2018徐州市沛縣教師招聘500名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2018-03-27 13:38 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

三、考試方式、時(shí)間和實(shí)施辦法

考試方式為筆試、面試、專業(yè)技能測(cè)試(幼兒教師、音樂、美術(shù)、武術(shù)、擊劍教練員崗位)。

(一)筆試

筆試由沛縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。

1、筆試內(nèi)容：

筆試內(nèi)容(不含音樂、體育、美術(shù)教師崗位及武術(shù)、擊劍教練員崗位)為相應(yīng)學(xué)科專業(yè)內(nèi)容(約占60%)，教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)(約占40%)。音樂、體育、美術(shù)教師崗位及武術(shù)、擊劍教練員崗位筆試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)?？荚嚂r(shí)間為120分鐘，總分為100分?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2、筆試時(shí)間：

應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶本人準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證原件。

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

筆試成績(jī)?cè)谂婵h政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)(沛縣人社發(fā)布)公布。應(yīng)聘人員可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)查詢。

(二)資格復(fù)審

筆試閱卷結(jié)束后，由沛縣人力資源和社會(huì)保障局、沛縣教育局共同劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，并從應(yīng)聘該崗位筆試成績(jī)合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審的人選(末位成績(jī)并列的，一并參加)，并在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)(沛縣人社發(fā)布)進(jìn)行公布。資格復(fù)審的時(shí)間另行通知。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員須提供符合報(bào)考條件的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，包括：(1)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人有效期內(nèi)的二代身份證、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(登錄中小學(xué)教師資格考試網(wǎng)下載打印，已取得教師資格證的，提供教師資格證);(2)往屆生須提供本人有效期內(nèi)的二代身份證、畢業(yè)證(須提供在學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》)、學(xué)位證、教師資格證。大專學(xué)歷及非全日制學(xué)歷應(yīng)聘者不需提供學(xué)位證(下同);(3)應(yīng)聘武術(shù)、擊劍教練員崗位的考生須提供相應(yīng)運(yùn)動(dòng)員證書，同時(shí)省級(jí)及以上專業(yè)隊(duì)退役運(yùn)動(dòng)員還須提供體育部門批準(zhǔn)入隊(duì)、退隊(duì)證明，解放軍隊(duì)退役運(yùn)動(dòng)員還須提供進(jìn)入專業(yè)隊(duì)的入伍通知書、退役證明;(4)報(bào)考幼兒教師(崗位代碼55)的沛縣籍免費(fèi)幼兒男師范生，還須提供培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書和相關(guān)證明。

參加資格復(fù)審的人選，以及其他排名靠前的應(yīng)聘人員，應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便沛縣人力資源和社會(huì)保障局通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)復(fù)審，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或其他協(xié)議的，須提供單位同意報(bào)考證明。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供單位及主管部門同意報(bào)考證明。同意報(bào)考證明最遲在體檢前提供，否則視為自動(dòng)放棄體檢和后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。

在資格復(fù)審時(shí)，考生信息與網(wǎng)上報(bào)名提供信息不一致且不符合報(bào)考條件的，報(bào)考資格復(fù)審為不合格。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。

對(duì)應(yīng)聘人員作出資格復(fù)審不合格決定前，沛縣人力資源和社會(huì)保障局告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。沛縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出資格復(fù)審不合格處理決定的，應(yīng)當(dāng)制作資格復(fù)審不合格決定書，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

資格復(fù)審不合格或放棄面試資格人員，沛縣人力資源和社會(huì)保障局從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)(成績(jī)并列的一并參加)。遞補(bǔ)人員資格復(fù)審時(shí)間另行通知。

資格復(fù)審合格后，考生繳納面試費(fèi)用100元，并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。

參加面試人員名單由沛縣人力資源和社會(huì)保障局在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)(沛縣人社發(fā)布)公布。

(三)面試

面試工作由沛縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施。應(yīng)聘人員攜帶有效期內(nèi)二代身份證和面試通知單參加面試。

面試形式為模擬上課。上課內(nèi)容從報(bào)考的學(xué)科(專業(yè))教材(或相關(guān)內(nèi)容)中指定，封閉備課30分鐘后當(dāng)場(chǎng)模擬上課15分鐘。

面試成績(jī)?yōu)榘俜种啤Ｃ嬖嚭细穹謹(jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，由沛縣人力資源和社會(huì)保障局當(dāng)場(chǎng)書面告知應(yīng)聘人員。

(四)專業(yè)技能測(cè)試

①測(cè)試范圍：幼兒教師、音樂、美術(shù)、武術(shù)、擊劍教練員崗位進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生;②測(cè)試辦法：根據(jù)課題要求及本人特長(zhǎng)，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行專業(yè)技能展示，由評(píng)委當(dāng)場(chǎng)評(píng)分，成績(jī)?yōu)榘俜种?，專業(yè)技能測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線為60分;③參加測(cè)試注意事項(xiàng)：考生帶本人有效期內(nèi)二代身份證和面試通知單進(jìn)入考場(chǎng)。

專業(yè)技能測(cè)試具體辦法：

音樂教師崗位：①現(xiàn)場(chǎng)演奏鋼琴并自唱(曲目自選);②現(xiàn)場(chǎng)演奏除鋼琴外的其他樂器(樂器自帶、曲目自選)。兩項(xiàng)技能測(cè)試成績(jī)各占50%，總時(shí)間10分鐘。

幼兒教師崗位：①現(xiàn)場(chǎng)演奏鋼琴并自唱(曲目自選);②自選曲目，自編自舞。兩項(xiàng)技能測(cè)試成績(jī)各占50%，總時(shí)間10分鐘。

美術(shù)教師崗位：人物速寫，時(shí)間15分鐘。

武術(shù)教練員崗位：①豎叉(左右腿前后縱劈叉，以差的腿計(jì)算)(10分);②正踢腿(10分);③旋風(fēng)腿360度(10分);④旋子轉(zhuǎn)體360度(10分);⑤踺子小翻(15分);⑥助跑側(cè)空翻(5分);⑦拳術(shù)一項(xiàng)(從長(zhǎng)拳、南拳中任選一項(xiàng)，長(zhǎng)拳、南拳時(shí)間不少于1分20秒)(20分);⑧器械一項(xiàng)(從刀、劍中任選一項(xiàng)，時(shí)間不少于1分20秒)(20分)?？忌?0分鐘內(nèi)完成。

擊劍教練員崗位：①步法組合(15分);②進(jìn)攻(25分);③復(fù)雜進(jìn)攻(20分);④防守還擊(20分);⑤搶攻(20分)?？忌?0分鐘內(nèi)完成。

(五)總成績(jī)計(jì)算方法

面試結(jié)束后，不參加專業(yè)技能測(cè)試的應(yīng)聘人員按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例(進(jìn)行專業(yè)技能測(cè)試的，筆試成績(jī)占30%、面試成績(jī)占30%、專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)占40%)，均采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。筆試、面試和考試總成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入。面試工作結(jié)束后，沛縣人力資源和社會(huì)保障局在沛縣政府信息公開專欄公示公告欄目、沛縣人力資源和社會(huì)保障局微信公眾號(hào)(沛縣人社發(fā)布)上公布應(yīng)聘人員總成績(jī)。

四、體檢和考察

體檢由沛縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由沛縣教育局組織實(shí)施。

沛縣人力資源和社會(huì)保障局在筆試、面試及專業(yè)技能測(cè)試均合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按崗位擬聘人員計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人選(總成績(jī)并列者，不參加專業(yè)技能測(cè)試的應(yīng)聘人員按面試成績(jī)從高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試;參加專業(yè)技能測(cè)試的應(yīng)聘人員按技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分排序，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸疵嬖嚦煽?jī)從高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘姓撸M(jìn)行加試)。面試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)填報(bào)聯(lián)系方式的通暢，以便沛縣人力資源和社會(huì)保障局通知或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》、《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。行業(yè)有特殊要求的，按法律、法規(guī)、規(guī)章或上級(jí)主管部門的規(guī)定執(zhí)行。體檢表由主檢醫(yī)生審核后明確提出體檢是否合格的結(jié)論性意見并簽名，加蓋醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢專用章或醫(yī)療機(jī)構(gòu)公章。體檢結(jié)果由沛縣教育局負(fù)責(zé)通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，本人可以申請(qǐng)復(fù)查一次，并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查。

對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格決定前，沛縣教育局應(yīng)當(dāng)告知應(yīng)聘人員擬作出的決定及相關(guān)事實(shí)、理由和依據(jù)，并告知應(yīng)聘人員依法享有陳述和申辯的權(quán)利。沛縣教育局對(duì)應(yīng)聘人員提出的事實(shí)、理由和證據(jù)，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核。對(duì)應(yīng)聘人員作出體檢、考察不合格處理決定的，應(yīng)當(dāng)制作體檢、考察不合格決定書，依法送達(dá)應(yīng)聘人員。

因體檢、考察不合格或應(yīng)聘人員放棄聘用資格出現(xiàn)缺額時(shí)，沛縣教育局在筆試、面試、專業(yè)技能測(cè)試均合格的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(總成績(jī)并列者，不參加專業(yè)技能測(cè)試的應(yīng)聘人員按面試成績(jī)從高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘姓?，進(jìn)行加試;參加專業(yè)技能測(cè)試的應(yīng)聘人員按技能測(cè)試成績(jī)從高分到低分排序，專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)?nèi)圆⒘姓?，按面試成?jī)從高分到低分排序，面試成績(jī)?nèi)圆⒘姓?，進(jìn)行加試)。

體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由體檢人員本人承擔(dān)。

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