http://guizhou.hteacher.net 2015-11-11 13:52 貴州教師招聘 [您的教師考試網(wǎng)]
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為深入實施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,著力解決銅仁市萬山區(qū)衛(wèi)生計生系統(tǒng)、教育系統(tǒng)人才匱乏問題,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、人事部令第6號、《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)銅仁市萬山區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定,面向社會公開招聘(引進(jìn))高層次及緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才148名,為確保此項工作順利完成,制定本簡章。
一、公開招聘(引進(jìn))原則
(一)堅持德才兼?zhèn)溆萌嗽瓌t;
(二)堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則;
(三)堅持按需招聘原則。
二、公開招聘(引進(jìn))計劃及職位
本次計劃公開招聘(引進(jìn))高層次及緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才148名(其中,衛(wèi)生計生類職位90名,教育類職位58名),具體招聘(引進(jìn))單位、職位詳見《銅仁市萬山區(qū)事業(yè)單位2016年公開招聘(引進(jìn))高層次及緊缺急需人才職位表》(以下簡稱“職位表”)。
三、公開招聘(引進(jìn))對象及條件
(一)招聘(引進(jìn))對象
全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷學(xué)位應(yīng)往屆畢業(yè)生,2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不含定向生和委培生。
(二)招聘(引進(jìn))條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;
3.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;
4.年齡在18周歲以上(1997年11月18日及以前出生)、35周歲以下(1980年11月18日及以后出生);
5.具有報考職位所需的其他資格條件。
(三)凡有下列情況之一者,不得報名:
1.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.受立案調(diào)查、偵查尚未結(jié)案的;
4.曾被開除公職或被辭退的;
5.違反計劃生育法律、政策的;
6.經(jīng)公開招考錄用的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的人員,未滿最低服務(wù)年限的;
7.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生和截止2015年11月18日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員;
8.不符合公開招聘(引進(jìn))有關(guān)條件要求的;
9.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。
四、公開招聘(引進(jìn))程序
本次公開招聘(引進(jìn))高層次及緊缺急需專業(yè)技術(shù)人才工作由銅仁市萬山區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織,按照招聘(引進(jìn))職位類別劃分,分別由銅仁市萬山區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局、銅仁市萬山區(qū)教育局具體實施。公開招聘(引進(jìn))工作按報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、審批聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布信息
本次公開招聘(引進(jìn))工作相關(guān)信息均在“萬山網(wǎng)”公示,網(wǎng)址:http://www.wsxw.gov.cn/
責(zé)任編輯:ytt
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