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2024年山西陽(yáng)城縣部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

http://shanxi.hteacher.net 2024-04-30 17:12 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

②小學(xué)教師以我縣小學(xué)現(xiàn)行高段教材為準(zhǔn),按所報(bào)學(xué)科對(duì)應(yīng)課題隨機(jī)抽簽進(jìn)行講課,備課1小時(shí),講課15分鐘。

③幼兒教師以我縣幼兒園現(xiàn)行教材為準(zhǔn),隨機(jī)抽取一個(gè)課題進(jìn)行講課。備課1小時(shí),講課15分鐘。

(2)報(bào)考衛(wèi)健系統(tǒng)專(zhuān)技崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的辦法進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員所報(bào)崗位要求的基本素質(zhì)以及醫(yī)學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。面試時(shí)間為10分鐘。

(3)報(bào)考其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式、現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分的辦法進(jìn)行,重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、自我情緒調(diào)控能力、人際交往意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與崗位匹配性及個(gè)體特征等。面試時(shí)間為10分鐘。

(四)體檢與考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。體檢有關(guān)事宜在陽(yáng)城縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yczf.gov.cn/)和“陽(yáng)城就業(yè)”微信公眾號(hào)通知。

1.體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》執(zhí)行。體檢和復(fù)檢費(fèi)用由考生自理。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng),應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對(duì)復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的,承擔(dān)復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專(zhuān) 家進(jìn)行會(huì)診,做出最終結(jié)論。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的,按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者,視為放棄資格。

2.考察內(nèi)容:要突出政治標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察人選是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨、熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)人民等政治要求。全面了解考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。并對(duì)應(yīng)聘者提供報(bào)考信息的真實(shí)性和檔案進(jìn)行復(fù)審和審核。不按規(guī)定參加考察者,視為放棄資格。

體檢、考察不合格的不得聘用。因個(gè)人原因放棄體檢、考察形成的空缺崗位,從報(bào)考同一崗位且考試綜合成績(jī)合格人員中,按成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)(僅遞補(bǔ)一次)。因體檢、考察不合格形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。遞補(bǔ)人員體檢、考察時(shí)間另行通知。

(五)公示與聘用

根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在陽(yáng)城縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

事業(yè)單位法人代表與聘用人員簽訂聘用合同,為聘用人員辦理聘用手續(xù),同時(shí)與單位簽訂服務(wù)協(xié)議書(shū),五年內(nèi)不得流動(dòng)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。

因招聘單位在事業(yè)單位改革中撤銷(xiāo)、整合或重構(gòu)而造成單位名稱(chēng)、隸屬關(guān)系等機(jī)構(gòu)編制事宜發(fā)生變化的,擬聘用人員須服從組織安排。

考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠(chéng)信檔案。

六、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

1.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)政策規(guī)定,切實(shí)做到公開(kāi)、公正、公平,擇優(yōu)聘用。

2.嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作程序,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格落實(shí)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》。

3.應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,如偽造、涂改證件、證明等,或在筆試、面試、體檢、考察過(guò)程中出現(xiàn)作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的,取消其應(yīng)聘資格。

4.對(duì)公開(kāi)招聘中出現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)行為,按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

七、咨詢(xún)與監(jiān)督

公開(kāi)招聘期間,相關(guān)信息在陽(yáng)城縣人民政府網(wǎng)站和“陽(yáng)城就業(yè)”微信公眾號(hào)進(jìn)行發(fā)布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)上相關(guān)信息,公開(kāi)招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察、新聞媒體和社會(huì)各界的監(jiān)督,同時(shí)設(shè)立咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)。

咨詢(xún)電話(huà):

人社局:0356--3200269 18735636100

教育局:0356--4228894 15702652432

衛(wèi)健局: 0356--4228500 15713564616

監(jiān)督電話(huà):

人社局:0356--3200281

教育局:0356--4228821

衛(wèi)健局:0356--4238191

咨詢(xún)、監(jiān)督電話(huà)開(kāi)通時(shí)間:招聘期間工作日的工作時(shí)間。

八、其他注意事項(xiàng)

1.招聘方案中未涉及到上級(jí)文件規(guī)定的,從其規(guī)定。

2.報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式,因考生個(gè)人原因而造成聯(lián)系不上考生的情形,引起的后果由考生負(fù)責(zé)。

3.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢與考察、報(bào)到的,均視為考生主動(dòng)放棄。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘的培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切莫上當(dāng)受騙。

附件:《陽(yáng)城縣2024年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位及條件一覽表》

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陽(yáng)城縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組

2024年4月30日

原文標(biāo)題:陽(yáng)城縣2024年部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源:(MD5:9db89be88cbce0ef3e6ebb5feca08b97)

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