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2020吉林白城通榆縣校園教師招聘10名公告

http://jilin.hteacher.net 2020-11-17 16:57 吉林教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為深入實(shí)施“人才興縣”戰(zhàn)略,加大通榆縣急需緊缺人才引進(jìn)力度,拓寬優(yōu)秀人才向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線流動(dòng)渠道,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見》(吉人社聯(lián)字〔2016〕45號(hào))、《關(guān)于鼓勵(lì)引導(dǎo)人才向艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和基層一線流動(dòng)的實(shí)施意見》(吉辦發(fā)〔2019〕49號(hào))、《關(guān)于積極促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)全面做好2020年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(吉人社聯(lián)〔2020〕13 號(hào))等有關(guān)文件精神,經(jīng)縣委、縣政府同意,面向吉林大學(xué)公開招聘2021年全日制本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生,現(xiàn)就相關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計(jì)劃

通榆縣第一醫(yī)院招聘醫(yī)生10名,通榆縣第一中學(xué)招聘教師10名,具體招聘人員崗位及其資格條件詳見《2020年通榆縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表》(附件1)

二、報(bào)名資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位資格條件的2021年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)等其他條件(詳見附件1)。

(三)其他條件

應(yīng)聘通榆縣第一醫(yī)院崗位的人員,自聘用合同簽訂之日起3年內(nèi)須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書,未取得相應(yīng)資格證書的,解除聘用合同。應(yīng)聘通榆縣第一中學(xué)崗位的人員,根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、教育部等七部委《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))要求,對(duì)未取得中小學(xué)教師資格先上崗的高校畢業(yè)生,事業(yè)單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí),約定1年試用期,未在試用期內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.在讀的非2021年畢業(yè)生(2022年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2021年畢業(yè)生。同時(shí),在讀的非2021年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

3.在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端或有道德品行問題的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

有意向報(bào)名的學(xué)生如有問題可撥打公告中 公布的咨詢電話,并將相關(guān)材料提交至公告中 公布的預(yù)報(bào)名郵箱。招聘單位將于2020年11月23日至2020年11月24日在吉林大學(xué)前衛(wèi)南區(qū)田家炳學(xué)生活動(dòng)中心B座二樓宣講室組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名(11月23日上午10:30開展宣講會(huì)),并由縣人社局、縣教育局、縣衛(wèi)健局人員聯(lián)合組成資格審查小組進(jìn)行資格審核。

(二)報(bào)名考生須提交的材料。

報(bào)名表、學(xué)生證、身份證、2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

(三)組織考試

考試采取免筆試直接面試的方式進(jìn)行,各招聘崗位均不設(shè)開考比例,面試分別采取專業(yè)性面試、試講(說課)等方式進(jìn)行,時(shí)間為15分鐘??忌凑?qǐng)?bào)考崗位進(jìn)行分組,在同一組內(nèi)抽取面試順序號(hào)。面試成績(jī)即為考試總成績(jī),滿分100分,及格線為60分。當(dāng)場(chǎng)打分,當(dāng)場(chǎng)公布,計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績(jī),統(tǒng)一在吉林大學(xué)校園網(wǎng)及中共通榆縣委通榆縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。面試具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。

(四)簽訂就業(yè)協(xié)議

面試工作結(jié)束后,在考試總成績(jī)達(dá)到及格線(60分)以上的人員中,從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定擬簽約人選,如考生考試成績(jī)相同影響簽約的,另行組織加試。加試具體時(shí)間、地點(diǎn)、方式另行通知。擬簽約人選經(jīng)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,與招聘單位簽訂“全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”??忌栽阜艞壓炗喚蜆I(yè)協(xié)議出現(xiàn)的崗位缺額,從報(bào)考同一崗位考生中按考試總成績(jī)(及格線以上)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)報(bào)到及資格復(fù)審

簽訂就業(yè)協(xié)議人選,畢業(yè)時(shí)將檔案轉(zhuǎn)遞到通榆縣人才交流中心,并按期攜帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證到通榆縣人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審合格人員參加體檢,不合格的取消擬簽約人員資格,不再進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié),并從報(bào)考同一崗位考生中按考試總成績(jī)(及格線以上)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(六)體檢與考察

體檢、考察分別參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《事業(yè)單位公開招聘考察工作規(guī)范(試行)》規(guī)定執(zhí)行。體檢或考察不合格及體檢或考察期間自動(dòng)放棄出現(xiàn)的崗位缺額,從報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)(及格線以上)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

經(jīng)體檢與考察合格的,確定為擬引進(jìn)對(duì)象,在中共通榆縣委通榆縣人民政府等相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由招聘單位與引進(jìn)人員簽訂聘用合同,辦理相關(guān)入職和落編手續(xù),納入通榆縣事業(yè)單位編制管理。引進(jìn)的高層次急需緊缺人才在通榆縣工作服務(wù)期為5年(含試用期1年)。服務(wù)期內(nèi)不得通過考錄、公開招聘、調(diào)動(dòng)、公選或借調(diào)等方式調(diào)離招聘單位,否則按自動(dòng)放棄身份處理,不再享受相關(guān)待遇。

四、政策待遇

1. 免收相關(guān)費(fèi)用。報(bào)考引進(jìn)的高層次急需緊缺人才崗位考生免收?qǐng)?bào)名及體檢費(fèi)用。

2. 給予生活補(bǔ)貼。博士研究生給予50萬元生活補(bǔ)貼,碩士研究生給予25萬元生活補(bǔ)貼,本科生給予15萬元生活補(bǔ)貼,生活補(bǔ)貼自簽訂聘用合同之日起,年度考核在合格及以上等次的,每工作滿一年發(fā)放一次,5年內(nèi)平均發(fā)放完畢,期間辭職辭退等原因不能繼續(xù)在現(xiàn)崗位工作的,停止發(fā)放生活補(bǔ)貼。所需補(bǔ)貼由縣級(jí)財(cái)政進(jìn)行統(tǒng)籌。

3. 給予住房保障。5年服務(wù)期內(nèi),免費(fèi)提供130-140㎡的人才公寓。未入住人才公寓的,按照每人每月1000元的標(biāo)準(zhǔn)為聘用人員發(fā)放住房補(bǔ)貼。5年服務(wù)期滿,續(xù)聘5年的,續(xù)聘期內(nèi)在本人(配偶)名下?lián)碛型ㄓ茏》康?,給予購房補(bǔ)貼,夫妻雙方均為引進(jìn)人才的均享受購房補(bǔ)貼。標(biāo)準(zhǔn)為博士研究生每年10萬元,碩士研究生每年5萬元,本科生每年3萬元,并在續(xù)簽合同后將5年應(yīng)享受的購房補(bǔ)貼集中一次性發(fā)放到位,博士研究生發(fā)放50萬元,碩士研究生發(fā)放25萬元,本科生發(fā)放15萬元。出現(xiàn)續(xù)聘期內(nèi)調(diào)出縣域、辭職辭退等情況的,應(yīng)足額返還未履行合同剩余年限的購房補(bǔ)貼。所需補(bǔ)貼由縣級(jí)財(cái)政進(jìn)行統(tǒng)籌。

4. 提高工資待遇。按照相應(yīng)職稱兌現(xiàn)工資待遇,博士研究生兌現(xiàn)副高級(jí)崗位(專業(yè)七級(jí))工資待遇,碩士研究生兌現(xiàn)中級(jí)崗位(專業(yè)十級(jí))工資待遇。

5. 破格兌現(xiàn)崗位。引進(jìn)的高層次急需緊缺人才首次聘用專業(yè)技術(shù)職務(wù)不受職數(shù)、崗位限制。

五、信息發(fā)布及政策咨詢

吉林大學(xué)校園網(wǎng)、中共通榆縣委通榆縣人民政府網(wǎng)站為此次招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站。

咨詢電話:15143682777 聯(lián)系人:李演

預(yù)報(bào)名郵箱:721593666@qq.com

招聘計(jì)劃一經(jīng)確定并向社會(huì)公布,未經(jīng)通榆縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),不得擅自變更。公告未盡事宜,請(qǐng)關(guān)注發(fā)布信息網(wǎng)站上發(fā)布的補(bǔ)充公告。

附件:2020年通榆縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位及其資格條件一覽表

中共通榆縣委組織部

通榆縣人力資源和社會(huì)保障局

2020年11月16日

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責(zé)任編輯:王道垣

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