http://shandong.hteacher.net 2020-10-04 10:57 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
四、考試內(nèi)容和方法
本次教師招聘考試,分為筆試和面試,均采用百分制計(jì)算成績(jī)。
(一)筆試
筆試分為教育公共知識(shí)和學(xué)科專業(yè)知識(shí)兩部分,其中教育公共知識(shí)考試內(nèi)容包括教育法律法規(guī)、時(shí)事政治、教育學(xué)與教育心理學(xué)、新課程基本理論、教材教法、教師職業(yè)道德等,采用百分制計(jì)分,占筆試成績(jī)的30%;學(xué)科專業(yè)知識(shí)考試內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科必須掌握的專業(yè)知識(shí),采用百分制計(jì)分,占筆試成績(jī)的70%。
筆試時(shí)間:2020年11月1日上午9:00-11:30。
筆試地點(diǎn):見準(zhǔn)考證。
(二)資格審查
筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃和崗位,按照招聘崗位所規(guī)定的比例由高分到低分確定擬參加面試人員。其中,招聘崗位1-9人的按1:3的比例,10-13人統(tǒng)一為28人,14人以上的按1:2的比例。若擬進(jìn)入面試人員最后一名有成績(jī)相同者,均進(jìn)入面試。參加面試的人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因自動(dòng)放棄或取消資格造成的空缺,從同一招聘崗位按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。面試人員出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計(jì)劃。達(dá)不到規(guī)定招聘比例的,按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。擬進(jìn)入面試的人員名單在東明縣人民政府網(wǎng)站上公布。
網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù),對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作全過程。在筆試、面試、考察、體檢、公示、試用期管理等各環(huán)節(jié)均可進(jìn)行資格復(fù)審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位資格條件的,將取消報(bào)考、聘用資格。應(yīng)聘人員在報(bào)考期間的表現(xiàn),將作為考察的重要內(nèi)容之一。
擬進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須本人按要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查和信息采集,并提交以下材料:
(1)筆試準(zhǔn)考證;
(2)《2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師報(bào)名登記表》;
(3)本人簽字的《2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師誠(chéng)信承諾書》(見附件2);
(4)有效期內(nèi)的第二代身份證,應(yīng)聘小學(xué)語文A、小學(xué)數(shù)學(xué)A崗位的考生須同時(shí)提供本人戶口簿(2020年10月17日前落戶東明縣)。
(5)學(xué)歷學(xué)位證書:
應(yīng)聘人員需提交2020年10月17日前取得的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書,學(xué)信網(wǎng)查詢畢業(yè)證書二維碼網(wǎng)頁(yè)有效期內(nèi)打印件《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;研究生學(xué)歷畢業(yè)生需要同時(shí)提交本人本科階段的學(xué)歷學(xué)位證書;非全日制師范專業(yè)??茖W(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)聘報(bào)名的,須同時(shí)出具成績(jī)表(單)或檔案管理部門加蓋公章的成績(jī)表(單)復(fù)印件;留學(xué)歸國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)(境)外學(xué)歷認(rèn)證書》(中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)無法認(rèn)定學(xué)歷的,應(yīng)當(dāng)提供教育部全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》)。
(6)教師資格證書及《中國(guó)教師資格網(wǎng)》的查詢網(wǎng)頁(yè)打印件(或有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明)。
(7)國(guó)家統(tǒng)招全日制普通高等院校畢業(yè)生需提交報(bào)到證,報(bào)到證遺失的,須提供省人社廳或省教育廳出具的遺失證明。
以上材料按順序排列。上述材料中4、5、6、7項(xiàng)均須提供原件和一份復(fù)印件,復(fù)印件與1、2、3原件按順序裝訂。另須提交2寸彩色與《報(bào)名登記表》同底板照片3張,背面?zhèn)渥?nèi)容為“報(bào)名崗位+姓名”。
我市在編在職人員應(yīng)聘,還需提交用人權(quán)限部門簽字蓋章已滿6個(gè)月的辭職或解聘合同;其他在職人員應(yīng)聘,還需提交用人權(quán)限部門或單位出具的《2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師同意應(yīng)聘介紹信》(見附件3)。
通過資格審查人員,在擬參加面試前,現(xiàn)場(chǎng)照相再次錄入信息。
(三)面試
1.應(yīng)聘人員面試采取試講的方式進(jìn)行。主要從教師基本素養(yǎng)、基本技能、儀態(tài)儀表、口頭表達(dá)能力、教學(xué)組織能力等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。
2.按照魯發(fā)改成本〔2018〕1427號(hào)文件核定的標(biāo)準(zhǔn),參加面試人員需繳納考務(wù)費(fèi)每人70元。
(四)考試總成績(jī)計(jì)算
考試結(jié)束后,按筆試與面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算出應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。筆試、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。考試總成績(jī)?cè)跂|明縣人民政府網(wǎng)站上公布。
五、考察和體檢
(一)考察
根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分等額確定進(jìn)入考察范圍人員。如最后出現(xiàn)2名及以上總成績(jī)相同者,依次按筆試成績(jī)高者優(yōu)先、學(xué)歷層次高者優(yōu)先、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先、年齡小者優(yōu)先的辦法確定考察人選。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確和應(yīng)回避情況等進(jìn)行復(fù)審。根據(jù)山東省委組織部《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))規(guī)定,招聘單位及其主管部門組織人事部門及考察組要嚴(yán)格審核把關(guān)被考察對(duì)象檔案,對(duì)檔案中存在的問題,要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,問題未查清或未處理到位的,不得辦理聘用手續(xù)。有考察不合格、放棄等情況的,一次性從同一招聘崗位按考試總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
(二)體檢
體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄。有體檢不合格或自動(dòng)放棄情況的,一次性從同一招聘崗位按考試總成績(jī)從高到低依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
六、公示、選崗和聘用
確定擬聘用人員后,擬聘用人員名單在東明縣人民政府網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用;公示期滿無異議或者反映問題不影響聘用的,崗位招聘計(jì)劃超過1人的,按總成績(jī)由高到低的順序自主選擇聘用單位??h教體局提出聘用意見,報(bào)縣委編辦、縣人社部門審核、備案,招聘學(xué)校和聘用人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系,納入東明縣事業(yè)編制。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。受聘人員在應(yīng)聘崗位服務(wù)期限(含試用期)不得少于5年,期限自聘用合同簽訂之日算起。
對(duì)符合“先上崗、再考證”階段性措施的高校畢業(yè)生,在1年試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,應(yīng)當(dāng)依法解除聘用合同。
七、其他
(一)堅(jiān)持把“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則貫穿始終,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件和工作程序,嚴(yán)明紀(jì)律 ,堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反公開招聘考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))進(jìn)行處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。
(二)2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
其他未盡事宜以東明縣人民政府網(wǎng)站公布信息為準(zhǔn)。
特別提示:
1.東明縣教體系統(tǒng)公開招聘教師期間的公告事項(xiàng)均在東明縣人民政府網(wǎng)站(www.dmzf.gov.cn)發(fā)布,請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)登陸準(zhǔn)確的網(wǎng)站查詢有關(guān)信息。因應(yīng)聘人員原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
2.應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話全天24小時(shí)暢通。否則,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
3.請(qǐng)應(yīng)聘人員近期注意做好自我健康管理,以免影響考試。凡違反我省、我縣常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定,隱瞞、虛報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的,將依法依規(guī)追究責(zé)任(見附件4、附件5)。
4.政策咨詢電話:0530-7228280 手機(jī):18366092739
舉報(bào)監(jiān)督電話:0530-3909016
咨詢時(shí)間:上午:8:30—12:00 下午:14:00—17:30
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2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師同意應(yīng)聘介紹信.doc |
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2020年?yáng)|明縣教體系統(tǒng)公開招聘第二批教師考試疫情防控注意事項(xiàng).doc |
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應(yīng)聘人員健康管理信息采集表.doc |
東明縣教體系統(tǒng)公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組
2020年9月30日
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