http://chongqing.hteacher.net 2016-10-30 13:26 重慶教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
為選拔優(yōu)秀人才,提高我區(qū)教師隊伍整體素質(zhì),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)、市委組織部和市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)公開招聘2017年教育部直屬師范大學(xué)應(yīng)屆本科重慶籍免費(fèi)師范畢業(yè)生為長壽區(qū)教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。
二、招聘人數(shù)
本次公開招聘教育事業(yè)單位工作人員共50名,具體招聘學(xué)校、崗位及人數(shù)等詳見《重慶市長壽區(qū)公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生崗位及人數(shù)一覽表》(附件1,以下簡稱《一覽表》)。
三、招聘范圍和對象
(一)凡符合以下條件的人員均可報名
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.屬于2017年應(yīng)屆本科重慶籍免費(fèi)師范畢業(yè)生;
6.所學(xué)專業(yè)必須與招聘學(xué)科相同或者相近;
7.具有相應(yīng)的教師資格證種類;
8.符合招聘崗位所需的下列基本條件:
(1)普通話等級:語文崗位為二級甲等及以上,其他專業(yè)為二級乙等及以上。
(2)畢業(yè)生就業(yè)報到時,必須持以上等級證書及畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)報到證、教師資格證書。
(二)以下人員不屬于招聘范圍
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時,受到開除學(xué)籍處分的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘方法及程序
根據(jù)市教委、市人力社保局、市編辦和市財政局《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)的實(shí)施辦法〉的通知》(渝教人〔2010〕79號)相關(guān)規(guī)定,由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)教委組成招聘考評小組到西南大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場招聘。
本次招聘按照報名、資格審查、考試考核、體檢、考察、公示、聘用等程序組織實(shí)施。
(一)報名
1.報名時間:2016年11月17日(星期四)上午9:00-11:30
2.報名地點(diǎn):西南大學(xué)招生就業(yè)大廳。
3.報名手續(xù)
(1)報考者只能選擇一所學(xué)校的一個崗位進(jìn)行報名。
(2)報考者須持本人居民身份證、自薦材料、相關(guān)等級證書、院校出具的《重慶市長壽區(qū)公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生推薦表》(附件2)、重慶籍生源的戶口證明材料、近期同底1寸免冠照片2張(黑白、彩色均可)。
報名時,交驗(yàn)原件同時收取復(fù)印件1份。
(二)資格審查
各招聘學(xué)校對報考者進(jìn)行資格初審,經(jīng)初審合格后填寫《重慶市長壽區(qū)公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生報名表》(附件3)。
各招聘學(xué)校簽署初審意見后,交長壽區(qū)招聘考評小組進(jìn)行資格復(fù)審。
(三)考試考核
1.考試考核比例確定:擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報名人數(shù)比例須達(dá)到1:2。未達(dá)到該比例的,相應(yīng)遞減擬招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例,無法遞減的取消招聘。其中,急需緊缺崗位經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬開考比例。
2.考試考核時間在報名處公布。
3.考試考核分為面試和專業(yè)科目測試,總分為200分。
⑴面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,分值100分。
⑵專業(yè)科目測試以講課方式進(jìn)行,分值100分。
進(jìn)入專業(yè)科目測試人選按1:2比例確定,根據(jù)相同招聘單位同一崗位報考者面試成績,從高分到低分依次確定進(jìn)入專業(yè)科目測試人選。若最后一名考生面試成績出現(xiàn)并列,則并列進(jìn)入專業(yè)科目測試。
4.考試考核總成績=面試成績×40%+專業(yè)科目測試成績×60%(四舍五入方法保留兩位小數(shù))。
5.考試考核結(jié)束后,考生成績在面試處當(dāng)場公布。根據(jù)各學(xué)校各學(xué)科招聘人數(shù),按照考試考核總成績從高到低等額確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員。若總成績相同,則根據(jù)專業(yè)科目測試成績、面試成績先后順序確定簽約人選。若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,加試成績高者確定為簽約人選??偝煽兊陀?0分者不得確定為簽訂就業(yè)協(xié)議人員。
6.面試成績、專業(yè)科目測試成績和考試考核總成績以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)簽約人員的資格條件等于11月21日前在長壽區(qū)政府門戶網(wǎng)、長壽區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)、長壽區(qū)教育信息網(wǎng)上予以公示。
(四)體檢
體檢時間定于2017年7月10日之前(具體時間另行通知),簽訂就業(yè)協(xié)議人員在體檢前2天內(nèi)將畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證及崗位要求的其他證件原件及復(fù)印件交長壽區(qū)教委人事科進(jìn)行資格復(fù)審(在此期間,簽訂就業(yè)協(xié)議的人員聯(lián)系方式發(fā)生變化請及時告知),對簽約后未按期參加資格復(fù)審者及經(jīng)審核不符合招聘條件者,解除就業(yè)協(xié)議。資格復(fù)審合格后由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)教委組織統(tǒng)一體檢。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)以及人力資源和社會保障部、原衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)文件精神,結(jié)合本行業(yè)實(shí)際需求條件組織實(shí)施。
體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向長壽區(qū)人力社保局提出書面復(fù)檢申請,經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動放棄體檢出現(xiàn)空缺時,不予遞補(bǔ)。
(五)考察
體檢合格者,進(jìn)入考察程序,由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)教委會同用人單位以查閱檔案、個別談話等方式進(jìn)行,對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績及是否需要回避等情況進(jìn)行考察,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
因考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動資格及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不予遞補(bǔ)。
(六)公示
經(jīng)考核合格者,由重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)教委在長壽政府門戶網(wǎng)、長壽教育信息網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期限為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時間、準(zhǔn)考證號、考試考核總成績、擬聘單位等。
(七)聘用
經(jīng)公示無異議的人員,由長壽區(qū)教委填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘人員花名冊》報區(qū)人力社保局審批。聘用人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)事業(yè)單位聘用合同(范本)的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)進(jìn)行管理,享受事業(yè)單位工作人員的工資福利待遇。
聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用。
聘用人員在聘用單位工作1年后,按照市教委、市人力社保局、市編辦、市財政局《關(guān)于印發(fā)〈重慶市關(guān)于教育部直屬師范大學(xué)免費(fèi)師范畢業(yè)生就業(yè)的實(shí)施辦法〉的通知》(渝教人〔2010〕44號)要求,應(yīng)到農(nóng)村學(xué)校支教服務(wù)2年。支教期間,仍享受派出學(xué)校原工資福利待遇。
五、紀(jì)律要求
公開招聘教師,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對招考工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,確保招考工作順利進(jìn)行。若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報名資格或聘用資格,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
本簡章由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)教委負(fù)責(zé)解釋。
長壽區(qū)人力社保局聯(lián)系電話:023-40661621
長壽區(qū)教委聯(lián)系電話:023-40244495
附件:
1.附件1:公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生崗位及人數(shù)一覽表
2.附件2:重慶市長壽區(qū)公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生推薦表
3.附件3:重慶市長壽區(qū)公開招聘2017年免費(fèi)師范畢業(yè)生報名表
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責(zé)任編輯:宗美琦
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