(jīng)歷時(shí)，需提供學(xué)校學(xué)工、團(tuán)委或?qū)W院黨委出具的證明材料。

（二）資格審查

報(bào)名結(jié)束后，人事處會(huì)同用人單位對(duì)報(bào)名系統(tǒng)中的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，學(xué)校公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)初審結(jié)果進(jìn)行復(fù)審，審核合格后方可參加筆試。

（三）考試

考核采用筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)（百分制）×40%+面試成績(jī)（百分制）×60%。

招聘崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位數(shù)之比需達(dá)到3:1及以上。對(duì)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，根據(jù)報(bào)名情況經(jīng)學(xué)校研究可適度降低招聘崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位數(shù)之比。具有博士研究生學(xué)歷的應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，不受比例限制，面試成績(jī)即為考核總成績(jī)。

1.筆試內(nèi)容為高等教育學(xué)、高等教育心理學(xué)、形勢(shì)政策、教師職業(yè)道德、公共基礎(chǔ)知識(shí)、輔導(dǎo)員工作基本知識(shí)等。筆試成績(jī)低于60分的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.面試采用半結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定面試人員。

面試答題環(huán)節(jié)分值占70%，另30%依據(jù)面試考核人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)生干部工作經(jīng)歷、在校綜合表現(xiàn)三個(gè)方面內(nèi)容賦分。

（四）體檢、心理健康測(cè)評(píng)

根據(jù)考核總成績(jī)，按招聘崗位數(shù)等額確定考察對(duì)象，進(jìn)行體檢、心理健康測(cè)評(píng)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和行業(yè)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不合格者不予錄用，心理健康測(cè)評(píng)結(jié)果作為考試結(jié)論依據(jù)之一。體檢不合格者或本人主動(dòng)放棄者，學(xué)校視情況研究是否遞補(bǔ)。因不可抗力因素影響，體檢等程序可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整。

（五）考察

結(jié)合心理健康測(cè)評(píng)結(jié)果，對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行人事檔案審核及政治考察，重點(diǎn)考察思想政治、道德品質(zhì)等，不合格者不予錄用。

（六）確定擬聘人員、公示

根據(jù)考核、體檢、考察、人事檔案審核結(jié)果，參考心理健康測(cè)評(píng)結(jié)論，經(jīng)學(xué)校研究確定擬聘人員。在學(xué)校主頁(yè)公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

（七）辦理入職

公示無(wú)異議后，擬聘人員攜帶規(guī)定材料到校辦理入職手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，逾期視為自動(dòng)放棄入職資格。

六、招聘工作紀(jì)律

按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第二十七條要求，公開(kāi)招聘全程實(shí)行回避制度。應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試過(guò)程中若有弄虛作假、考試作弊等違紀(jì)違規(guī)行為，立即取消報(bào)名、考試或錄用資格。

七、聯(lián)系方式

學(xué)校主頁(yè)：https://www.nmu.edu.cn/

人才招聘系統(tǒng)網(wǎng)址：https://rczp.nmu.edu.cn/

通訊地址：寧夏回族自治區(qū)銀川市西夏區(qū)文昌北街204號(hào)

郵政編碼：750021

聯(lián)系人：?jiǎn)汤蠋?、寇老?/p>

咨詢(xún)電話：0951-2066814（人事處）

本公告未盡事宜，另行通知。

北方民族大學(xué)

2024年5月8日

 

原文標(biāo)題：北方民族大學(xué)2024年公開(kāi)招聘專(zhuān)職輔導(dǎo)員公告-北方民族大學(xué)-新聞網(wǎng)新

文章來(lái)源：https://xww.nmu.edu.cn/info/1016/21802.htm

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