http://hubei.hteacher.net 2020-08-31 10:25 湖北教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
四、考試
本次招聘采取面試的方式進(jìn)行。
(一)發(fā)布面試公告。在報(bào)名工作完成后,面試公告將在浠水縣人民政府官方網(wǎng)站發(fā)布。面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。
(二)關(guān)于開考比例的界定。此次考試不設(shè)開考比例,實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)控制線,成績合格線為75分以上(含75分)。
(三)面試內(nèi)容及方式
面試重點(diǎn)測評(píng)應(yīng)試人員與崗位相適應(yīng)的職業(yè)認(rèn)知能力、語言表達(dá)能力及教育教學(xué)實(shí)際綜合應(yīng)用能力。面試實(shí)行百分制,按照崗位特性和要求,面試方式采取職業(yè)測試、才藝展示、說課、講課等方式進(jìn)行。
五、成績計(jì)算
面試成績實(shí)行百分制。按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分,取有效考官評(píng)分平均分的方法計(jì)算考生面試得分(考生面試成績精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”)。
六、成績公告
考試成績及招聘相關(guān)事宜將在浠水縣人民政府網(wǎng)站予以公示,逾期未參加下一輪招聘程序(環(huán)節(jié))者,視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
七、體檢、考察
根據(jù)考生的考試成績,按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。不設(shè)開考比例劃定成績合格線的崗位,實(shí)行最低面試合格分?jǐn)?shù)控制線,達(dá)到75分以上的(含75分),方能進(jìn)入體檢、考察階段。
(一)體檢
1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。
2.招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,報(bào)縣教育局研究同意后,到指定醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
3.報(bào)考人員須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的,視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,待體檢結(jié)論合格后,再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的,由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
5.因考生放棄體檢或體檢不合格的,取消聘用資格。
(二)考察
1.面試、體檢合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察工作由招聘單位主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)。
2.按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況,同時(shí)對(duì)考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個(gè)人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察,考察情況作為決定擬聘用的重要依據(jù)??疾熘?,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)情形的,取消聘用資格。
八、公示及備案
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢、考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選,擬聘人選報(bào)縣人社局審定后,在浠水縣人民政府網(wǎng)站予以公示,公示期為7天,公示無異議的,由縣教育局一并將備案報(bào)告、擬聘用人員花名冊(cè)、參加面試人員成績排名、考察、體檢、公示結(jié)果等報(bào)縣人社局審核備案。
公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的,不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的,取消聘用資格。
九、審批聘用
經(jīng)縣人社局審核備案后,用人單位與新招聘的人員簽訂聘用合同,實(shí)行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省、市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。首個(gè)聘期一般為五年,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。
十、其他事項(xiàng)
(一)本方案由縣教育局、縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
(二)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明,遵守現(xiàn)場防疫守則,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的,取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的,依法追究相關(guān)責(zé)任。
(三)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。
(四)未盡事宜以及招聘工作中出現(xiàn)的新情況新問題,由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局研究決定并公告。
咨詢電話:縣教育局政工股 0713-4269056
監(jiān)督舉報(bào)電話:縣紀(jì)委派駐縣教育局紀(jì)檢 0713-4269817
附件:
1、附件1 浠水縣2020年專項(xiàng)公開招聘農(nóng)村小學(xué)全科教師崗位表.doc |
2、附件2 浠水縣2020年專項(xiàng)公開招聘農(nóng)村小學(xué)全科教師報(bào)名登記表.doc |
中共浠水縣委組織部 浠水縣人力資源和社會(huì)保障局
浠水縣教育局
2020年8月28日
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