2019福州永泰縣中小學幼兒園編外合同教師招聘100名公告

http://fujian.hteacher.net 2019-03-14 11:23 福建教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

根據(jù)《福建省教育廳 福建省人力資源和社會保障廳 中共福建省委機構編制委員會辦公室關于做好2019年全省中小學幼兒園新任教師公開招聘工作的通知》(閩教師〔2018〕96號)精神，結合我縣教師隊伍的現(xiàn)狀，經永泰縣人民政府同意，2019年計劃公開招聘編外合同教師100人?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

各崗位具體條件要求詳見附件。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿18-30周歲;

3.擁護中華人民共和國憲法;

4.具有良好的品行;

5.具有正常履行職責的身體條件;

6.崗位所需的其他資格條件。

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員、在近三年內被認定有考試作弊行為的人員、現(xiàn)役軍人，以及違反計生、綜治等法律規(guī)定不得報考的其他人員，不得報名。

(二)資格條件

30周歲及以下(1989年3月1日及以后出生)，具備國家規(guī)定的相應學歷、資格。具體要求詳見招聘計劃表。

三、招聘辦法

(一)報名時間及辦法

3月18日—3月24日在網(wǎng)上報名并繳交報名費(網(wǎng)址：www.eeafj.cn，數(shù)字服務大廳-教師招聘考試)。

(二)筆試

1.筆試時間：4月14日參加全省統(tǒng)一公開招聘筆試。

2.筆試地點：福州(具體地點詳見準考證)。

3.筆試科目、內容及成績計算方法等按閩教人〔2010〕7號有關規(guī)定執(zhí)行。筆試成績將在5月13日前，通過福建省教育考試院網(wǎng)站(網(wǎng)址：www.eeafj.cn)向社會公布。

(三)面試

1.面試工作由縣教育局、人社局共同組織實施，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。

2.參加面試人選：幼教崗位以實際招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)1：3的比例，按照筆試成績從高分到低分確定面試人選(面試擴大數(shù)末位成績相同者同時進入面試)，達不到規(guī)定比例的，按與考人數(shù)參加面試。放棄面試的空額按筆試成績從高分到低分依序遞補。

其他免筆試崗位的面試人選按照全省統(tǒng)一考試網(wǎng)絡報名資格審核及面試資格復核通過的人數(shù)確定，面試未被聘用的可自主選擇參加4月14日的全省統(tǒng)一公開招聘筆試，用于其他地區(qū)二次招聘的報考。

3.面試資格復核：幼教崗位時間另行通知，其他崗位為3月25-26日。復核地點：永泰縣教育局組織人事科(永泰縣城峰鎮(zhèn)劉岐村立塘87號冠景悅府13A)。復核需提交材料：報名表(網(wǎng)絡打印件)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表(附上大學期間課程成績)、身份證、畢業(yè)證書(含網(wǎng)絡打印件)、教師資格證(含網(wǎng)絡打印件)和報到證、報考相關崗位的相關證件等原件及復印件。報考者的相關證書、資格證明均需在聘用前取得(2019年上半年參加教師資格考試合格未領證書者，憑成績單參加復核)。

4.面試內容：現(xiàn)場編寫教案、課堂片段教學(含專家提問)等，幼教、美術、音樂要進行專業(yè)技能測試。

5.面試成績：滿分為100分。

四、體檢

根據(jù)招聘的崗位和招聘人數(shù)，按照綜合成績從高分到低分的順序，按1：1比例確定體檢人選。幼教崗位體檢人選的綜合成績必須不低于60分(其中面試成績不低于70分，百分制)。綜合成績由筆試、面試成績各占50%合成(百分制，保留兩位小數(shù))，其他崗位按面試成績(不低于70分)。若體檢不合格的，則按同專業(yè)綜合成績從高分到低分依次遞補，綜合成績相同者依據(jù)筆試成績從高到低依次遞補。體檢工作由教育局會同人社局、紀委監(jiān)委共同實施，并在縣級及以上醫(yī)院集中統(tǒng)一體檢。

五、公示

各招考的崗位從體檢合格的人員中，幼教崗位根據(jù)綜合成績從高分到低分按聘用計劃的1：1比例確定擬聘用人選，并按綜合成績從高到低依次選定聘用單位。同崗位綜合成績相同者依據(jù)筆試成績高者優(yōu)先聘用，筆試成績又相同者依據(jù)專業(yè)知識筆試成績高者優(yōu)先聘用。其他崗位按面試成績從高分到低分聘用。擬聘用人員因故自行放棄聘用資格的，在報考該專業(yè)崗位未聘用的合格人員中根據(jù)綜合成績(其他崗位按面試成績)從高分到低分順延遞補。擬聘人選及聘用單位確定后，報請縣政府審定后公示。

六、編外合同教師的管理

(一)實行事業(yè)單位聘用制合同管理。由用人學校與編外合同教師本人簽訂聘用合同，并經教育局確認。聘用合同一學年一簽訂，學年結束年度考核合格的，用人學校按照新學年學科教學需要視情況予以續(xù)聘，不合格的予以解聘。未經用人學校續(xù)聘的，即自然解除聘用合同。

(二)參照事業(yè)單位工資福利待遇，實行勞務派遣管理。編外合同教師工資福利待遇所需經費由縣級財政全額予以核撥。免筆試崗位的報考者，聘用后享受參加省統(tǒng)一筆試聘用的中小學幼兒園編外合同教師相同的管理辦法與相關待遇。

(三)縣域內教師崗位有空編時(教育系統(tǒng)總量空編時)，每年安排一定比例的編制用于面向已通過公開招聘補充的編外合同教師招聘，采用考試辦法擇優(yōu)錄用編外合同教師為編內教師。

七、其它事項

(一)應聘人員在報名時提供的本人聯(lián)系電話號碼、電子郵箱等，在2019年9月1日前不得更改。若因特殊原因變更的，應聘人員應在變更當日書面告知永泰縣教育局組織人事科(電話：24872078，24859326;傳真24853600，并附本人身份證復印件)。否則，因雙方聯(lián)系障礙產生的后果，由應聘人員全部承擔。

(二)應聘人員網(wǎng)上報名時要認真閱讀有關注意事項，按網(wǎng)上提示要求，填寫準確的個人報考相關信息(含本人自高中起的所有學歷信息等)。如因應聘人員網(wǎng)上報名提供信息不準確或有虛假行為而造成審核不通過或被取消報名資格，應聘人員本人承擔全部責任。

本公告未盡事宜由永泰縣教育局、永泰縣人力資源和社會保障局負責解釋。

聯(lián)系電話：永泰縣教育局 0591-24859326 24872078

永泰縣人力資源和社會保障局0591-24832425

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永泰縣教育局 永泰縣人力資源和社會保障局

 

2019年3月10日

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責任編輯：大白