2019咸寧市崇陽縣義務(wù)教育學(xué)校教師招聘150名公告

http://m.shoucloud.cn 2019-04-08 10:33 教師招聘網(wǎng) [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(鄂人〔2003〕16號)，結(jié)合崇陽縣農(nóng)村學(xué)校編制、崗位空缺情況及農(nóng)村教育事業(yè)發(fā)展需要，縣人力資源和社會保障局會同教育局面向社會公開招聘非新機(jī)制農(nóng)村教師150名。現(xiàn)將具體情況公告如下:

一、招聘對象

普通高等院校畢業(yè)生、符合崗位條件的其他社會人員。

二、招聘條件

(一)報(bào)考者須同時符合以下條件：

1、政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法，品行端正;

2、熱愛教育事業(yè)，志愿到我縣農(nóng)村學(xué)校任教，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn);

3、專業(yè)能力較強(qiáng)，有較好的表達(dá)能力和較強(qiáng)的綜合素質(zhì);

4、身心健康，適應(yīng)農(nóng)村學(xué)校工作需要;

5、具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(含2019年應(yīng)屆畢業(yè)生)，其中師范類專業(yè)學(xué)歷放寬至全日制大專，報(bào)考音樂、體育、美術(shù)教師崗位的學(xué)歷放寬至全日制大專;

6、年齡在35周歲以下(即1983年6月1日以后出生)。

7、持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書(教師資格證取得截止時間以參加資格審查時為準(zhǔn))，其中屬2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的，可放寬至取得教師資格考試成績合格證明。持有高學(xué)段教師資格證人員可以報(bào)考低學(xué)段的崗位，持有低學(xué)段教師資格證人員不得報(bào)考高學(xué)段的崗位。

(二)有下列情況之一的不受理報(bào)考：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定可不受理報(bào)考的人員;

4、崇陽縣區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員;

5、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘崗位

本次招聘共150個崗位，詳見省公告附表。

四、招聘程序

本次公開招聘工作采取本人網(wǎng)上報(bào)名、全省統(tǒng)一筆試，崇陽縣教育局、人社局組織面試的方式進(jìn)行。具體報(bào)名時間、方式及筆試由省教育考試院組織實(shí)施，詳情請查詢湖北省教育考試院網(wǎng)( http://www.hbea.edu.cn)。

(一)筆試成績查詢及計(jì)算方法

1、筆試成績查詢

筆試結(jié)束后，由省教育考試院統(tǒng)一組織閱卷評分，考生可通過湖北省教育考試院網(wǎng)查詢個人的筆試成績。

2、筆試成績計(jì)算方法

教育教學(xué)專業(yè)知識、綜合知識兩科滿分各為100分，考生的筆試成績=教育教學(xué)專業(yè)知識考試成績×70%+綜合知識考試成績×30%。

根據(jù)《湖北省“三支一扶”高校畢業(yè)生服務(wù)期間和服務(wù)期滿有關(guān)政策的意見》(鄂人社發(fā)[2010]36號)精神，參加“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿且考核合格的高校畢業(yè)生(含資教生、特崗生)，筆試成績加5分。

(二)資格審查

1、確定面試初步人選名單。根據(jù)公告公布的崗位數(shù)量，崇陽縣教育局、人社局根據(jù)省教育廳、省人社廳發(fā)布的筆試成績，分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績從高到低、按1:3的比例確定面試入圍初步人選名單，如最后一名出現(xiàn)并列情況則一并進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。組織面試資格審查，資格審查時間、地點(diǎn)將在崇陽教育網(wǎng)和人社網(wǎng)公告，不另行通知。

2、資格審查。由崇陽縣教育局和人社局負(fù)責(zé)面試資格審查。面試初步人選參加資格審查時，需提供相應(yīng)證件原件及復(fù)印件。具體如下：筆試準(zhǔn)考證、二代身份證、學(xué)歷證書、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、與筆試準(zhǔn)考證相同的照片2張以及招聘崗位所要求的其它資料;其中屬2019年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷證書的，應(yīng)提供所在高校出具的可獲得相應(yīng)學(xué)歷證明，聘用通知下達(dá)后，辦理聘用手續(xù)時應(yīng)提供正式學(xué)歷證書原件及復(fù)印件，不能提供的取消聘用資格。

3、面試資格審查合格者，發(fā)放《面試通知書》。面試初步人選不按指定時間地點(diǎn)參加資格審查視為自動放棄，取消面試資格。對在面試資格審查期間，出現(xiàn)自動放棄或資格審查不合格情況的，注明事由，經(jīng)審查人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字存檔備查(如考生在現(xiàn)場，應(yīng)由考生簽字確認(rèn)，考生拒絕簽字的，予以注明)后，依該學(xué)段該學(xué)科筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(三)面試

1、制定面試工作方案。崇陽縣教育局會同崇陽縣人社局制定面試工作方案上報(bào)，面試工作方案包含面試的時間、地點(diǎn)、面試形式、面試入圍人選不足1：3的具體規(guī)定、考官的抽選、題本制作、應(yīng)急預(yù)案、組織領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)律監(jiān)督及責(zé)任分工等內(nèi)容。

2、面試時間地點(diǎn)：見《面試通知書》。

3、面試形式：面試重在測試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以說課的方式進(jìn)行。面試成績滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。

4、面試結(jié)束后3個工作日內(nèi)，將面試成績及總成績在崇陽網(wǎng)、教育網(wǎng)上統(tǒng)一公布。

(四)體檢、考察及公示

考生的考試總成績?yōu)楣P試成績*40%+面試成績*60%。根據(jù)考試總成績從高分到低分按招聘崗位1：1的比例確定體檢人選，由教育局參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織體檢。體檢不合格者，按考試總成績從高分到低分的原則依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

體檢合格者進(jìn)入考察，由教育局組織考察工作，考察結(jié)束后要形成書面考核意見，報(bào)人社部門審定。對考察不合格而造成空缺的崗位，按考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在崇陽網(wǎng)、教育網(wǎng)上予以公示，公示時間為7個工作日。

(五)崗前培訓(xùn)

體檢、考核合格，經(jīng)公示無異議者由省教育廳統(tǒng)一組織實(shí)施崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)時間、地點(diǎn)、要求另行通知。

(六)選崗聘用

經(jīng)培訓(xùn)合格的人員，在2019由縣教育局根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校實(shí)際崗位需求進(jìn)行統(tǒng)籌安排，與用人單位簽訂聘用合同，縣人社局辦理聘用手續(xù)，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇，新聘用人員服務(wù)期不低于三年。

五、有關(guān)要求

1、招聘工作由崇陽縣人社局、教育局共同組織實(shí)施，招聘工作的全過程接受縣紀(jì)委監(jiān)督。

2、嚴(yán)肅紀(jì)律。無論是工作人員還是報(bào)考人員，凡是在招聘過程中有弄虛作假或其它違紀(jì)行為的，一經(jīng)查實(shí)，將追究有關(guān)人員責(zé)任，屬報(bào)考人員則取消考試或聘用資格。

3、招聘公告、報(bào)名、筆試及成績等通知在湖北省教育考試院網(wǎng)(http://www.hbea.edu.cn)公告，資格審查、面試及總成績、考核、體檢、公示、培訓(xùn)和聘用等通知在崇陽教育網(wǎng)公告，請考生隨時留意網(wǎng)上信息。

六、補(bǔ)充說明

考生如出現(xiàn)筆試和面試折算后成績并列的情形，面試成績高的優(yōu)先進(jìn)入體檢考察。

本公告由崇陽縣人社局、教育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

縣人社局：0715-3657789縣教育局：0715-3376345

崇陽縣人社局 崇陽縣教育局

2019年3月1日

責(zé)任編輯：大白