http://zhejiang.hteacher.net 2020-07-22 14:11 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
(四)面試
面試主要采取與崗位相匹配的實(shí)際能力測試形式進(jìn)行,考察報考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)。面試考生按照規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求,攜帶《面試通知書》、身份證參加面試。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加面試的,視作自動放棄。凡在面試前3天,具有面試資格的人員向市人力社保局書面確認(rèn)不參加面試的,其空缺面試資格在該崗位筆試人員中按筆試成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)。其他出現(xiàn)的面試空缺情況不再遞補(bǔ)。
面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不能列為體檢對象。
(五)確定體檢、考核對象
根據(jù)考試總成績,按招聘崗位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考核對象(遇總成績同分的,以筆試成績高者優(yōu)先,如筆試成績亦相同,則需另行加試)。
考試總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%,計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。
(六)體檢、考核
體檢和考核工作由用人單位及其上級主管部門負(fù)責(zé)組織。
體檢對象按用人單位規(guī)定的時間、地點(diǎn)和要求,攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動放棄。
體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。考核結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
體檢、考核實(shí)施前,國家、省出臺新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。
體檢、考核不合格或自動放棄資格的,其空缺體檢、考核資格在該崗位報考人員中按照考試總成績,從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、公示、聘用
考核合格人員,確定為擬聘用對象,在相關(guān)網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿,對擬聘用對象沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
擬聘用人員通過公示后收到辦理聘用手續(xù)通知書,本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消其聘用資格,不再遞補(bǔ)。
事業(yè)單位公開招聘的工作人員一律實(shí)行聘用制。
五、其他告知事項
1、國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以國家教育部留學(xué)服務(wù)中心對其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。
2、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考?,F(xiàn)役軍人不能報考。
3、報考人員參加考試時,必須同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)身份證。身份證遺失或過期的,請及時補(bǔ)辦或辦理臨時身份證,否則不得進(jìn)入考場。
4、報考人員在報名時提交的所有信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報考資格。
5、確定參加面試、體檢、考核及遞補(bǔ)人員的名單將在相關(guān)網(wǎng)站公布。
6、因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報考。
7、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照人力資源和社會保障部發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
附件:2020年溫州市市級事業(yè)單位公開招聘幼兒教師崗位一覽表 |
溫州市人力資源和社會保障局
2020年7月22日
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責(zé)任編輯:張欣
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