2019益陽市大通湖區(qū)中小學(xué)教師招聘28名公告

http://hunan.hteacher.net 2019-06-14 16:09 湖南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)教育事業(yè)均衡發(fā)展，經(jīng)大通湖區(qū)委、區(qū)管委同意，決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師28名。根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)【2019】1號(hào))的要求,決定面向社會(huì)公開招聘中小學(xué)教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想和原則

堅(jiān)持以人為本，遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照德才兼?zhèn)?、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn)，通過自愿報(bào)名、資格審查、綜合考試、體檢、考核等程序，公開聘用。

二、招聘計(jì)劃及相關(guān)要求

(見附件)

三、報(bào)名資格條件

1. 思想品德好，熱愛教育，遵紀(jì)守法。

2. 身體健康，能正常履職，服從分配。

3. 近兩年沒有受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

4. 學(xué)歷及年齡要求：詳見附件。年齡計(jì)算截止日期2019年6月27日(年齡35周歲以下指1983年6月27日以后出生)。

5. 本次招聘報(bào)名截止日前未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆高校畢業(yè)生可憑加蓋畢業(yè)院校就業(yè)部門印章的《學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及崗位要求的其他相關(guān)材料報(bào)名。但考核時(shí)須提供畢業(yè)證原件，否則取消聘用資格。

四、招聘程序

招聘工作嚴(yán)格按照制定方案、發(fā)布公告、報(bào)名與資格審查、綜合考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

2019年6月15日至23日，招聘公告在益陽市大通湖區(qū)門戶網(wǎng)站和益陽市人力資源和社會(huì)保障局招聘網(wǎng)站上發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審查

1. 報(bào)名時(shí)間：2019年6月24日-6月26日。

2. 報(bào)名地點(diǎn)：大通湖區(qū)民政和人力資源社會(huì)保障局三樓309會(huì)議室

3. 報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名或委托報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)崗位;報(bào)名時(shí)須持本人身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件(學(xué)信網(wǎng)系統(tǒng)下載打印)(應(yīng)屆畢業(yè)生未領(lǐng)取畢業(yè)證的須持《學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、報(bào)名條件所需證件的原件及復(fù)印件、近期同底一寸3張彩色免冠照片。經(jīng)審查符合報(bào)名條件的，填寫《大通湖區(qū)公開招聘教師報(bào)名登記表》。

4. 資格審查：招聘工作實(shí)行全程資格審查。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘所需求的資格條件不符或提供虛假材料的，取消其考試(聘用)資格。經(jīng)資格審查合格的人員于2019年7月4日-7月5日持本人身份證(委托報(bào)名人員同時(shí)持相關(guān)原件)到區(qū)人力資源和社會(huì)保障局三樓會(huì)議室領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)者，視為自愿放棄。

招聘計(jì)劃與實(shí)際報(bào)名人數(shù)須達(dá)1：3的比例方可開考，否則，核減相應(yīng)招聘計(jì)劃。

考生參加筆試、面試及體檢均須持本人身份證原件和準(zhǔn)考證原件。

(三)考試

考試分筆試和面試。

1. 筆試

內(nèi)容以招聘崗位所需學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主，兼顧崗位所需的基本理論、專業(yè)技能和政策法規(guī)。筆試采用閉卷方式，時(shí)量150分鐘，卷面分為100分。

筆試時(shí)間：2019年 7 月 6 日上午9:00--11:30

筆試地點(diǎn)：大通湖區(qū)一中(國家教育標(biāo)準(zhǔn)化考室)

2. 面試。

(1)按照崗位類別的招聘計(jì)劃1：2的比例，根據(jù)筆試成績從高分到低分確定面試入圍人員。當(dāng)招聘職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭時(shí)，應(yīng)聘人員面試成績不得低于所有體檢入圍人員最低分。當(dāng)同一職位筆試成績?nèi)雵藛T末尾出現(xiàn)并列時(shí)，并列考生同時(shí)入圍。如有自愿放棄者，則依次遞補(bǔ)，以達(dá)到規(guī)定比例。

(2)面試主要考查個(gè)人教育教學(xué)基本素質(zhì)。采取現(xiàn)場抽題上微型課的方式進(jìn)行。上課時(shí)間15分鐘，專家提問5分鐘，備課時(shí)間30分鐘。

(3)面試教材

高中類所有學(xué)科面試教材均采用人民教育出版社出版、經(jīng)全國中小學(xué)教材審定委員會(huì)2004年初審?fù)ㄟ^、普通高中課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)驗(yàn)教科書必修1。

初中類學(xué)科使用現(xiàn)行人教版或湘教版九年級(jí)下冊(cè)。

小學(xué)類使用現(xiàn)行人教版或湘教版六年級(jí)下冊(cè)。

(4)面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

3. 成績合成

成績計(jì)算公式=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(四)體檢

根據(jù)綜合成績，按照各類崗位招聘計(jì)劃從高分到低分等額確定體檢人員。同一職位綜合成績出現(xiàn)并列時(shí)，則按面試成績從高分到低分確定。

如有自愿放棄者或體檢不合格者則依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過兩次。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用考生自理。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。