http://m.shoucloud.cn 2019-04-08 10:36 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]
為進(jìn)一步優(yōu)化我市農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師隊(duì)伍,有效解決我市農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師數(shù)量總體不足的問題,根據(jù)省教育廳、省編辦、省人社廳有關(guān)文件精神,經(jīng)市政府同意,赤壁市人社局、教育局面向社會(huì)公開招聘90名農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師(非新機(jī)制),現(xiàn)將教師招聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
二、招聘條件
(一)報(bào)考者須同時(shí)符合以下條件:
1、思想政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的路線方針政策,具有全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),遵紀(jì)守法,品行端正;
2、有理想、有追求、責(zé)任感強(qiáng),志愿到農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校任教,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn);
3、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良,具有符合教師崗位的專業(yè)能力,有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì);
4、身心健康,適應(yīng)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校工作需要;
5、報(bào)考小學(xué)教師需具備全日制師范專業(yè)專科或非師范專業(yè)本科及以上學(xué)歷,報(bào)考初中教師需具備全日制本科及以上學(xué)歷;
6、持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(教師資格證取得截止時(shí)間為2019年8月31日),持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位,持有低學(xué)段教師資格證人員不得報(bào)考高學(xué)段的崗位;其中屬2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的,可放寬至取得教師資格考試成績(jī)合格證明。
7、年齡在30周歲以下(即1988年6月1日以后出生)。資教生(含特崗生)、“三支一扶”服務(wù)期滿人員報(bào)名參加考試的,年齡可放寬至35周歲以下(即1983年6月1日以后出生)。
(二)有下列情況之一的不受理報(bào)考:
1、曾因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職或?qū)W籍的;
3、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
4、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報(bào)考的人員。
三、招聘崗位
本次招聘共90個(gè)崗位,詳見《赤壁市2019年農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師公開招聘崗位表》。
四、報(bào)考程序及步驟
按照省教育廳、省人社廳、省編辦相關(guān)規(guī)定,本次公開招聘工作采取本人網(wǎng)上報(bào)名、全省統(tǒng)一筆試,赤壁市人社局、教育局組織面試的方式進(jìn)行。具體報(bào)名時(shí)間與方式、報(bào)名要求、準(zhǔn)考證發(fā)放、筆試時(shí)間及地點(diǎn)、筆試內(nèi)容及要求、筆試成績(jī)查詢及計(jì)算方法,請(qǐng)登錄湖北省教育考試院網(wǎng)站查詢《湖北省2019年農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校教師招聘考試公告》。
五、資格審查及面試
(一)資格審查
1、確定面試初步人選名單。赤壁市人社局、教育局根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績(jī),分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單(面試入圍人選不足1:3的,可不核減崗位,通過劃定面試成績(jī)合格線,經(jīng)考核后決定是否錄用),并向社會(huì)公布。
2、面試資格審查時(shí),考生需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下:筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》及與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張和招聘崗位所要求的其它資料;其中屬2019年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的,應(yīng)提供所在高校出具的可獲得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證明,聘用通知下達(dá)后報(bào)到時(shí)應(yīng)提供正式學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件。
3、面試資格審查合格者,由赤壁市教育局發(fā)放《面試通知書》。面試初步人選不按指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格審查視為自動(dòng)放棄,取消面試資格。在面試資格審查期間,出現(xiàn)自動(dòng)放棄或資格審查不合格情況的,審查單位應(yīng)注明事由,經(jīng)審查人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查(如考生在現(xiàn)場(chǎng),應(yīng)由考生簽字確認(rèn),考生拒絕簽字的,予以注明)后,依該學(xué)段該學(xué)科筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(二)面試
1、面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力,考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力,主要以說課、技能測(cè)試的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。
2、考生在面試開考前10分鐘未到達(dá)指定面試地點(diǎn)或者棄考的,取消其面試資格。
面試工作方案另行制訂。
六、總成績(jī)計(jì)算
考生的考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。根據(jù)考試總成績(jī)從高到低,按招聘崗位1:1的比例確定考核、體檢人選(如遇成績(jī)并列,以面試成績(jī)高者優(yōu)先)。
七、考核、體檢、公示
對(duì)進(jìn)入考核、體檢人選采取函調(diào)、實(shí)地考察等形式進(jìn)行考核,同時(shí)組織進(jìn)行體檢。體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān),體檢時(shí)間地點(diǎn)另行通知??己撕腕w檢合格的,確定為擬招聘人員,名單在當(dāng)?shù)孛襟w上予以公示,公示時(shí)間為7天。考核、體檢、公示不合格者,通知考生并以書面方式確認(rèn)后,依次遞補(bǔ)。公示無異議的,確定為擬聘用人員。
八、選崗聘用
2019年秋季開學(xué)前,分學(xué)段分學(xué)科按考試總成績(jī)由高到低依次選崗的辦法進(jìn)行選崗,與用人單位簽訂聘用合同,市編辦、市人社局、市教育局辦理編制、聘用、工資等相關(guān)手續(xù),按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)待遇。逾期七個(gè)工作日未按要求辦理聘用報(bào)到手續(xù)者,視為自動(dòng)放棄聘用資格,空缺崗位不再遞補(bǔ)。
九、有關(guān)要求
1、招聘工作由赤壁市人社局、教育局共同組織實(shí)施,招聘工作的全過程接受市紀(jì)委監(jiān)督。
2、嚴(yán)肅紀(jì)律。無論是工作人員還是報(bào)考人員,凡是在招聘過程中有弄虛作假或其它違紀(jì)行為的,一經(jīng)查實(shí),將追究有關(guān)人員責(zé)任,屬報(bào)考人員則取消考試或聘用資格。
3、招聘公告、報(bào)名、筆試及成績(jī)等通知在湖北省教育考試院網(wǎng)公告,資格審查、面試及總成績(jī)、考核、體檢、公示和聘用等通知在赤壁市教育局網(wǎng)站公告。
本公告由赤壁市人社局、赤壁市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
赤壁市人社局 0715-5332863
赤壁市人力資源和社會(huì)保障局 赤壁市教育局
2018年3月27日
責(zé)任編輯:大白
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