http://beijing.hteacher.net 2024-03-11 13:50 北京教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
北京教師招聘安排
報(bào)名時(shí)間:2024年3月11日8:00至2024年3月17日20:00
筆試時(shí)間:見(jiàn)公告
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為促進(jìn)我校教育高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量發(fā)展,提升教育人才隊(duì)伍整體質(zhì)量,北京四中雄安校區(qū)面向全國(guó)公開(kāi)選聘教職人員51名,詳見(jiàn)崗位表。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、選聘計(jì)劃
面向全國(guó)公開(kāi)選聘教職工51名。
三、選聘條件
1.資格條件
(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
(2)思想政治素質(zhì)好,遵守國(guó)家法律和法規(guī),熟悉教育教學(xué)方針政策,熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德。
(3)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教育基本功扎實(shí),能勝任教育教學(xué)或管理工作,服從安排。
(4)身心健康。
因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的、以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員,不得報(bào)考。
2.具體崗位條件
(1)副校長(zhǎng)崗位應(yīng)聘條件
①具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,年齡在45周歲及以下(正高級(jí)教師、特級(jí)教師,年齡可適當(dāng)放寬),中學(xué)高級(jí)職稱(chēng),具有3年及以上相應(yīng)層次及相同類(lèi)型的崗位任職經(jīng)歷。
②有省市名校(示范校或重點(diǎn)校)6年及以上的工作經(jīng)歷,具有先進(jìn)的教育思想和管理理念,突出的教育教學(xué)管理能力。
(2)學(xué)科教師崗位應(yīng)聘條件
①骨干教師:年齡在45周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,須具有中學(xué)高級(jí)職稱(chēng),獲得報(bào)考學(xué)科省級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比一等獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)及以上榮譽(yù)的可放寬至中學(xué)一級(jí)教師;擁有省市(縣)名校(如公辦示范校、重點(diǎn)?;騼?yōu)質(zhì)民辦學(xué)校)工作經(jīng)歷,曾被評(píng)定為省市骨干教師、優(yōu)秀教師、名 師、學(xué)科帶頭人等。(正高級(jí)教師、特級(jí)教師,年齡可適當(dāng)放寬)
②普通教師:年齡在40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,在任教經(jīng)歷中獲得過(guò)地市級(jí)及以上教育行政主管部門(mén)頒發(fā)的專(zhuān)業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)或榮譽(yù),在學(xué)校年度考核結(jié)果等級(jí)未出現(xiàn)過(guò)“基本合格”和“不合格”現(xiàn)象。(有地市級(jí)及以上名校工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬)
③應(yīng)屆畢業(yè)生:年齡應(yīng)在30周歲及以下,碩士研究生及以上學(xué)歷;原則上要求專(zhuān)業(yè)與崗位相符。在2年擇業(yè)期內(nèi)的應(yīng)屆畢業(yè)生,需滿(mǎn)足以下條件:拿到畢業(yè)證、學(xué)位證;在擇業(yè)期內(nèi)沒(méi)有與任何單位簽訂任何形式的勞動(dòng)合同、無(wú)社保繳納記錄;戶(hù)口、檔案等保留在原畢業(yè)學(xué)?;蛉瞬攀袌?chǎng)。(有工作經(jīng)歷的博士研究生、碩士研究生年齡可適當(dāng)放寬;專(zhuān)業(yè)能力優(yōu)秀者,學(xué)歷可放寬至本科)
(3)教輔及后勤人員應(yīng)聘條件
①年齡在40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具體要求見(jiàn)崗位表(業(yè)務(wù)能力優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬)。
②應(yīng)聘者須具有相應(yīng)崗位的工作經(jīng)驗(yàn),特殊崗位須取得相應(yīng)工種的從業(yè)資格證。
四、崗位待遇
1.正式錄用的教職工按照政策程序納入雄安新區(qū)事業(yè)單位編制管理,并按照雄安新區(qū)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)確定其薪酬待遇。
2.被聘用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度(應(yīng)屆畢業(yè)生試用期1年,有經(jīng)驗(yàn)的教職工試用期3個(gè)月),試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi);試用期滿(mǎn)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。教職工首次聘期一般為3年,聘用期滿(mǎn),考核合格者,可以續(xù)聘。
3.全體教職員工接受北京四中本部提供的崗前培訓(xùn)、教學(xué)實(shí)習(xí)、師徒幫帶等形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
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責(zé)任編輯:欣欣
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