2024黑龍江“市委書記進校園”引才活動牡丹江市區(qū)教師招聘114名公告

http://heilongjiang.hteacher.net 2024-04-07 17:19 黑龍江教師招聘 [您的教師考試網]

筆試課程面試課程網校課程咨詢方式加群學習

1.筆試

①打印準考證。應聘人員憑身份證號碼和密碼在牡丹江市教育局網站(http://jyj.mdj.gov.cn)打印筆試準考證。

②筆試內容。筆試分為公共科目和專業(yè)科目，2個科目均為閉卷方式進行。公共科目占筆試成績的30%，考試時間60分鐘。公共科目考試范圍包括教育學、教育心理學、新課程理念、教師職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范等，滿分100分;專業(yè)科目占筆試成績的70%，考試時間90分鐘。專業(yè)科目主要測試崗位所需的專業(yè)知識，考試范圍為本學科專業(yè)基本知識，滿分100分。

③政策性加分。筆試結束后，參加筆試且符合政策性加分條件的考生，按照牡丹江人才工作網和牡丹江市教育局網站的通知，攜帶相關審核材料(見附件2)進行政策加分現(xiàn)場審核。對審核通過人員，在牡丹江人才工作網和牡丹江市教育局網站面向社會公示無異議后，其政策性加分計入筆試總成績。未按時提供相關有效證明材料的，視為自動放棄加分資格。

④查詢筆試成績。筆試結束后，應聘人員可在規(guī)定時限內自行登錄牡丹江市教育局網站查詢。根據劃定筆試合格分數線，未達到最低合格分數線不能進入面試。

2.面試

①確定擬進入面試人員。在筆試成績最低合格分數線以上，按照報考同一崗位考生筆試總成績從高到低的順序，進入面試人數與擬聘人數3：1的比例確定擬進入面試人選。末位出現(xiàn)并列的，可相應增加進入面試人選，但與擬聘人數之比不得高于5：1。特殊情況經研究同意，可以適當降低開考比例。

②現(xiàn)場資格確認。對擬進入面試環(huán)節(jié)的應聘人員進行現(xiàn)場資格確認。根據擬進入面試人員的報名信息，核查應聘人員的身份證、筆試準考證、畢業(yè)證、學位證、教育部學籍在線驗證報告或教育部學歷證書電子注冊備案表、教師資格證及其它崗位需求的證書、證明材料，需要學歷認證的應聘人員應提供省級以上教育部門出具的學歷認證書。進行現(xiàn)場資格確認的具體時間另行通知。凡提供的相關材料主要信息不實或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認的，均視為現(xiàn)場資格確認不合格，取消參加面試的資格，并根據其他應聘人員筆試總成績，在筆試成績最低合格分數線以上按照報考同一崗位筆試總成績從高到低的順序依次等額遞補并公示，遞補只進行1次。

③進入面試人員名單公示。通過資格確認的面試人員名單在牡丹江人才工作網和牡丹江市教育局網站公示3個工作日，公示無異議的參加面試。

④面試方式、時間及地點。面試采取試講等方式進行，面試成績滿分為100分。其中：體育、美術、音樂、信息技術及幼兒園教師崗位，采取試講和術科測試，試講占面試總成績的60%，術科測試占面試總成績的40%。面試成績低于60分者不予聘用。面試時間及地點另行通知。

⑤確定擬進入考核人選和公布考試總成績。面試結束后，根據考試總成績，按照報考同一崗位應聘人員與招聘崗位1：1的比例，由高到低等額確定擬考核人選，擬進入考核人選考試總成績在牡丹江人才工作網和牡丹江市教育局網站公布?？荚嚳偝煽兿嗤瑫r按面試成績從高到低的順序確定擬進入考核人選;面試和筆試總成績均相同時組織加試，加試成績高者確定擬進入考核環(huán)節(jié)。

(四)考核、體檢

1.考核工作。用人單位按照有關規(guī)定和崗位要求，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案或者學籍檔案、查詢社會信用記錄、教職工準入查詢、涉罪信息查詢、同被考核人面談等方式?？己藘热萃怀稣螛藴?，全面了解考核對象的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、無刑事犯罪記錄和其他不得聘用的違法記錄、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避等方面的情況。復查其資格條件，寫出書面考核意見?？己瞬缓细裾卟挥杵赣?，在同一崗位的其他面試應聘人員中，按考試總成績從高到低的順序依次等額遞補并進行考核，考核環(huán)節(jié)遞補只進行1次。

2.體檢工作?？己撕细裾邊⒓芋w檢。在牡丹江市三級甲等綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由應聘人員承擔。體檢不合格者不予聘用，在同一崗位的其他面試應聘人員中，按考試總成績從高到低的順序等額依次遞補并進行考核和體檢，體檢環(huán)節(jié)遞補只進行1次。

(五)公示與聘用

根據考試總成績、考核、體檢合格結果,確定擬聘用人員名單，在牡丹江人才工作網和牡丹江市教育局網站公示7個工作日。公示期間，對有問題并查有實據的不予聘用，所空名額不再遞補。

公示期滿后，對公示無異議或者反映的問題不影響聘用的，辦理相關聘用手續(xù)。2024年應屆畢業(yè)生在規(guī)定時間內不能提供報考崗位要求的畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證書人員不予聘用。事業(yè)單位公開招聘的人員實行試用期制度，聘用人員試用期6個月(畢業(yè)生試用期1年)，試用期考核不合格，解除聘用合同。聘用人員服務期限原則上不低于3年，在此期間不得通過考試(遴選)、調動、借調等方式離開本單位。聘用人員如原聘用崗位高于中小學專業(yè)技術十二級時，按照中小學專業(yè)技術崗位十二級兌現(xiàn)相關工資待遇，試用期結束后，在崗位聘任時，同等條件優(yōu)先考慮。

五、相關要求

1.面向社會公開招聘教師工作接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督，參加招聘工作的所有人員，要嚴格執(zhí)行規(guī)定程序，遵守工作紀律，實施回避制度。

2.應聘人員在報考過程中，應保持電話暢通，及時登錄相關網站了解招聘工作進程，查看有關事項公告。若因個人原因造成錯過考試任何環(huán)節(jié)，應聘人員自行承擔相應后果。

3.應聘人員必須遵守招聘考試有關規(guī)定和要求，服從招聘部門的工作安排。對在報名、筆試、現(xiàn)場資格確認、面試、考核、體檢過程中被認定違紀違規(guī)的，根據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定(人力資源和社會保障部令第35號)進行處理。

報考技術咨詢電話：0453-6652010

報考繳費咨詢電話：0453-6172733

政策咨詢電話：0453-6171879(牡丹江市教育局)

15504537666(東安區(qū)教育局)

15636378062(西安區(qū)教育體育局)

監(jiān)督舉報電話：0453-6172008

監(jiān)督舉報郵箱：mdjjyjxf@163.com

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