2024年山東泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才50人報(bào)名入口

http://shandong.hteacher.net 2024-03-25 09:15 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

引進(jìn)程序

本次引進(jìn)工作按照網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、考試、考察、體檢、聘用等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審的方式進(jìn)行。

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報(bào)名時(shí)間：2024年3月25日 9:00—3月28日16:00

查詢時(shí)間：2024年3月25日11:00—3月29日16:00

報(bào)名網(wǎng)站：

岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.daiyue.gov.cn/)

具體辦法：

1、個(gè)人報(bào)名

應(yīng)聘人員登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料，填報(bào)的信息必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。每人限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘人員在單位資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。2024年3月28日16:00后，尚未初審或者初審未通過(guò)的，不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消報(bào)考資格。

2、資格初審

初審時(shí)間：2024年3月25日11:00至3月29日16:00

中共岱岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況，認(rèn)真進(jìn)行資格審查，確認(rèn)初審結(jié)果，并通過(guò)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)反饋。網(wǎng)上資格初審是根據(jù)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填寫(xiě)的信息進(jìn)行初步審核，網(wǎng)上資格初審結(jié)果不作為確定符合引進(jìn)條件的最終依據(jù)。現(xiàn)場(chǎng)資格審查與網(wǎng)上資格初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場(chǎng)資格審查結(jié)果為準(zhǔn)。

應(yīng)聘人員可在網(wǎng)上提交(修改)報(bào)考信息2小時(shí)后至2024年3月29日16：00前登錄報(bào)名網(wǎng)站，及時(shí)查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員對(duì)報(bào)名初審結(jié)果有異議的，可在3月29日16:00前向?qū)徍瞬块T反映，不在規(guī)定期限內(nèi)反映，視為對(duì)初審結(jié)果無(wú)異議。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

中共泰安市岱岳區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)初審?fù)ㄟ^(guò)的人員進(jìn)行資格審查，并對(duì)資格審查結(jié)果負(fù)責(zé)?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)人員請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注泰安市岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站現(xiàn)場(chǎng)資格審查公告，本人未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的視為自動(dòng)放棄。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提供以下材料：

1、《2024年泰安市岱岳區(qū)引進(jìn)優(yōu)秀青年人才報(bào)名表》(內(nèi)含《誠(chéng)信承諾書(shū)》)。

2、二代居民身份證(驗(yàn)原件，留復(fù)印件)。

3、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(驗(yàn)原件，留復(fù)印件。暫未取得的提供《延遲提交材料承諾書(shū)》(附件5))。

4、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證書(shū)電子注冊(cè)備案表(留原件)。

5、國(guó)(境)外高校畢業(yè)生報(bào)名的，須提交國(guó)家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料(驗(yàn)原件，留復(fù)印件。暫未取得的提供《延遲提交材料承諾書(shū)》(附件5))。

6、崗位資格條件需要的其他材料。

為維護(hù)引進(jìn)工作的嚴(yán)肅性，確保引進(jìn)工作的公開(kāi)、公平、公正，資格審查貫穿引進(jìn)工作的全過(guò)程。對(duì)偽造學(xué)歷、學(xué)位、證書(shū)、證明、材料等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取優(yōu)選和聘用資格人員，或在面試、考察、體檢等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)條件不相符人員，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格，一切后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的人員需繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。

(三)組織考試

101崗位直接通過(guò)面談方式確定人選，不受報(bào)名數(shù)量和比例限制。

201-209崗位考試不受報(bào)名數(shù)量和比例限制，采取面試方式確定人選，現(xiàn)場(chǎng)資格審核合格人數(shù)超過(guò)崗位計(jì)劃數(shù)5倍以上的，可先增加初試環(huán)節(jié)，初試按1:5的比例篩選確定進(jìn)入面試范圍人選，初試的方式、時(shí)間及相關(guān)事宜另行通知。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后公布。

面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)另行通知。報(bào)名人員請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注泰安市岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站有關(guān)公告，并保持電話暢通。未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)按要求參加面試的視為自動(dòng)放棄。

(四)考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)，由高分到低分按1:1的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選?？疾煊芍泄蔡┌彩嗅吩绤^(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織，考察內(nèi)容主要包括考察人選是否符合引進(jìn)范圍及條件、在校學(xué)習(xí)成績(jī)及綜合表現(xiàn)、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法以及回避等方面的情況,同時(shí)結(jié)合檔案和有關(guān)資料再次核實(shí)考察人選有關(guān)信息的真實(shí)性。

對(duì)考察合格人員，按照引進(jìn)崗位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘者未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的;串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，取消本次應(yīng)聘資格。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進(jìn)入同一崗位考試合格的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

根據(jù)考試、考察、體檢等情況，確定擬聘用人選，在泰安市岱岳區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿沒(méi)有問(wèn)題反映的或反映問(wèn)題不影響引進(jìn)的，簽訂聘用協(xié)議，辦理聘用手續(xù)。聘用階段出現(xiàn)無(wú)故放棄或發(fā)現(xiàn)有影響引進(jìn)的問(wèn)題并查證屬實(shí)的，取消聘用資格，出現(xiàn)的空缺名額，按照有關(guān)規(guī)定履行相應(yīng)程序后進(jìn)行遞補(bǔ)、公示。

資格審查貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程。發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員有弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為并查證屬實(shí)的，取消聘用資格

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