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2019棗莊滕州市小學幼兒園教師招聘254名公告

http://shandong.hteacher.net 2019-05-23 10:30 山東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

為做好我市小學、幼兒園教師公開招聘工作,根據(jù)《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)規(guī)定,結(jié)合單位實際和高校畢業(yè)生就業(yè)需要,現(xiàn)將2019年滕州市小學、幼兒園公開招聘教師有關(guān)事項公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(五)年齡應(yīng)在35周歲以下(1983年5月31日以后出生);

(六)具備招聘崗位所需的其他條件。

2019屆西藏、新疆生源(高考時戶籍,下同)全國普通高校畢業(yè)生,或西藏、新疆生源2017—2018屆未就業(yè)的全國普通高校畢業(yè)生,以及從我市入伍的全日制普通高校本科及以上學歷的退役士兵應(yīng)聘的,實行定向招聘。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再適用該優(yōu)惠政策。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘。滕州市在編在崗教師不得應(yīng)聘。

應(yīng)聘人員不得報考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘崗位

小學、幼兒園公開招聘教師的崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見附件1。

三、報名時間和方式

(一)個人報名

報名時間:2019年5月31日 9:00-6月3日16:00

查詢時間:2019年5月31日11:00-6月4日16:00

報名網(wǎng)址:www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/rsj/(滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站)

報名人員登錄滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.tengzhou.gov.cn/zzq/zfbm/rsj/),如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料,報名與考試時使用的身份證件必須一致。每人限報一個崗位,兼報者取消應(yīng)聘資格。報名人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息,后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時,自完成提交報名信息算起。報名截止后,不受待審核期限制,可直接進行審核。初審?fù)ㄟ^,報名信息不能更改。報名人員不得惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序,報名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

(二)資格初審

初審時間:2019年5月31日11:00-6月4日16:00

滕州市教育和體育局指定專人負責資格初審工作,在報名期間(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報名情況,根據(jù)報名人員提交的信息資料進行資格初審,并及時公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的,不得拒絕報名;對未通過初審的人員,要說明理由;對提交材料不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回報名人員補充。如在待審核期滿后48小時內(nèi),未對報名信息進行處理,則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上報名期間,公布咨詢電話并安排專人值班,提供咨詢服務(wù)。

(三)網(wǎng)上繳費

繳費時間:2019年5月31日11:00-6月5日16:00

應(yīng)聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費,逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的,視為放棄。繳費成功人員于2019年6月24日9:00—6月28日9:30登錄該網(wǎng)站打印準考證,以及《事業(yè)單位公開招聘報名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。

根據(jù)山東省物價局、山東省財政廳《關(guān)于明確機關(guān)事業(yè)單位人員錄用考試報名考務(wù)費有關(guān)問題的通知》(魯價費函﹝2016﹞2號)核定的標準,考務(wù)費的收取標準為每人每科40元。

擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在初審?fù)ㄟ^后,可由本人或委托他人于2019年6月3日(9:00-11:30;14:00-17:00)攜帶相關(guān)證明材料到市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理室(北辛中路市政務(wù)中心B109房間)辦理減免考務(wù)費審核確認手續(xù)。審核成功后,應(yīng)聘人員確認完成。所需提供的證明材料及報名注意事項等見附件2。

報名結(jié)束后,招聘崗位報名人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。報考取消招聘崗位的人員,經(jīng)本人同意,可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。

(四) 資格審查

小學、幼兒園公開招聘教師的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。進入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,提交本人相關(guān)證明材料和1寸近期同底版免冠照片2張(須與網(wǎng)上報名的照片同一底版)。相關(guān)證明材料主要包括:全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交身份證、學校核發(fā)的就業(yè)推薦表,并能夠正常畢業(yè);其他人員應(yīng)聘的,提交國家承認的學歷學位證書及教師資格證(須在2019年5月31日之前取得)、就業(yè)報到證、身份證;在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。上述證件及相關(guān)材料均須交驗原件并提供復(fù)印件。應(yīng)聘定向招聘崗位的西藏籍、新疆籍高校畢業(yè)生和高校畢業(yè)生退役士兵,還需提供相關(guān)證明材料,所需提供的證明材料見附件2。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

(一)筆試

小學、幼兒園公開招聘筆試考一科??荚噧?nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和教學基礎(chǔ)知識(包括教育學、心理學等專業(yè)知識)兩部分,分別占整個試題分數(shù)的30%和70%。為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間:2019年6月28日 上午 9:00—11:00

(二)面試

面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按比例依次確定,并按規(guī)定程序面向社會公布。面試人數(shù)按以下比例確定:崗位招聘人數(shù)在10人以下的為1:3,10人(含)以上的為1:2(其中招聘人數(shù)為10-13人的,進入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。

截至面試之日前第3天的17時,面試人選仍未提交有關(guān)材料的,視為放棄。經(jīng)審查不具備報考條件的,取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績依次遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定面試人選。

面試采用說課的方式進行,說課采用百分制計分。說課主要考察應(yīng)聘人員從事教育教學工作所應(yīng)具備的基本素質(zhì)及運用教育學、教育心理學知識和運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段實現(xiàn)教學目的、組織課程實施、掌握課程內(nèi)容、課堂教學設(shè)計、運用教學語言和教學資源等方面的能力。報考音樂、體育、美術(shù)、幼兒教師的還需進行基本技能測試,其中說課占50分,基本技能測試占50分。

面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績,筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績,確定進入考察范圍人選。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定進入考察范圍人選。如成績還相同,仍然無法確定的,由微機隨機確定先后順序。面試可設(shè)定最低合格分數(shù)線,達到分數(shù)線的進入考察范圍。

根據(jù)省物價部門核定的標準,面試人員應(yīng)繳納考務(wù)費70元。

面試具體地點、時間、注意事項等,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

五、考察和體檢

按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1:1的比例,確定進入考察范圍人選,組織考察。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選??疾旄鶕?jù)崗位條件要求進行,應(yīng)側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、能力素質(zhì)、遵紀守法、人事檔案等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審??疾旌细袢藛T參加體檢,體檢標準和相關(guān)要求參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,即為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,從同一崗位參加面試的人員中依次等額遞補。

考察、體檢等具體事宜,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注滕州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站。

六、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照考試總成績從高分到低分依次選定招聘單位,發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù),并簽訂聘用合同;對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

聘用到事業(yè)單位人員,在事業(yè)單位最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。用人單位要與其簽訂服務(wù)協(xié)議。

七、其他

(一)對違反公開招聘考試紀律的應(yīng)聘人員,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫;對違反公開招聘紀律的工作人員,依據(jù)《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》(中華人民共和國國務(wù)院令495號)、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部監(jiān)察部令18號)等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,移送司法機關(guān)依法追究刑事責任。

(二)本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓班。

(三)應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通,并及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責任自負。

咨詢電話:0632—5514029(教育) 5888522

點擊下載>>>

2019年滕州市小學幼兒園公開招聘教師崗位匯總表
滕州市小學幼兒園公開招聘教師應(yīng)聘須知

滕州市事業(yè)單位公開招聘考試錄用領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2019年5月22日

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責任編輯:郭爽

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