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2017長(zhǎng)治市屯留縣教師招聘98名公告

http://shanxi.hteacher.net 2017-08-14 09:25 山西教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

七、考試辦法

采用筆試+面試的方式進(jìn)行。

(一)筆試科目

筆試由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷。筆試采用閉卷考試,實(shí)行百分制,筆試成績(jī)不達(dá)60分者取消面試資格。

1、政府信息中心、政法委矛盾調(diào)處中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)中心站、蔬菜中心、統(tǒng)計(jì)局農(nóng)調(diào)隊(duì)、審計(jì)局固定資產(chǎn)投資中心、農(nóng)經(jīng)中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站、衛(wèi)計(jì)局計(jì)算機(jī)崗位、體育中心新聞編輯、運(yùn)動(dòng)與康復(fù)崗位筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫(xiě)作、科技人文知識(shí)等)。

2、體育中心業(yè)余體校教練員崗位、教科局職業(yè)中學(xué)教師崗位、縣委黨校教師崗位筆試科目為《教育基礎(chǔ)理論(大中專(zhuān)及中學(xué))》(教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法、教師法、義務(wù)教育法、教師職業(yè)道德)。

3、教科局小學(xué)教師崗位筆試科目為《教育基礎(chǔ)理論(小學(xué))》(教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法、教師法、義務(wù)教育法、教師職業(yè)道德)。

4、衛(wèi)計(jì)局醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)崗位為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論》(人體解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué))。

5、筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

6、準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間:2017年9月9日—10日 (上午:8:30-12:00,下午:15:00-18:00)。

7、準(zhǔn)考證發(fā)放地點(diǎn):屯留縣職業(yè)中學(xué)

考生必須持二代身份證和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。筆試成績(jī)按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

(二)面試

1、由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室與用人單位主管部門(mén)共同組織實(shí)施?,F(xiàn)場(chǎng)評(píng)分并當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

2、面試分為結(jié)構(gòu)化面試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試。

結(jié)構(gòu)化面試:政府信息中心、政法委矛盾調(diào)處中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)中心站、統(tǒng)計(jì)局農(nóng)調(diào)隊(duì)、蔬菜中心、審計(jì)局固定資產(chǎn)投資中心、農(nóng)經(jīng)中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)站、體育中心新聞編輯崗位、體育中心運(yùn)動(dòng)與康復(fù)崗位、衛(wèi)計(jì)局計(jì)算機(jī)崗位。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)試者的分析理解、邏輯思維、臨場(chǎng)應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì)。

專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試:教科局教師崗位、縣委黨校教師崗位、體育中心教練員崗位,參加講課測(cè)試;衛(wèi)計(jì)局臨床、中醫(yī)、麻醉、影像、檢驗(yàn)、護(hù)理崗位參加專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試。

3、考生必須同時(shí)持有二代居民身份證和原筆試準(zhǔn)考證參加面試,滿(mǎn)分為100分。根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)按照考試總成績(jī)由高分到低分的順序按1:2的比例依次確定面試入圍人員,末位成績(jī)并列者一并進(jìn)入面試。沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)須在70分以上。

4、面試方案由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組另行確定。面試成績(jī)按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

5、面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)總成績(jī)的計(jì)算

總成績(jī)=(筆試成績(jī)×60%)+(面試成績(jī)×40%)。

總成績(jī)末位成績(jī)相同者,以筆試分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),筆試成績(jī)相同者,增加一場(chǎng)筆試,以增加筆試分?jǐn)?shù)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)??荚嚳偝煽?jī)按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

八、體檢

體檢人員按各招聘崗位參考人員的考試總成績(jī)依照由高分到低分的順序按1:1的比例確定。體檢參照《山西省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢醫(yī)院由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組指定縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院,體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢時(shí)間通過(guò)屯留縣人民政府網(wǎng)站另行通知,體檢費(fèi)用由考生自理,屯留縣建檔立卡貧困戶(hù)子女免體檢費(fèi)。

放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢結(jié)果按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

九、考核

體檢合格人員按招聘崗位1:1的比例列入考核對(duì)象。由各招聘單位主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)考核工作??己藘?nèi)容包括“德、能、勤、績(jī)、廉”五個(gè)方面及在校表現(xiàn),主要側(cè)重于在校表現(xiàn)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察??己艘龅饺妗⒖陀^(guān)、公正。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者,即取消聘用資格:

1、不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn),在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致。

2、有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)判處刑罰的。

3、報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料。

4、曾被開(kāi)除公職或被辭退的。

5、已就業(yè)在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)且單位不同意報(bào)考的。

6、不符合招聘范圍、對(duì)象和條件。

7、考察時(shí)未能交驗(yàn)招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

8、其他經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究確定不能聘用的。

考察結(jié)果按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。

十、選崗

根據(jù)考察考核結(jié)果,教科局鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)教師崗位,衛(wèi)計(jì)局縣直各醫(yī)院的臨床、影像、麻醉,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床、中醫(yī),護(hù)理崗位,畜牧中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)中心站崗位,農(nóng)經(jīng)中心和審計(jì)局會(huì)計(jì)與審計(jì)崗位等報(bào)考專(zhuān)業(yè)相同的崗位,按照考試總成績(jī)由高分到低分的順序依次選崗確定聘用單位,考試總成績(jī)排名以進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的順序?yàn)闇?zhǔn)。

十一、聘用審批

1、考察結(jié)果公示無(wú)異議人員經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組研究報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn),確定為擬聘人員;擬聘用人員公示無(wú)異議者,填寫(xiě)《屯留縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員聘用審批表》,與單位簽定《山西省事業(yè)單位聘用合同書(shū)》,由主管部門(mén)到編辦、人社局、財(cái)政局辦理相關(guān)正式聘用手續(xù)。

2、聘用人員實(shí)行試用期6個(gè)月,初次就業(yè)人員試用期12個(gè)月,試用期滿(mǎn)由聘用單位主管部門(mén)進(jìn)行考核,不合格的予以解聘,合格者辦理相關(guān)手續(xù)。

十二、招聘紀(jì)律

招聘工作嚴(yán)格遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則進(jìn)行,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考察的工作人員與報(bào)考者有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避。堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如考生違紀(jì)參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))執(zhí)行,工作人員違紀(jì)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

十三、其他

1、本《實(shí)施方案》由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究確定。

2、本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3、本次公告以屯留縣政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公告內(nèi)容為準(zhǔn)。

4、招聘監(jiān)督咨詢(xún)電話(huà):教科局崗位0355—7522155

衛(wèi)計(jì)局崗位0355—7522158

其它崗位 0355—7522093

點(diǎn)擊下載>>>

2017年屯留縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表.xls
2017年屯留縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

屯留縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組

2017年8月11日

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