http://shanxi.hteacher.net 2024-03-19 17:50 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
筆試
報(bào)考人數(shù)與各招聘崗位的招聘數(shù)之比超過5:1時(shí)(含5:1)增加筆試,筆試人員名單、筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)等通過現(xiàn)場報(bào)名的師范院校校園網(wǎng)或其他方式公布。
1.筆試科目為教師應(yīng)掌握的公共基礎(chǔ)知識,內(nèi)容包括教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德等。
2.筆試采取閉卷形式進(jìn)行,考試時(shí)間為90分鐘,筆試總分為100分,成績60分及以上為合格,不合格者直接淘汰。
3.參加筆試時(shí),考生必須攜帶有效居民身份證、準(zhǔn)考證和蓋章的報(bào)名登記表。缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。
面試
報(bào)考人數(shù)與各招聘崗位的招聘數(shù)之比不超過5:1的(不含5:1)直接參加面試。
報(bào)考人數(shù)與各招聘崗位的招聘數(shù)之比超過5:1的(含5:1),依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序,按崗位招聘人數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入面試人員,不達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。進(jìn)入面試人員名單、面試時(shí)間、面試地點(diǎn)等通過現(xiàn)場報(bào)名的師范院校校園網(wǎng)或其他方式公布。
教師類崗位面試通過面對評委講課的方式進(jìn)行,主要考察考生的教育教學(xué)技能、專業(yè)知識與能力等綜合素質(zhì);面試采用百分制,成績60分及以上為合格,不合格者直接淘汰;面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(參加筆試的:考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;未參加筆試的:考試總成績=面試成績;四舍五入保留兩位小數(shù))從高到低的順序,按校園招聘崗位的計(jì)劃招聘數(shù)等額確定進(jìn)入體檢考察人員。考試總成績相同的,則按面試成績從高到低排序,若面試成績也相同,則增加一場面試,按照面試加試成績從高到低排序。
非教師類崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試采用百分制,成績60分及以上為合格,不合格者直接淘汰;面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(參加筆試的:考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%;未參加筆試的:考試總成績=面試成績;四舍五入保留兩位小數(shù))從高到低的順序,按校園招聘崗位的計(jì)劃招聘數(shù)等額確定進(jìn)入體檢考察人員??荚嚳偝煽兿嗤?,則按面試成績從高到低排序,若面試成績也相同,則增加一場面試,按照面試加試成績從高到低排序。
如出現(xiàn)參加面試人數(shù)少于或等于計(jì)劃錄用人數(shù)而形不成競爭的,考生面試成績必須達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入體檢考察。
進(jìn)入體檢考察人員名單在太原人事考試網(wǎng)公布。
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責(zé)任編輯:欣欣
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