2017年衢州市青少年宮教師招聘6名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2017-11-13 11:18 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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衢州市青少年宮是共青團衢州市委員會下屬正科級事業(yè)單位，為滿足青少年宮對工作人員的需求，拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，拓展人員專業(yè)結(jié)構(gòu)，提高教師隊伍素質(zhì)，現(xiàn)公開招聘編外合同制教師，具體要求如下：

一、招聘原則

堅持"公開、公平、公正"，擇優(yōu)的原則。

二、用工性質(zhì)

衢州市青少年宮編制外用工，與青少年宮簽訂勞動合同。

三、招聘計劃

少兒舞蹈教育活動輔導員、少兒美術(shù)教育活動輔導員等6人(具體計劃詳見附件)。

四、招聘的范圍

1.應屆普通高校畢業(yè)生招聘：面向全日制普通高校2017年應屆畢業(yè)生，戶籍不限。

2.社會人員招聘：戶籍不限。

3.通過自學考試、成人教育、電視大學等非全日制普通高校學歷和國外學歷報考的人員，取得畢業(yè)證書的按社會人員報考。

4.委培生須取得委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

五、報考條件

1.遵守國家憲法、法律、法規(guī);

2.愿意履行教師義務，遵守紀律，遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，品行端正;

3.身體健康;

4.年齡35周歲以下為1981年11月8日后出生;

5.符合招聘崗位所需的其他資格條件;

六、招聘程序和辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采用按單位按崗位的辦法，按照報名、專業(yè)技能測試、面試、體檢、考核、錄用等程序進行招聘。

(一)發(fā)布招聘信息

由衢州市青少年宮通過衢州市青少年宮官方微信公眾平臺、衢州市青少年宮網(wǎng)站(網(wǎng)址：詳細請見報名信息)、衢州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：詳細請見報名信息)向社會發(fā)布招聘信息。

(二)組織報名

1.報名時間和地點：2017年11月8日至11月24日(周一周二除外)上午8：30-12：00;下午2：30-5：00;衢州市青少年宮(地址：詳細請見報名信息)。

2.報名者需帶材料：

1)身份證(原件及復印件，復印件一式2份);

2)戶口簿(原件及復印件);

3)學歷證書(原件及復印件;留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷學位認證書、載有出國留學期間出入境情況的護照的原件及復印件);

4)崗位所需的其他材料，如：教師資格證、職業(yè)資格證書的原件及復印件等;

5)一吋免冠近照1張。

3.按照崗位設(shè)置政策規(guī)定，報考者原具有相應的技術(shù)職稱，應聘相應崗位，若不愿高職低聘的，不得參加報考。

(三)資格審查

衢州市青少年宮根據(jù)報考者提供的資料進行資格審查。報考者提供的資料必須真實可靠，如有弄虛作假、材料不實，一律取消錄用資格。

本次招聘按不低于1：3比例開考，招考計劃與報名人數(shù)不足1：3開考比例的崗位，招考計劃將相應核減。

(四)專業(yè)技能測試

1.本次招聘專業(yè)技能測試是考核應聘人員的崗位專業(yè)技能水平和能力，滿分為100分，專業(yè)技能測試合格分為60分。專業(yè)技能測試不合格者，不能列入面試人選。

2.測試時間另行通知。

測試的命題、考務工作由市青少年宮統(tǒng)一組織實施。

(五)面試

1.專業(yè)技能測試結(jié)束后，專業(yè)技能測試成績合格者參加面試。

2.面試成績滿分為100分，面試合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考核人選。

3.面試的命題和組織工作由市青少年宮統(tǒng)一組織實施。

(六)體檢

1.面試結(jié)束后，按專業(yè)技能測試成績占50%，面試成績占50%合成總分，然后從高分到低分按1：1比例確定體檢對象。若總成績相等，以專業(yè)技能測試成績高的排位在前。

2.體檢標準：體檢標準參照國家人社部、衛(wèi)生部《修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。

3.報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。報考人員放棄體檢的，視作放棄錄用資格，報考人員放棄體檢或體檢不合格依次遞補。

4.體檢工作由市青少年宮按有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一組織實施。

(七)考核

進入考核人員現(xiàn)單位是機關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的，須在公示考核人員名單后的5個工作日內(nèi)提供所在單位同意考核、調(diào)出的書面證明，證明提交給市青少年宮，符合條件者進行考核，逾期未提交證明的，視作放棄考核錄用資格。入圍人員放棄考核錄用資格的，該崗位可依次遞補。

考核按公務員錄用考察辦法及衢委辦〔2007〕90號文件要求，結(jié)合招聘崗位要求的具體條件和標準執(zhí)行。以下幾種情況作為考核不合格：

1.曾有嚴重違反黨的路線、方針、政策和國家法律的行為，并經(jīng)有關(guān)部門認定的;

2.曾受到開除中國共產(chǎn)黨黨籍處分、開除中國共產(chǎn)主義青年團團籍處分的;

3.曾受過勞動教養(yǎng)的或近兩年內(nèi)受到行政拘留、司法拘留的;

4.曾以營利為目的，為賭博提供條件以及參與賭博賭資較大，被有關(guān)部門處罰的;或曾組織、利用迷信活動，擾亂社會秩序、損害他人身體健康，被有關(guān)部門處罰的;

5.曾被有關(guān)部門認定參與邪教、吸毒、色情、盜竊、貪污、賄賂、詐騙等違法犯罪活動的;

6.受行政警告處分未滿一年、受行政記過及以上處分未滿兩年，或受黨、團內(nèi)警告未滿一年或受嚴重警告及以上處分未滿兩年的;

7.近兩年內(nèi)，因嚴重違反紀律、規(guī)章制度而被單位依法解除勞動(聘用)合同未滿一年;

8.不符合報考資格條件，或在招錄過程中有違紀舞弊、弄虛作假行為的;

9.有不適宜招聘崗位其它情形的。

考核不合格可依次遞補。

(八)錄用