2019衢州市龍游縣中小學及幼兒園新教師招聘53名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2019-07-05 11:45 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

(三)筆試

筆試時間：2019年7月21 日9:00—11:30。

筆試地點：詳見準考證。

試卷組成：筆試內(nèi)容以學科專業(yè)知識為主，適當兼顧教育教學理論和教材教法等公共知識，筆試滿分為100分。

(四)現(xiàn)場資格復(fù)審

面試前進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時需提供報名表、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(碩士研究生及以上畢業(yè)生還應(yīng)提供學位證書)、教師資格證書(或國家教師資格考試合格證)、普通話合格證書及其他所需材料等原件及復(fù)印件各一份。

留學人員應(yīng)提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷學位認證書。

本人未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，相關(guān)崗位不再遞補。

資格復(fù)審時間、地點另行通知。

(五)面試

1.按各學科招聘計劃數(shù)和筆試成績從高分到低分1：2的比例確定面試對象(中職專業(yè)課按1:3比例確定面試對象)，不足比例的按實際人數(shù)確定面試對象。面試具體時間、地點另行通知。面試按照報考學科分組進行。除中職專業(yè)課、幼兒教育外的學科面試重點考察應(yīng)聘人員處理教材的能力、駕馭課堂教學能力及心理素質(zhì)等，面試形式主要為上課和答辯等;中職專業(yè)課教師面試重點考察應(yīng)聘人員專業(yè)理論知識和實際操作能力等;幼兒教育教師重點考察應(yīng)聘人員的技能展示。面試滿分為100分，合格為60分。同一學科面試人數(shù)較多需分組進行面試時的，采用修正系數(shù)的辦法計算最終面試成績。

2.總成績計算方法為：筆試成績×50%+面試成績×50%(中職專業(yè)課教師總成績?yōu)椋汗P試成績×40%+面試成績×60%)。總成績滿分為100分，合格為60分。

(六)體檢：在面試合格人員中，根據(jù)各學科招聘崗位計劃數(shù)按考試總成績從高分到低分以1：1.5的比例(四舍五入)確定參加體檢對象，不足1：1.5比例的按實際合格人數(shù)確定體檢對象。體檢工作按照人社部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉、〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》等政策執(zhí)行，相同體檢項目以標準高的為準。其中幼兒教師體檢同時按照《關(guān)于調(diào)整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的函》(浙教資中心〔2011〕1號)規(guī)定執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢，視作放棄體檢和放棄錄用資格。

(七)考察：在體檢合格人員中,根據(jù)總成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1︰1比例確定考察對象(若總成績相等，以面試成績高的排位在前)，考察參照國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行?？疾觳缓细窕蜃詣臃艞壙疾斓?，在體檢合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

(八)公示、聘用：考察合格擬聘用的人員在龍游智慧教育資源公共服務(wù)平臺、龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7天。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)并正式簽訂聘用合同。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格，按總成績從高到低遞補。聘用人員按批次、根據(jù)考試總成績從高分到低分依次選擇崗位。如總成績并列，依次按照面試成績、優(yōu)秀畢業(yè)生層次等條件確定選擇順序。新錄用教師實行人事代理制。在龍游縣教育系統(tǒng)最低服務(wù)期限需滿5年。對1年見習期考核不合格的，或未按規(guī)定按時取得教師資格證的，予以解聘。

四、其它事項

(一)報考人員須持第二代身份證報名。參加筆試時，必須同時攜帶準考證和第二代身份證(或公安機關(guān)出具的含本人照片的有效身份證明)，否則不得進入考場。

(二)報考人員在注冊、報名、初審、復(fù)審等過程中填寫或提交的所有信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考、聘用資格。

(三)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(四)貧困家庭的報考人員應(yīng)于2019年7月15日17時前將本人身份證及所在縣級民政(扶貧)部門出具的低保證或特困證明拍照發(fā)到指定郵箱(lyjyjbm@126.com)，經(jīng)審核后免除其考試費。

(五)報考人員對在龍游智慧教育資源公共服務(wù)平臺公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在公布、公示之日起7日內(nèi)向龍游縣教育局反映。

(六)龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會保障局不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的任何以本次考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與龍游縣教育局、龍游縣人力資源和社會保障局無關(guān)、與本次考試無關(guān)。

(七)招聘相關(guān)通知和信息只在“龍游智慧教育”或“龍游縣人力資源和社會保障網(wǎng)”發(fā)布，不再另行通知，請報考人員及時關(guān)注網(wǎng)站通知和信息。

(八)咨詢電話：0570-7024220，招聘咨詢時間為工作日的 上午8︰30—12︰00、下午14︰30—17︰30。

(九)監(jiān)督舉報電話：0570-7022060。

五、本公告由縣教育局負責解釋。未盡事宜由縣人力社保局、縣教育局研究決定。

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2019年浙江省龍游縣公開招聘計劃表.doc

2018年龍游縣新教師招考(聘)委托書.doc

2019龍游縣公開招聘教師資格復(fù)審提交材料目錄.doc

龍 游 縣 教 育 局 龍游縣人力資源和社會保障局

2019年7月4日

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責任編輯：郭爽

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