2018常州市事業(yè)單位教師招聘3名公告

http://jiangsu.hteacher.net 2018-03-27 11:39 江蘇教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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為選拔優(yōu)秀人才充實(shí)我市事業(yè)單位人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))精神，結(jié)合我市實(shí)際，經(jīng)研究決定，2018年常州部分市屬和區(qū)屬事業(yè)單位將面向社會(huì)統(tǒng)一公開(kāi)招聘61名工作人員(進(jìn)編54名，不進(jìn)編7名)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件，詳見(jiàn)《2018年常州市事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱“崗位表”);

(二)年齡在35周歲以下(1982年3月29日后出生);碩士研究生或中級(jí)十級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位招聘人員，年齡可放寬至40周歲(1977年3月29日后出生);博士研究生年齡可放寬至45周歲(1972年3月29日后出生);

(三)全日制普通高校2018年本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位應(yīng)屆畢業(yè)生不受生源地限制;社會(huì)人員中取得碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位并以研究生專業(yè)報(bào)考的人員不受戶籍限制;“985工程”大學(xué)畢業(yè)生不受戶籍限制;報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的人員不受戶籍限制;符合夫妻分居兩地或者父母身邊無(wú)子女或者符合隨軍條件的軍人配偶，報(bào)考配偶或父母戶籍所在地的崗位不受戶籍限制;其他人員限常州市戶籍(指社會(huì)人員)或生源(指普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生);

(四)報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的人員，須是在我市聘期已滿3年且考核合格，仍在我市村(社區(qū))任職的省、市組織人社部門(mén)選聘的大學(xué)生村官;

(五)全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。2017年1月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的留學(xué)歸國(guó)人員按應(yīng)屆畢業(yè)生的身份報(bào)考，其他留學(xué)歸國(guó)人員按社會(huì)人員身份報(bào)考，留學(xué)歸國(guó)人員須取得國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證證明(時(shí)間截止到2018年4月2日);

(六)非2018年全日制普通高等院校畢業(yè)生和持各類非普通高等教育畢業(yè)證書(shū)的人員按社會(huì)人員身份報(bào)考。具有工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份報(bào)考，也可按社會(huì)人員身份報(bào)考;

(七)資格條件中有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書(shū)，只有四級(jí)或六級(jí)考試成績(jī)通知單的，相應(yīng)的成績(jī)?cè)瓌t上不低于425分。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘有英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單;

(八)招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截止2018年4月2日前，在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。如“2年以上工作經(jīng)歷”指截止前述日期滿2周年。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員，也可視為具有工作經(jīng)歷，其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日起算。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;

(九)取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

(十)下列人員不得報(bào)考：

1.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，報(bào)考人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及報(bào)考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.有政策規(guī)定或協(xié)議明確2018年8月31日前不得解聘、離開(kāi)現(xiàn)工作單位(崗位)的人員，國(guó)家和省另有規(guī)定不得報(bào)考事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、報(bào)名程序和辦法

報(bào)考人員可通過(guò)下列網(wǎng)站查詢招聘崗位及具體條件等有關(guān)信息：

常州組工網(wǎng)(zg.changzhou.gov.cn)

常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.changzhou.gov.cn)

常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn)

(一)報(bào)名方式與時(shí)間

本次公開(kāi)招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn)

1.報(bào)名、照片上傳、資格初審時(shí)間

2018年3月29日9：00—4月2日16：00

提醒：上傳照片為近期免冠正面2寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，20Kb以下。

2.報(bào)考人員對(duì)資格初審異議的陳述申辯時(shí)間

2018年3月29日9：00—4月3日16：00

3.資格初審單位對(duì)資格初審異議的處理時(shí)間

2018年3月29日—4月4日9：00—16：00，4月8日9:00—16：00

4.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間

2018年3月29日9：00—4月9日16：00

(二)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。

2.本次公開(kāi)招聘崗位專業(yè)參考《江蘇省2018年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)設(shè)置，報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求。

3.招聘單位根據(jù)報(bào)考人員提供的信息進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，提交審核意見(jiàn)，主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督。報(bào)考人員如對(duì)初審意見(jiàn)有異議，請(qǐng)及時(shí)向負(fù)責(zé)資格初審的招聘單位陳述申辯，聯(lián)系方式可從崗位表中相應(yīng)崗位的“聯(lián)系電話”欄內(nèi)獲取。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

4.報(bào)考人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)單位資格初審，并進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。本次公開(kāi)招聘收取報(bào)名筆試費(fèi)100元。

5.未按時(shí)在網(wǎng)上上傳照片、繳納報(bào)名筆試費(fèi)的視為報(bào)名無(wú)效。上傳照片或網(wǎng)上繳費(fèi)有困難的，請(qǐng)與市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：(0519)88266686。也可直接到市人事考試中心(市北直街35號(hào))現(xiàn)場(chǎng)上傳照片和繳費(fèi)。

6.本次公開(kāi)招聘崗位開(kāi)考比例為1：3，未達(dá)到開(kāi)考比例的，將在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公告核減該崗位招聘計(jì)劃。招聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在2018年4月10日9：00—12：00改報(bào)其他符合條件的崗位。

7.嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報(bào)名系統(tǒng)上的誠(chéng)信協(xié)議，根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)報(bào)名信息，提交相關(guān)材料。報(bào)考人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的報(bào)考條件，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

報(bào)考人員于2018年4月18日9：00起在常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn)自行下載、打印準(zhǔn)考證。打印有困難的，可直接到市人事考試中心打印。

三、考試辦法

本次公開(kāi)招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，部分對(duì)技能操作有要求的崗位增加技能考核，具體詳見(jiàn)崗位表。

(一)筆試

1.筆試科目

筆試科目名稱均為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》，根據(jù)筆試類別各考相應(yīng)試卷，筆試類別詳見(jiàn)崗位表。筆試總分100分，合格線為50分?？荚嚪秶斠?jiàn)《2018年常州市事業(yè)單位統(tǒng)一公開(kāi)招聘工作人員公共科目筆試考試大綱》(附件3)，考試不指定輔導(dǎo)用書(shū)。

2.筆試時(shí)間

筆試日期：2018年4月21日

管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位考試時(shí)間：9：00—11：30

工勤技能崗位考試時(shí)間：9：00—10：30

筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

3.成績(jī)查詢

報(bào)考人員憑身份證和準(zhǔn)考證在常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.changzhou.gov.cn)和常州市人事考試網(wǎng)(www.czks.cn)上查詢筆試成績(jī)。

(二)資格復(fù)審

1.在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1︰3的比例從高分到低分確定崗位面試或技能考核人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1︰3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試或技能考核人選。

2.在面試或技能考核前，由招聘單位主管部門(mén)或轄市區(qū)人社部門(mén)組織資格復(fù)審，資格復(fù)審人選名單在常州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.changzhou.gov.cn)公布。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)另行通知，資格復(fù)審注意事項(xiàng)如下：

(1)全日制普通高校2018年應(yīng)屆畢業(yè)生需攜帶身份證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;

(2)社會(huì)人員需攜帶身份證、戶口簿或派出所出具的有效戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證件。崗位要求“工作經(jīng)歷”的，應(yīng)提供單位的聘用(勞動(dòng))合同，或者養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納單、或者工資發(fā)放單、或者工作時(shí)間證明、或者工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、或者就業(yè)登記證明等材料，以上材料均需加蓋出具證明單位公章;

(3)夫妻分居兩地的，另需攜帶結(jié)婚證和配偶在常州市的戶籍證明;照顧父母身邊無(wú)子女的，另需攜帶父母戶籍地派出所證明和父母所在居委會(huì)或所在村委會(huì)的身邊無(wú)子女證明;符合隨軍條件的軍人配偶，另需攜帶部隊(duì)政治部門(mén)出具的符合隨軍條件的證明;報(bào)考定向招聘大學(xué)生村官崗位的，另需攜帶所在縣(市、區(qū))級(jí)以上組織人社部門(mén)的相關(guān)證明;

(4)屬于留學(xué)歸國(guó)人員的，另需提供國(guó)家教育行政部門(mén)出具的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷認(rèn)證證明取得時(shí)間截止到2018年4月2日);

(5)報(bào)考崗位要求提供的資格證書(shū)及其他證明材料。其中：國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)四、六級(jí)考試證書(shū)，可提供相應(yīng)等級(jí)的合格證書(shū)或425分(含)以上國(guó)家大學(xué)英語(yǔ)考試成績(jī)。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)歸國(guó)人員，報(bào)考有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)考試證書(shū)要求的崗位時(shí)，不需提供大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單;

(6)上述證件及資料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)參加資格復(fù)審的，可委托他人攜帶本人和受委托人身份證原件以及資格復(fù)審相關(guān)材料代審;

(7)資格復(fù)審合格，取得面試或技能考核資格;資格復(fù)審不合格的，取消面試或技能考核資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試或技能考核人選缺額時(shí)，在報(bào)考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視同自動(dòng)放棄面試或技能考核資格。對(duì)資格復(fù)審結(jié)果有異議的，報(bào)考人員可在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)向招聘單位主管部門(mén)或轄市區(qū)人社部門(mén)陳述申辯。

(三)技能考核

1.常州市殯儀館“01電工”、“02火化工”和常州衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校“02教師”崗位資格復(fù)審合格人員在面試前進(jìn)行技能考核。

2.技能考核按照招聘單位主管部門(mén)制定的辦法實(shí)施，具體時(shí)間、地點(diǎn)由其通知報(bào)考人員。

3.技能考核總分100分，合格線為60分，不合格者取消面試資格。

(四)面試

1.常州衛(wèi)生高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校“01教師”、“02教師”崗位：面試采用說(shuō)課的方式，內(nèi)容為相應(yīng)教師崗位教學(xué)。

2.其他崗位：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位主管部門(mén)另行通知。參加面試的考生繳納100元面試費(fèi)。面試總分100分，合格線為60分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知面試人員。

(五)綜合成績(jī)計(jì)算

報(bào)考人員各項(xiàng)成績(jī)均采用百分制計(jì)算，保留兩位小數(shù)。有技能考核的崗位綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、技能考核成績(jī)占30%、面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算;其他崗位綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算。

四、體檢和考察(政審)

在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按照崗位招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。如綜合成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。體檢由招聘單位主管部門(mén)按規(guī)定組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)由體檢人選自理。

招聘單位對(duì)體檢合格人員按規(guī)定組織考察，招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)督?？疾靸?nèi)容主要為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面情況。

因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)缺額時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、公示

擬聘用人員名單在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(rsj.changzhou.gov.cn)公示7個(gè)工作日。公示期間，接受社會(huì)和報(bào)考人員監(jiān)督。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。

六、聘用管理

進(jìn)編人員由招聘單位與聘用人員根據(jù)規(guī)定簽訂事業(yè)單位人員聘用合同;不進(jìn)編人員由招聘單位與聘用人員根據(jù)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。

被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)(聘用)合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。報(bào)考人員應(yīng)在招聘單位通知報(bào)到后45日內(nèi)攜帶解除關(guān)系證明到招聘單位報(bào)到，逾期視同自動(dòng)放棄聘用資格。

聘用審批完畢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、咨詢與監(jiān)督

招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。各招聘單位及其主管部門(mén)政策咨詢電話詳見(jiàn)崗位表。

公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)咨詢電話：(0519)85681910

招聘考務(wù)技術(shù)咨詢電話：(0519)88266686

監(jiān)督舉報(bào)電話：(0519)85681925，(0519)12380

八、本簡(jiǎn)章由中共常州市委組織部、常州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

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