2017年恩平市公開教師招聘28公告

http://guangdong.hteacher.net 2017-08-09 16:47 廣東教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

筆試課程面試課程網(wǎng)校課程咨詢方式加群學(xué)習(xí)

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》的規(guī)定，我市擬面向社會公開招聘教師。現(xiàn)公告如下：

一、招聘崗位

招聘高中、職業(yè)高中教師，共28名，具體崗位及資格條件詳見《恩平市2017年公開招聘教師崗位表》(附件1)。

二、應(yīng)聘資格條件

(一)基本資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

3.具備良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

5.報考年齡一般為18至35周歲(即1981年8月24日至1999年8月22日期間出生)。2017年應(yīng)屆碩士、博士研究生以最高學(xué)歷報考的，報考年齡放寬到40周歲(即1976年8月24日以后出生)。

6.符合招聘崗位所需的其他條件。詳見《恩平市2017年公開招聘教師崗位表》(附件1)。

(二)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位要求

1.招聘崗位已參照《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(附件2)進行了專業(yè)設(shè)置。應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)及該專業(yè)對應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位，必須符合招聘崗位要求，所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準(zhǔn)，學(xué)位種類不能作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)。

2.招聘崗位沒有要求學(xué)位的，應(yīng)聘者是否取得學(xué)位不影響報考。應(yīng)屆畢業(yè)生、社會人員專業(yè)的最高學(xué)歷與崗位要求不同的，可以用非最高學(xué)歷專業(yè)報考。獲“雙學(xué)歷”的應(yīng)聘者，可以用第二專業(yè)報考。

3.除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為應(yīng)聘專業(yè)的依據(jù)。

4.應(yīng)聘者不得應(yīng)聘所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)應(yīng)聘，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在面試前資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)及畢業(yè)院校出具的證明等材料。請所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的應(yīng)聘者在報名時主動與招聘單位聯(lián)系，咨詢是否符合專業(yè)要求。

(三)招聘對象

招聘對象分“應(yīng)屆畢業(yè)生”和“社會人員”。“應(yīng)屆畢業(yè)生”指2017年全日制普通高等院校畢業(yè)生，且須于2017年9月30日前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書;“社會人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生外，已取得國家承認(rèn)學(xué)歷的人員(須于報名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書)。港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國人員，報名時畢業(yè)未滿1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生，已滿1年的視為社會人員。

(四)其他

1.招聘公告所列學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)技能資格條件為最低條件，凡學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)技能資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報名。

2.招聘崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)技能資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、從業(yè)資格證書、居民戶口本等證書、證件取得時間的計算截止日期為2017年8月23日。僅通過考試或考核而尚未領(lǐng)證的，不視為具備相應(yīng)資格。學(xué)校(含社會力量辦學(xué)校)在職人員報考教育系統(tǒng)屬下事業(yè)單位的，需提供學(xué)校同意報考證明或與學(xué)校解除合同的證明，若為公立學(xué)校在編人員的，需提供教育行政主管部門同意報考的證明。

3.黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)在職人員或2017年應(yīng)屆畢業(yè)的定向生、委培生報名的，須征得現(xiàn)工作單位及其主管部門或定向、委培單位、所在院校同意方可報考。

4.與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該單位負責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

5.以下人員不得報名應(yīng)聘：2014、2015、2016年經(jīng)粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項公開招聘已被聘的事業(yè)單位工作人員;受行政或事業(yè)單位開除處分未滿5年的人員;曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的人員;尚未解除紀(jì)律處分或因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計、紀(jì)律審查的人員;曾因犯罪受到刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查、司法程序尚未終結(jié)的人員;在各級公務(wù)員、事業(yè)單位、機關(guān)雇員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職(崗)人員，其他法律、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。

6.本公告“應(yīng)聘資格條件”中未作明確界定的，參考《廣東省2017年考試錄用公務(wù)員報考指南》(附件3)中“關(guān)于報考資格條件”的解釋。

7.應(yīng)聘崗位所需資格條件的設(shè)定，由招聘單位負責(zé)解釋，聯(lián)系電話詳見崗位表。

三、招聘程序

按照發(fā)布招聘公告、報名、資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)招聘信息查詢

應(yīng)聘者可登錄： “恩平市人力資源和社會保障局網(wǎng)站”(http://rsj.enping.gov.cn)和“恩平教育信息網(wǎng)”(http://www.epedu.com.cn)查詢招聘信息。

(二)報名時間及方式

報名時間為2017年8月23日9:00時至8月25日16:00時，采用網(wǎng)上報名方式。報名系統(tǒng)24小時開通，報名頁面從“江門市人事考試院網(wǎng)站”(http://www.jmkszx.com)進入。應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)的指引進行網(wǎng)上報名。具體流程如下：

應(yīng)聘者登錄相關(guān)網(wǎng)站-->閱讀應(yīng)聘相關(guān)文件-->注冊用戶-->閱讀網(wǎng)上報名協(xié)議-->網(wǎng)上填表(簡體字)-->照片上傳(近期彩色大一寸照片，照片文件不得大于30KB)-->學(xué)歷證書、身份證上傳(須上傳原件的掃描件，文件不得大于80KB)-->選擇崗位報名-->接受用人單位網(wǎng)上審核-->確認(rèn)通過審核-->打印報名表(須雙面打印，資格復(fù)審時使用)-->完成報名。

(三)報名要求

1.報考者只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊版兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。如對所報崗位要求不清楚的，報考人員可在正式報名前向用人單位咨詢。應(yīng)聘者必須憑準(zhǔn)考證、居民身份證(或臨時居民身份證)參加考試及體檢。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應(yīng)當(dāng)及時向公安機關(guān)申請辦理臨時居民身份證，臨時居民身份證是唯一可代替居民身份證作為入場參加考試或體檢的法定居民身份證明憑證，居民戶口本、護照、工作證、駕駛執(zhí)照、學(xué)生證、居民身份證辦理受理回執(zhí)或戶口所在地派出所開具的帶有應(yīng)聘者本人照片并加蓋公章的居民身份證明等其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。

2.報考者要踐行誠信報名、誠信考試，所填報材料應(yīng)當(dāng)真實、全面、準(zhǔn)確。對學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷欄目，應(yīng)按時間先后順序，從高中開始，填寫何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職。對大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，須填寫清楚學(xué)校、院系、專業(yè)名稱。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位，家庭成員及主要社會關(guān)系不得漏填，以免影響審核。

3.資格初審：招聘資格初始審核由用人單位負責(zé)。報名期間，招聘單位通過審核報考者的填報資料，提出是否同意報考的審核意見。如報考者提供虛假材料或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取報名資格的，一經(jīng)查實，由用人單位告知報考者取消報名資格。已通過用人單位資格審核的應(yīng)聘者，不得對報名資料作任何修改。沒有通過用人單位審核的應(yīng)聘者，可在規(guī)定的報名截止時限內(nèi)改報其它崗位，在截止報名后沒通過審核的應(yīng)聘者不能重新報名。

4.筆試前不安排現(xiàn)場資格審查，應(yīng)聘者須結(jié)合自身實際情況和招聘崗位要求，選擇與本人條件相符的崗位報考。如對所報崗位要求不清楚的，可在正式報名前向用人單位咨詢。因本人未認(rèn)真閱讀公告或不清晰崗位報考要求，導(dǎo)致自身條件與招聘公告及所報崗位資格條件要求不符、成績無效的，一切后果由應(yīng)聘者自負。

5.打印準(zhǔn)考證：報考人員須于2017年8月26日10:00至8月28日10:00期間登陸報名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證(筆試、面試、體檢的重要入場憑證，遺失不補)。

對報考人員報名資格和條件的審查貫穿招聘全過程，不具備相應(yīng)崗位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。

(四)考試

各招聘崗位均不設(shè)最低開考比例。報考體育、音樂、美術(shù)教師崗位的，考試綜合成績=筆試成績×30%+面試成績(說課×30%+實操×40%)。報考其它崗位的，考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。若同一崗位應(yīng)聘者綜合成績相同，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次，如筆試成績、面試主評委評分仍相同，則加考面試，以加考面試成績確定最終名次。

1.筆試

(1)組織實施：筆試工作由恩平市人力資源和社會保障局和恩平市教育局統(tǒng)一組織實施。

(2)筆試時間：2017年8月28日(星期一)上午9：30-11：00

(3)筆試地點：筆試地點設(shè)在恩平市，具體地點以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)筆試內(nèi)容：教師崗位考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)知識與應(yīng)用等相關(guān)專業(yè)知識。

(5)筆試成績：筆試滿分為100分。通過筆試確定面試人選的崗位以同類試題最高分60%為合格線。筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)可登錄“恩平市人力資源和社會保障局網(wǎng)站”(http://rsj.enping.gov.cn/)和“恩平教育信息網(wǎng)”(http://www.epedu.com.cn/)網(wǎng)站查詢成績，低于合格線者不得納入面試范圍。

2.面試

(1)面試對象：按擬招聘崗位人數(shù)與筆試合格人數(shù)1:3的比例依據(jù)筆試成績高低順序確定面試人選，若不足比例的，按實際入圍面試人數(shù)確定。

(2)面試前資格審核：用人單位須在面試前對應(yīng)聘者資格進行審核，審核時間地點由用人單位確定后通知應(yīng)聘者。審核資料如下(原件及復(fù)印件一式一份)：

①居民身份證、戶口本(集體戶口需提供集體戶口戶主首頁復(fù)印件加蓋集體戶口單位或所屬公安機關(guān)公章和本人內(nèi)頁原件)、鎮(zhèn)級以上計生部門出具的計劃生育證明、報名登記表;

②招聘崗位有學(xué)歷、學(xué)位、職稱、職業(yè)資格、執(zhí)業(yè)資格及其它要求的，應(yīng)聘者須提供相關(guān)證書;應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄，選擇專業(yè)目錄中相近專業(yè)報考的，還需所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料;應(yīng)聘者為港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國人員的，還須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料;學(xué)歷證、學(xué)位證缺失的，應(yīng)聘者應(yīng)提供教育行政主管部門開具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證材料。

③應(yīng)聘者若已申請教師資格證，并通過教師資格認(rèn)定但未取得證書的，須提供教師資格證認(rèn)定機構(gòu)出具的認(rèn)定證明。

④應(yīng)聘者為國有單位在編在職人員，或為2017年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)的定向生、委培生的，應(yīng)提供現(xiàn)工作單位或委培、定向單位、所在院校同意應(yīng)聘的書面證明。

⑤應(yīng)聘者為選聘到村(社區(qū))任職高校畢業(yè)生，需提供當(dāng)?shù)厥形M織部同意報考的書面證明。

通過資格審核、具備參加面試資格的應(yīng)聘者須簽訂《應(yīng)聘承諾書》，作出不放棄面試、體檢、考察和聘用資格的承諾，同時作出若被聘用，保證按時報到的承諾。違背承諾的將記錄在案，三年內(nèi)不得報名應(yīng)聘恩平市事業(yè)單位工作人員及機關(guān)雇員。

(3)組織實施：面試由恩平市人力資源和社會保障局、恩平市教育局共同組織實施，具體面試時間、地點、方式另行通知。

(4)面試成績：面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分不予聘用，面試結(jié)束后當(dāng)場公布面試成績。

(5)面試形式：以說課或?qū)嵅?術(shù)科)形式進行，面試時間20分鐘，實操時間按實際定，面試內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科知識。

(五)體檢

體檢工作由用人單位或主管部門負責(zé)組織實施。在面試成績合格的基礎(chǔ)上，按招聘崗位人數(shù)1：1的比例依考試總成績高低順序確定體檢對象。入圍體檢人員名單于面試結(jié)束后10個工作日內(nèi)連同綜合成績一并公布。體檢程序、項目、紀(jì)律按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行;教師崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省教師資格申請人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國家行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定體檢標(biāo)準(zhǔn)的，從其規(guī)定。在體檢過程中，如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的，可參考《公務(wù)員錄用體檢操作手冊》執(zhí)行。體檢完成后，如視力、聽力、血壓、心率4個項目初次體檢不合格的，報考人員如有異議應(yīng)當(dāng)場提出復(fù)檢要求，并在當(dāng)天統(tǒng)一安排復(fù)檢，最多可復(fù)檢2次，當(dāng)天體檢結(jié)束后，不再安排復(fù)檢。如體檢醫(yī)院對其它體檢項目未能作出體檢合格結(jié)論的，報考人員在接到體檢結(jié)論之日起3日內(nèi)可向用人單位提出復(fù)檢的書面申請，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(六)考察

招聘單位須成立考察小組，對通過考試且體檢合格的報考人員進行考察。考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行?？疾熘饕ㄕ嗡枷?、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)以及是否需要回避等情況，重點對考察對象的個人檔案進行嚴(yán)格審核，全面核實其是否真實符合應(yīng)聘資格條件。

(七)遞補

出現(xiàn)以下情形的，用人單位可在考試成績合格的同崗位應(yīng)聘者中，按考試成績從高到低依次遞補人選：

1.面試人選不進行資格復(fù)審、復(fù)審不合格或放棄面試的;

2.體檢人選體檢不合格或放棄體檢的;

3.考察人選不合格被淘汰，或放棄考察、聘用機會的。

(八)資格復(fù)查及公示

體檢、考察工作完成后，由教育主管部門將相關(guān)資料送恩平市人力資源社會保障局進行資格復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的真實情況與公告崗位所需的資格條件不符的，取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)虛假材料，或偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的，取消聘用資格，3年內(nèi)不得參加恩平市組織的機關(guān)雇員考試、事業(yè)單位招聘考試，并記錄在我市公共信用信息系統(tǒng)的個人信用檔案中。經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^的擬聘用人員名單，由恩平市人力資源社會保障局在其門戶網(wǎng)站公示7個工作日。

(九)聘用

公示期滿沒有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理報到、關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)移、簽訂聘用合同等手續(xù)，納入事業(yè)單位編制管理。聘用期間按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇，同時實行試用期，試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。本次公開招聘聘用的人員，與工作單位簽訂5年期合同。聘用合同期滿，經(jīng)考核合格的，可以續(xù)簽聘用合同。合同期內(nèi)個人違約解除人事關(guān)系的，需承擔(dān)違約責(zé)任，違約金標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與個人在聘用合同中約定。

四、其他

各相關(guān)單位要高度重視本次招聘人員工作，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。從事公開招聘工作的負責(zé)人員及其工作人員與應(yīng)聘者構(gòu)成回避關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當(dāng)實行回避。

本次招聘工作不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。社會上任何以招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無關(guān)。

五、監(jiān)督管理

報考人員、用人單位和有關(guān)工作人員有違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實施意見》行為的，按規(guī)定追究責(zé)任。

監(jiān)督舉報電話：0750-7727423 市人社局公務(wù)員管理辦公室(職員與雇員管理辦公室)