2016年舟山市定海區(qū)幼兒園教師招聘9名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2016-05-31 11:06 浙江教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]

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舟山市定海區(qū)2016年公開招聘幼兒園教師公告

為全面推進(jìn)教育現(xiàn)代化建設(shè)，促進(jìn)我區(qū)教育事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào))以及《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》(浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào))精神，決定面向社會(huì)公開招聘幼兒園教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

本次招聘單位為定海區(qū)教育局下屬事業(yè)單位，主要承擔(dān)區(qū)屬幼兒園教育教學(xué)等工作。

二、招聘計(jì)劃

招聘崗位	招聘人數(shù)	學(xué)歷要求	專業(yè) 要求	年齡要求	戶籍要求
幼兒園教師	9	大專及以上	學(xué)前教育、幼兒教育（具有幼兒教師資格證書的，專業(yè)不限）	1986年6月8日以后出生	舟山戶籍或舟山生源（全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的可放寬至浙江戶籍或浙江生源）

以上學(xué)前教育、幼兒教育(具有幼兒教師資格證書的，專業(yè)不限)1986年6月8日以后出生舟山戶籍或舟山生源(全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的可放寬至浙江戶籍或浙江生源)

三、招聘條件

考生除應(yīng)具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件外，必須同時(shí)符合以下條件：

1、遵守中華人民共和國憲法、法律，具有良好的品行;

2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4、具備崗位所需的其他條件;

5、戶籍要求以2016年6月8日戶口所在地為準(zhǔn);

6、下列人員不得報(bào)考

(1)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在職人員;

(2)在人事招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員;

(3)具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

(4)已取得相應(yīng)學(xué)歷證書的人員，但仍在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能以原已取得學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。

7、有關(guān)資格條件或相關(guān)資歷的計(jì)算截至2016年6月8日。留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位。在2016年 6月8日前通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書的人員，符合職位資格條件的可以報(bào)考。

四、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名及資格審查

報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。

1、現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2016年6月8日(周三)—6月9日(周四)，每日上午8:30—12:00，下午14:00—17:00;

2、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：定海區(qū)教育局六樓會(huì)議室(定海區(qū)環(huán)城西路40號(hào));

3、報(bào)名攜帶材料及報(bào)名費(fèi)

(1)考生需隨帶本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證書(全日制普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或《就業(yè)協(xié)議書》)、幼兒教師資格證書等原件和復(fù)印件。

報(bào)名時(shí)本人須如實(shí)填寫《舟山市定海區(qū)2016年公開招聘幼兒園教師報(bào)名表》(見附件1)、《報(bào)考誠信承諾書》(見附件2)。每位報(bào)考人員需提供近期正面免冠1寸彩照1張。

(2)報(bào)名收費(fèi)按照浙財(cái)綜字[2007]7號(hào)規(guī)定，每人每科40元。

4、委托他人報(bào)名的，視同應(yīng)聘人員本人填寫，報(bào)名時(shí)必須出具委托人簽名的委托書及委托人的有效證件;若出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、專業(yè)技能測試、面試時(shí)提交的證件與報(bào)名信息不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。

5、報(bào)名資格審查

每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的3倍，報(bào)考人數(shù)不足招聘崗位計(jì)劃數(shù)3倍，經(jīng)定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、定海區(qū)教育局同意后，可根據(jù)實(shí)際情況確定。對(duì)報(bào)考人員在報(bào)名、資格審查中，提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

(二)考試

考試采用先筆試、再專業(yè)技能測試、后面試的方式。筆試成績、專業(yè)技能測試成績、面試成績滿分均為100分，并分別按20%、30%、50%計(jì)入總成績。

1、筆試。初定于2016年6月中下旬。具體時(shí)間地點(diǎn)將在定海區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.dhedu.gov.cn/組織人事專欄)上另行通知。

筆試內(nèi)容：教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)等教育基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)。

2、專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試分規(guī)定項(xiàng)目和自選項(xiàng)目，并分別按60%、40%計(jì)入專業(yè)技能測試成績。規(guī)定項(xiàng)目為命題繪畫、即興彈唱;自選項(xiàng)目為聲樂、器樂、舞蹈三項(xiàng)任選一項(xiàng)。專業(yè)技能測試成績滿分為100分，低于60分的考生不能列入面試人員名單。具體時(shí)間地點(diǎn)將在定海區(qū)教育局網(wǎng)站上另行通知。

筆試與專業(yè)技能測試完畢，根據(jù)“筆試成績×20%+專業(yè)技能測試成績×30%”的辦法計(jì)算二項(xiàng)總成績，并按二項(xiàng)總成績從高分到低分按1：2的比例確定入圍面試人員名單。如達(dá)不到規(guī)定比例，按實(shí)際參加人數(shù)確定。若二項(xiàng)總成績相等，以專業(yè)技能測試成績高的排位在前。

3、面試。面試形式為上課測試，上課測試成績滿分為100分，合格分為60分，低于60分的考生不能列入體檢、考察對(duì)象。

上課測試的具體時(shí)間地點(diǎn)將在定海區(qū)教育局網(wǎng)站上另行通知。

(三)體檢和考察

考試完畢，根據(jù)“筆試成績×20%+專業(yè)技能測試成績×30%+上課測試成績×50%”的辦法計(jì)算總成績?？偝煽儩M分為100分。根據(jù)總成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象。若總成績相等，以上課測試成績高的排位在前。

體檢參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢工作實(shí)施辦法(試行)》并按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察按國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。

體檢、考察實(shí)施前，國家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍面試資格，或體檢、考察中出現(xiàn)放棄、不合格者，按考試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)公示及選崗

經(jīng)體檢、考察合格人員，按考生總成績從高分到低分的順序，分別確定為擬聘用人員和入圍考核人員(其中總成績排名前七名的確定為擬聘用人員，排名最后兩名的確定為入圍考核人員)，并在定海區(qū)教育局網(wǎng)站、定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。

公示期滿后，沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用或入圍考核的，按考生總成績從高分到低分的順序，擬聘用人員和入圍考核人員自主選擇需求崗位，從而確定分配的工作單位(擬聘用人員和入圍考核人員自主選擇需求崗位具體方案另行制定)。

(五)確定為擬聘用人員的聘用及其他事項(xiàng)

1、公示期滿后，沒有異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定發(fā)放《擬聘用通知書》。擬聘用人員持《擬聘用通知書》于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局報(bào)到并辦理相關(guān)聘用手續(xù)，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格;

2、確定為擬聘用人員的列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期(見習(xí)期)。試用期(見習(xí)期)滿后，經(jīng)考核合格并取得相應(yīng)教師資格證書者，予以正式聘用;不合格的，予以解聘;

3、全日制普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2016年9月30日前取得報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷證書，取消其聘用資格。師范類應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年7月31日之前取得幼兒教師資格證書，否則取消其聘用資格，其他未取得幼兒教師資格證書的人員須在聘用起一年內(nèi)取得幼兒教師資格證書，屆時(shí)未取得的人員予以解除聘用合同。擬聘用人員公示后，均不再遞補(bǔ)。

(六)確定為入圍考核人員的聘用及其他事項(xiàng)

1、入圍考核人員公示后在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的取消聘用資格。全日制普通高校2016年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2016年9月30日前取得報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷證書，取消其聘用資格;

2、師范類應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年7月31日之前取得幼兒教師資格證書，否則取消其聘用資格，其他未取得幼兒教師資格證書的人員須在聘用起一年內(nèi)取得幼兒教師資格證書，屆時(shí)未取得的人員予以解除勞動(dòng)合同;

3、確定為入圍考核人員采取“先試用后入編”的方式，與分配的工作單位簽訂一年勞動(dòng)合同，作為試用考核期。試用考核期管理由用人單位負(fù)責(zé)。試用考核期滿，由定海區(qū)教育局統(tǒng)一組織考核，考核結(jié)果在定海區(qū)教育局網(wǎng)站上公示，并報(bào)定海區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案?？己瞬缓细竦娜藛T，由用人單位與其解除勞動(dòng)合同;考核合格的人員，在定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)和定海區(qū)教育局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，列入事業(yè)編制管理，正式聘用為事業(yè)單位工作人員，享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工資福利待遇，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。試用考核期的薪酬實(shí)行年薪制，年薪為6萬元左右(含五險(xiǎn)一金)。入圍考核人員公示后均不再遞補(bǔ)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：

1、定海區(qū)教育局網(wǎng)站(http://www.dhedu.gov.cn/組織人事專欄);

2、定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http//www.zsdhrl.gov.cn/公告欄)

招聘過程相關(guān)信息一般僅在定海區(qū)教育局網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述部門反映，以便及時(shí)研究處理。

1、定海區(qū)教育局監(jiān)察科0580-2025109;

2、定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0580—2601527;

3、定海區(qū)投訴中心0580—8260076。

(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

六、咨詢

有關(guān)本次招聘工作未盡事宜，由定海區(qū)教育局、定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。