2018東方市中小學(xué)幼兒園教師招聘180名公告

http://hainan.hteacher.net 2018-07-12 09:10 海南教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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報(bào)名時(shí)間：2018年7月25日—7月30日。

教師招聘考試QQ群：114162078

備考推薦：2018年海南教師招聘考試視頻課程

為解決我市初中、小學(xué)教師結(jié)構(gòu)不合理及公辦幼兒園教師緊缺問(wèn)題，促進(jìn)我市教育均衡健康發(fā)展，經(jīng)我局研究，擬定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批初中、小學(xué)、幼兒園教師。根據(jù)《海南省事業(yè)單位招聘人員實(shí)施辦法》、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》等有關(guān)精神，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：

一、招聘崗位名額及條件

(一)招聘名額

本次公開(kāi)招聘教師共180名，其中初中教師30名、小學(xué)教師70名、幼兒園教師80名。具體崗位名額及要求見(jiàn)附件1。

(二)招聘條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，熱愛(ài)教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，服從組織工作安排;

(3)年齡為18周歲以上、35周歲以下(年齡計(jì)算截止發(fā)布公告之日);

(4)具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

(5)在編在崗人員報(bào)考的，需提供用人單位及主管單位同意報(bào)考的證明。

2.有下列情況之一的不得報(bào)名：

(1)曾受過(guò)各類刑事處罰的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的;

(6)目前為我市在編在職的教師及農(nóng)村特崗教師;

(7)《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2011〕100號(hào))的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(8)報(bào)名材料及相關(guān)資格證書弄虛作假的。

3.幼兒園教師招聘條件：具有全日制中等師范以上學(xué)歷且學(xué)前教育(幼兒)專業(yè)畢業(yè);或全日制大專以上學(xué)歷且?guī)煼额悓I(yè)畢業(yè)，音樂(lè)(舞蹈)、美術(shù)專業(yè)不限師范類;具有幼兒園教師資格證書，且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(見(jiàn)附件1)。

4.小學(xué)教師招聘條件：具有全日制大專以上學(xué)歷且?guī)煼额悓I(yè)畢業(yè);報(bào)考英語(yǔ)、體育、音樂(lè)(舞蹈)、美術(shù)、信息技術(shù)等學(xué)科崗位，要求所學(xué)專業(yè)與學(xué)科崗位對(duì)口，不限制師范類專業(yè);具有相應(yīng)學(xué)科小學(xué)以上教師資格證書，且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(見(jiàn)附件1)。

5.初中教師招聘條件：具有全日制本科以上學(xué)歷且?guī)煼额悓I(yè)畢業(yè);報(bào)考英語(yǔ)、體育、音樂(lè)(舞蹈)、美術(shù)，信息技術(shù)等學(xué)科崗位，要求所學(xué)專業(yè)與學(xué)科崗位對(duì)口，不限制師范類專業(yè);具有相應(yīng)學(xué)科初中以上教師資格證書，且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(見(jiàn)附件1)。

二、招聘程序

(一)報(bào)名程序

1.發(fā)布招聘公告：通過(guò)海南省教育廳、東方市人民政府網(wǎng)站等媒體發(fā)布。

2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄東方市2018年招聘中小學(xué)、幼兒園教師公告考試報(bào)名系統(tǒng)(http://ks.hnrczpw.com/ks2015/loginready.asp?ksid=e9e04b0a2f9a0c71159d4e1e5c65e164)進(jìn)行報(bào)名，在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)個(gè)人信息及上傳相關(guān)材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)(報(bào)名系統(tǒng)的使用，詳見(jiàn)附件2和附件3)。

報(bào)名時(shí)間：2018年7月25日上午09:00—7月30日下午17:30，逾期不予受理。

3.報(bào)名提交電子材料：

(1)近期免冠一寸彩照;

(2)畢業(yè)證書;

(3)學(xué)位證書;

(4)相對(duì)應(yīng)的教師資格證書;

(5)戶口本;

(6)有效居民身份證(正反面);

(7)在編在崗人員報(bào)考的，需提供用人單位及主管單位同意報(bào)考的證明，故意隱瞞者，后果自負(fù)。

每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名后，各考生確保所留聯(lián)系方式準(zhǔn)確無(wú)誤，以便及時(shí)通知有關(guān)事項(xiàng)，且各個(gè)考生應(yīng)關(guān)注海南省東方市人民政府信息公開(kāi)專欄教育類板塊(網(wǎng)址：http://xxgk.hainan.gov.cn/dfxxgk/)，留意招聘工作動(dòng)態(tài)。如因報(bào)考人員自身原因，導(dǎo)致誤考、缺考的，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

4.其他要求：招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例達(dá)到1:3以上方能進(jìn)行考試，達(dá)不到比例的，則相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位職數(shù)招聘計(jì)劃。取消招聘職位的原報(bào)考人員，可在規(guī)定打印準(zhǔn)考證時(shí)間開(kāi)始之前，依據(jù)資格條件改報(bào)其他崗位，如在規(guī)定的時(shí)間里沒(méi)有改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄。

(二)資格審查

在報(bào)名期間至結(jié)束后五個(gè)工作日內(nèi)，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將組織人員按照“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則對(duì)報(bào)名者的資格進(jìn)行初審，對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日，公示結(jié)束無(wú)異議后，考生需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按時(shí)登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，逾期未打印筆試準(zhǔn)考證而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

(三)考試

考試分為筆試、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，考生的綜合成績(jī)=筆試成績(jī)X60%+面試成績(jī)X40%。

1.筆試(占總分60%)：筆試采取閉卷方式，卷面分值為100分。教師崗位考試內(nèi)容范圍為公共知識(shí)和崗位要求的專業(yè)知識(shí)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證視為自動(dòng)放棄筆試資格。筆試結(jié)束后，少數(shù)民族考生的最終筆試成績(jī)按自身筆試卷面成績(jī)的5%給予加分計(jì)算，同時(shí)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)考試成績(jī)整體情況，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。

2.面試(占總分40%，依據(jù)“四舍五入”法，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。筆試結(jié)束后，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按各招聘崗位職數(shù)1:3確定面試人員(若筆試成績(jī)末位出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，一并進(jìn)入面試)，達(dá)不到這個(gè)比例的，按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員中產(chǎn)生面試人選。因考生自愿放棄面試產(chǎn)生的空缺，從相應(yīng)崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線上的人員中按筆試成績(jī)由高分至低分依次等額遞補(bǔ)。

此次面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)達(dá)不到60分的，不予聘用，從相應(yīng)崗位的面試成績(jī)達(dá)到60分的人員中綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

3.資格復(fù)審

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，在面試前由資格審查小組進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審須提交以下材料：

(1)身份證原件及復(fù)印件1份;

(2)戶口簿原件及復(fù)印件1份;

(3)畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份;

(4)在學(xué)信網(wǎng)打印需帶有二維碼標(biāo)示的學(xué)歷電子注冊(cè)備案表;

(5)網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)打印的報(bào)名表、筆試準(zhǔn)考證。

資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。報(bào)考人員提供材料必須真實(shí)、客觀，并對(duì)其負(fù)責(zé)。凡有關(guān)材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，按規(guī)定取消報(bào)考人員參加面試的資格，產(chǎn)生的空缺按筆試成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員筆試成績(jī)須達(dá)到所劃定的合格分?jǐn)?shù)線以上。

4.面試結(jié)束后，按筆試、面試所占的比例計(jì)算報(bào)考人員的考試綜合成績(jī)，按照各招聘崗位計(jì)劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢人選(若總成績(jī)出現(xiàn)同分?jǐn)?shù)者，以筆試成績(jī)從高到低的順序確定;若筆試成績(jī)、面試成績(jī)均相同情況下，加試一場(chǎng)面試，以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)，由高分到低分順序確定入圍體檢人員)。

(四)體檢

1.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按《國(guó)家機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合衛(wèi)生部、教育部令76號(hào)《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行，體檢費(fèi)用考生自理。

2.對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)者，自知道體檢結(jié)果3天內(nèi)提出復(fù)檢要求，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

3.對(duì)體檢不合格者或自愿放棄者，不予考核，按相應(yīng)招聘崗位的考試綜合成績(jī)排序，依次等額遞補(bǔ)。

(五)考核

1.考核主要以政審的方式進(jìn)行，政審對(duì)象包括本人、配偶及家庭主要成員，內(nèi)容主要是報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、計(jì)劃生育、是否有違紀(jì)違法記錄等情況。

2.因考核不合格造成的職位空缺，按相應(yīng)招聘崗位的考試綜合成績(jī)排名順序，依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試、面試、體檢、考核的結(jié)果，確定擬聘用人員名單，并公示7個(gè)工作日。對(duì)公示人員有異議的可向市紀(jì)委監(jiān)察委舉報(bào)。若公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，將正式確定聘用人員并辦理聘用手續(xù)。

(七)選崗聘用

公示期滿后，組織擬聘用的考生將按綜合成績(jī)從高到低選擇具體聘用的工作單位。如擬聘用人數(shù)少于計(jì)劃招聘崗位數(shù)，則相應(yīng)調(diào)減各崗位招聘人數(shù)后進(jìn)行選崗。選崗結(jié)果經(jīng)報(bào)市政府同意后，辦理入聘手續(xù)。由用人單位發(fā)放《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員聘用通知書》并簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。

三、聘用

聘用人員辦理入編手續(xù)并納入我市財(cái)政全額預(yù)算事業(yè)單位進(jìn)行管理，實(shí)行事業(yè)單位聘用合同制，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期一年(試用期間發(fā)給試用期工資)，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，解除聘用合同。聘用人員若需調(diào)離我市，須服務(wù)滿5年(含試用期)方可申請(qǐng)。

四、公告中未盡事宜由東方市教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：楊老師

聯(lián)系電話：25501156、25524110

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