2021年江蘇蘇州吳中區(qū)教育局赴高校教師招聘準(zhǔn)考證打印_吳中區(qū)教育局

http://jiangsu.hteacher.net 2020-12-03 16:20 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

考試及資格復(fù)審

招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試總分為100分，筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線：當(dāng)全部參加筆試應(yīng)聘人員的筆試平均分高于或等于60分時(shí)，以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)全部參加筆試應(yīng)聘人員的筆試平均分低于60分時(shí)，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線，但不得低于50分。筆試成績(jī)及合格分?jǐn)?shù)線以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，第二位四舍五入。筆試、面試均在蘇州進(jìn)行。

(一)打印筆試準(zhǔn)考證

通過(guò)“報(bào)名資格初審”的應(yīng)聘人員，于2020年12月22~23日期間(開(kāi)放時(shí)段為當(dāng)天09:00~21:00)，登陸招聘管理平臺(tái)自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(二)筆試

1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。

2.筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察專業(yè)理論、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能。筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.筆試成績(jī)與進(jìn)入面試資格復(fù)審人員信息在招聘管理平臺(tái)公告，應(yīng)聘人員可自行上網(wǎng)查閱。

(三)資格復(fù)審

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)按1:2(其中01～06、11、13、14、23、42崗位按1:3)的比例，從筆試合格者中按照從高分到低分的順序，確定取得進(jìn)入面試資格復(fù)審人選，不足進(jìn)入面試比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定。在領(lǐng)取面試通知書前，須進(jìn)行資格復(fù)審，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供符合報(bào)考崗位條件和報(bào)考要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件一份。提交的復(fù)印件按以下順序排列并裝訂：

1.《資格審查登記表》(報(bào)名系統(tǒng)打印，一式兩份)。

2.身份證件：本人有效期內(nèi)第二代身份證(正反面)。

3.學(xué)歷材料：

⑴ 《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》和相應(yīng)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》。

⑵ 本科及以上各學(xué)歷階段畢業(yè)證書、學(xué)位證書和相應(yīng)學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(研究生提供)。

⑶ 國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》(歸國(guó)留學(xué)人員提供)。

⑷ 《未就業(yè)承諾書》(參照應(yīng)屆畢業(yè)生條件應(yīng)聘人員提供)。

4.學(xué)習(xí)成績(jī)單(需加蓋學(xué)校教務(wù)部門公章)。

5.教師資格證或教育部考試中心頒發(fā)的《教師資格考試合格證明》，未獲得教師資格證書的個(gè)人承諾書。

6.普通話等級(jí)證書。

7.在高校學(xué)習(xí)期間擔(dān)任學(xué)生干部、所獲榮譽(yù)證書、參加教育實(shí)習(xí)等證明材料。

8.戶籍材料，含戶口簿的戶主頁(yè)和本人頁(yè)(大專畢業(yè)生報(bào)考幼教崗位人員提供)。

9.其他相關(guān)證明材料。

第2～9項(xiàng)材料須提供原件和一份復(fù)印件，原件驗(yàn)審后返還本人，復(fù)印件由招聘單位主管部門留存。

通過(guò)資格復(fù)審的人選，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)的，取消其面試資格，并由招聘單位主管部門在報(bào)考同一崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(bǔ)。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知書》。

2.面試采取以試講為主的專業(yè)面試，在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課進(jìn)行備課、試講。其中：信息技術(shù)、音樂(lè)、體育、美術(shù)、幼教學(xué)科教師崗位，面試時(shí)須增考專業(yè)技能測(cè)試，試講分與專業(yè)技能測(cè)試分各占50%。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。招聘考試總分(100%)=筆試(按占比40%計(jì))+面試(按占比60%計(jì))。招聘考試總分保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。如考試總分相同的以面試成績(jī)高者在前。如筆試、面試成績(jī)均相同則進(jìn)行加試，加試事宜另行通知。

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