2020岳陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)選調(diào)中小學(xué)骨干教師20名公告

http://hunan.hteacher.net 2020-07-07 10:07 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

四、選調(diào)程序

公開選調(diào)按照公告發(fā)布、組織報(bào)名、選調(diào)考試、體檢、資格審查、考察及選調(diào)結(jié)果審定、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)公告發(fā)布

選調(diào)公告通過岳陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.yueyang.gov.cn/)、岳陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站(http://www.yykfq.gov.cn/)、湘北人才就業(yè)網(wǎng)(http://www.xbhrw.com/)面向社會(huì)公開發(fā)布，發(fā)布時(shí)間為7個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名

1. 報(bào)名時(shí)間和網(wǎng)址

報(bào)名時(shí)間：2020年7月15日-7月17日

報(bào)名網(wǎng)址：湘北人才就業(yè)網(wǎng)(http://www.xbhrw.com/)

2. 報(bào)名要求

(1)考生報(bào)名時(shí)，應(yīng)仔細(xì)閱讀公告及相關(guān)職位的資格條件，根據(jù)自身實(shí)際情況慎重、理性報(bào)考。報(bào)名時(shí)應(yīng)誠信報(bào)考，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，確保材料真實(shí)性和合法性。對(duì)違反誠信報(bào)考規(guī)定，有弄虛作假、提供虛假信息、偽造變?cè)煜嚓P(guān)證件、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消參考和錄用資格。

(2)采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須上傳以下資料：

①本人有效居民身份證;②畢業(yè)證;③教師資格證;④普通話證(語文、英語學(xué)科提供);⑤專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證;⑥本方案第四條“招聘范圍和資格條件”第(四)款 “學(xué)歷及資格條件”中①至⑥項(xiàng)中任何一項(xiàng)的原件;⑦近期免冠正面電子證件照片(JPG或JPEG格式、文件大于30K、像素大于300*215)。

因上傳照片模糊不清或不符合要求而造成不能正常報(bào)考等情況的，由報(bào)考者本人承擔(dān)后果。

3. 準(zhǔn)考證打印

密切關(guān)注湘北人才就業(yè)網(wǎng)(http://www.xbhrw.com/)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

(三)選調(diào)考試

選調(diào)考試采取面試的方式進(jìn)行。

1. 面試前資格審查

須查驗(yàn)考生本公告第三條“招聘范圍和資格條件”第(四)款 “學(xué)歷及資格條件”中①至⑥項(xiàng)中任何一項(xiàng)的原件和復(fù)印件，以及報(bào)名表、有效居民身份證、畢業(yè)證、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證、帶二維驗(yàn)證碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》等證件原件和復(fù)印件;語文、英語學(xué)科提供二甲及以上普通話證書原件和復(fù)印件。

面試前資格審查不合格的，取消面試資格。面試前資格審查資料提交時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2. 面試考生的確定

根據(jù)資格審查結(jié)果，分類別、分學(xué)科，按照面試人選與招聘崗位計(jì)劃人數(shù)3∶1的比例確定面試考生(未達(dá)到3∶1比例的學(xué)科，按實(shí)際入圍人數(shù)確定，最低不能低于2:1)。未達(dá)到相應(yīng)比例的學(xué)科，取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃，在岳陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站等向社會(huì)發(fā)布變更公告。同時(shí)發(fā)布面試入圍人員名單、面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間及地點(diǎn)。

3. 面試

(1)時(shí)間與地點(diǎn)：另行通知。

(2)面試形式：采用微課和問答相結(jié)合的形式，微課時(shí)間8分鐘，問答時(shí)間5分鐘。

(3)面試分值：面試總分值為100分，面試成績當(dāng)場告知。

4. 同分優(yōu)先處理辦法

面試成績相同的，以學(xué)歷層次高者優(yōu)先;學(xué)歷層次再相同的，以專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)高者優(yōu)先;專業(yè)技術(shù)職務(wù)等級(jí)又相同的，由考察結(jié)果決定。

5. 最低分?jǐn)?shù)線設(shè)置

最低合格分?jǐn)?shù)線僅適用實(shí)際參考人數(shù)沒有形成競爭的崗位，其最低合格分?jǐn)?shù)線為同類別崗位實(shí)考人數(shù)總成績平均分的85%，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的取消考試資格。

6. 成績公布

(1)考試成績均按四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(2)面試成績于面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在岳陽經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站和湘北人才就業(yè)網(wǎng)等公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日。

7. 考試要求

(1)考生參加面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證、有效居民身份證，缺少證件的考生不得參加考試。

(2)面試時(shí)，禁止攜帶資料、教具及電子工具等進(jìn)入考場。發(fā)現(xiàn)違紀(jì)舞弊行為的，當(dāng)場取消考試資格。

責(zé)任編輯：郭爽

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